Recrutement de Caissières / Rayonnistes / Assistant Comptable/Chefs département

recrute

CAISSIERES / RAYONNISTES /Assistant Comptable /CHEFS DEPARTEMENT

La caissière est le responsable de l’ouverture ainsi que de la fermeture de la caisse. Devenir caissière, c’est enregistrer, totaliser et encaisser la somme correspondant aux produits achetés par la clientèle. La caissière est aussi chargé(e) de fournir les documents de caisse utiles à la comptabilité. Outre le fait qu’elle tient la caisse, il arrive également que la caissière soit chargé d’accueillir et d’informer la clientèle. Sa fonction est d’encaisser les achats que fait le client, ce peut être soit manuellement, soit par lecture optique du code-barres des produits. La caissière est responsable de sa caisse et doit, à chaque fin de journée, compter combien d’argent elle contient. Le chargé de caisse enregistre les achats du client et lui présente le montant à payer. – Elle reçoit l’argent liquide et rend la monnaie, ou il gère le paiement par carte de crédit, chèque ou autre forme de paiement. – Elle donne le reçu de paiement, remercie le client et le salue de manière courtoise et professionnelle avec le sourire. Elle range son poste de travail et l’emplacement de la caisse enregistreuse, et elle est responsable de l’argent qui se trouve dans la caisse. Pour enregistrer et accepter les paiements des clients, elle utilise une caisse enregistreuse, des terminaux POS (Point-Of-Sale), ordinateurs et autres appareils. À la fin du quart, elle vérifie le montant encaissé et s’assure que la caisse contient exactement le même montant que celui indiqué par l’enregistreur.

BAC OU NIVEAU BAC

DISPONIBLE, ACCUEILLANTE, POLIE, RAPIDE, DYNAMIQUE, SERIEUSE, PONCTUELLE, RIGOUREUSE, DISCRETE, TRES BONNE MORALITE – BONNE EXPRESSION ORALE – BONNE PRESENTATION – UNE PREMIERE EXPERIENCE DANS LE DOMAINE EST UN PLUS.

bon niveau de français parlé

RAYONNISTE (BEPC, BAC)

La mission du rayonniste : sous la supervision du chef rayonniste, il assure l’approvisionnement des rayons et ce conformément aux directives (en fonction des références, produits, famille de produits). Il renseigne les clients avec le sourire. Il contrôle les stocks en réserve. s’assure de la propreté du rayon ; inspecte l’étiquetage des produits ; Il surveille l’évolution des ventes effectuées dans son rayon .

La mise en rayon est un travail quotidien, physique et répétitif qui nécessite de nombreux aller-retours entre le rayon et les réserves. La mise en rayon se termine généralement par l’aménagement du facing.

Le rayoniste est : PONCTUEL, DYNAMIQUE, RAPIDE, EN BONNE FORME, CONSCIENCTIEUX, AIME LE TRAVAIL BIEN FAIT.

Bon niveau de français parlé

CHEFS DE DEPARTEMENT/CHEFS RAYONNISTE (BAC+2)

La mission du chef de rayon (également appelé manager de rayon) est d’assurer la gestion de son rayon en supermarché en s’assurant que le résultat de son chiffre d’affaires et sa rentabilité atteignent les objectifs établis.

Conception de la stratégie commerciale de ses rayons/son département

Il implante les produits dans son rayon dans le but de maximiser ou optimiser ses ventes. Il définit les quantités de produits à placer sur les linéaires dont il est responsable afin d’optimiser les ventes et les offres. Il fixe les prix de vente en fonction des prix de la concurrence et des prix d’achat négociés avec les chefs de secteur des fournisseurs. Le chef de rayon met en place un merchandising attractif pour le consommateur. Il gère la relation avec les chefs de secteur pour assurer les opérations promotionnelles (marketing opérationnel) et les PLV (Publicité sur le Lieu de Vente). Il définit les produits à acheter en fonction des tendances du marché (nouveaux lancements, saisonnalité des ventes, etc), et des attentes des consommateurs.

Suivi des ventes

Le chef de rayon est autonome dans la gestion de son compte exploitation. Il construit ses objectifs de vente avec le gérant du magasin. Il contrôle en permanence la rentabilité de son rayon à partir d’indicateurs clés et mesure ainsi l’écart entre les objectifs définis et les résultats effectifs, en termes de chiffre d’affaires et de marge. Il compare ses résultats avec les chiffres nationaux et la concurrence, et établit des propositions afin d’améliorer son résultat.

Encadrement et animation d’une équipe de rayonnistes

Il supervise la gestion des stocks et les approvisionnements de son rayon : contrôle des livraisons, réalisation des inventaires,… Il travaille au contact de la réception et de la logistique. Il gère l’organisation du travail des rayonnistes, en établissant des plannings. Il est responsable de la formation et de l’animation de son équipe.

PONCTUEL, SERIEUX, DYNAMIQUE, RAPIDE – Capacité de planification, polyvalence, goût pour le terrain, sens du leadership, capacité d’analyse et d’écoute.

Bonne maitrise du français.