Le Cabinet LUCREATIF recrute pour le compte d’un acteur majeur du secteur de l’assurance au Togo



Le Cabinet LUCREATIF, spécialisé dans le recrutement et la mise à disposition de personnel, recrute pour le compte d’un acteur
majeur du secteur de l’assurance au Togo :

UN (1) DIRECTEUR GENERAL (H/F)

NB : Poste basé à Lomé.

MISSION

Sous la supervision du Conseil d’Administration, vous serez chargé de garantir la qualité du fonctionnement, le développement et la
rentabilité de la Compagnie d’assurances, dans le respect des politiques et orientations stratégiques définies.

ATTIBUTIONS

-concevoir et proposer la stratégie de gestion de la Compagnie au Conseil d’Administration pour adoption ;
-exécuter la stratégie de développement de la Compagnie définie par le Conseil d’Administration ;
-élaborer la stratégie et la planification opérationnelle en vue d’atteindre les objectifs et mettre en place les moyens techniques
nécessaires dans le respect des budgets alloués ;
-mettre en place des actions correctives et préventives nécessaires pour améliorer la réalisation des objectifs fixés ;
-superviser la préparation du budget, les situations trimestrielles, les états financiers et statistiques de la Compagnie ;
-définir et garantir les réalisations commerciales et plus généralement, en termes de CA, les marges de solvabilité et la rentabilité de
la Compagnie ;
-superviser toutes les activités de la Compagnie ;
-évaluer les enjeux qui ont une incidence sur la Compagnie ;
-s’assurer de l’efficacité et de l’efficience des procédures et méthodes utilisées par la Compagnie ;
-s’assurer du respect des lois et règlements tels que prévus par le code CIMA et par les dispositions de l’OHADA ;
-représenter la Compagnie auprès des autorités administratives nationales, des partenaires et engager formellement et juridiquement
la compagnie auprès des tiers ; et
-toute autre tâche inhérente à ses fonctions.

PROFIL

-être titulaire au moins d’un DESS en Assurances ou de tout autre diplôme équivalent ;
-justifier d’au moins cinq (05) ans d’expérience à un poste de Direction ou dans des fonctions d’encadrement supérieur dans une
Compagnie d’assurances, Direction Nationale des Assurances ou établissements financiers ;
-être ressortissant d’un Etat membre de la CIMA (Conférence Interafricaine des Marchés des Assurances).

COMPETENCES SPECIFIQUES

-avoir de bonnes capacités d’analyse, de planification, d’organisation, d’encadrement et de contrôle ;
-posséder les compétences managériales essentielles ;
-disposer des connaissances de base en informatique (Word, Excel, Powerpoint, Outlook et autres logiciels métier).

DOSSIER DE CANDIDATURE :

Merci d’adresser au plus tard le 31 juillet 2019 à 18 H 00 GMT, votre dossier de candidature comprenant une lettre de motivation; un
curriculum vitae détaillé; les copies des diplômes et attestations de travail, une copie de la carte nationale d’identité ou du passeport,
une copie de l’extrait de naissance et du certificat de nationalité et trois (3) références professionnelles à l’adresse ci-après :

Cabinet LUCREATIF
481, rue des Cocotiers – Hanoukopé
LOME – TOGO
Tél : +228 22 20 30 89
Cel : +228 92 49 59 44

E-mail : [email protected] ; en objet du email : « Candidature au poste de Directeur Général».

N.B. Les candidats présélectionnés seront invités à produire des documents complémentaires (casier judiciaire datant de moins de
trois mois et la copie légalisée des diplômes).

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majeur du secteur de l’assurance au Togo :

UN (1) DIRECTEUR GENERAL (H/F)

NB : Poste basé à Lomé.

MISSION

Sous la supervision du Conseil d’Administration, vous serez chargé de garantir la qualité du fonctionnement, le développement et la
rentabilité de la Compagnie d’assurances, dans le respect des politiques et orientations stratégiques définies.

ATTIBUTIONS

-concevoir et proposer la stratégie de gestion de la Compagnie au Conseil d’Administration pour adoption ;
-exécuter la stratégie de développement de la Compagnie définie par le Conseil d’Administration ;
-élaborer la stratégie et la planification opérationnelle en vue d’atteindre les objectifs et mettre en place les moyens techniques
nécessaires dans le respect des budgets alloués ;
-mettre en place des actions correctives et préventives nécessaires pour améliorer la réalisation des objectifs fixés ;
-superviser la préparation du budget, les situations trimestrielles, les états financiers et statistiques de la Compagnie ;
-définir et garantir les réalisations commerciales et plus généralement, en termes de CA, les marges de solvabilité et la rentabilité de
la Compagnie ;
-superviser toutes les activités de la Compagnie ;
-évaluer les enjeux qui ont une incidence sur la Compagnie ;
-s’assurer de l’efficacité et de l’efficience des procédures et méthodes utilisées par la Compagnie ;
-s’assurer du respect des lois et règlements tels que prévus par le code CIMA et par les dispositions de l’OHADA ;
-représenter la Compagnie auprès des autorités administratives nationales, des partenaires et engager formellement et juridiquement
la compagnie auprès des tiers ; et
-toute autre tâche inhérente à ses fonctions.

PROFIL

-être titulaire au moins d’un DESS en Assurances ou de tout autre diplôme équivalent ;
-justifier d’au moins cinq (05) ans d’expérience à un poste de Direction ou dans des fonctions d’encadrement supérieur dans une
Compagnie d’assurances, Direction Nationale des Assurances ou établissements financiers ;
-être ressortissant d’un Etat membre de la CIMA (Conférence Interafricaine des Marchés des Assurances).

COMPETENCES SPECIFIQUES

-avoir de bonnes capacités d’analyse, de planification, d’organisation, d’encadrement et de contrôle ;
-posséder les compétences managériales essentielles ;
-disposer des connaissances de base en informatique (Word, Excel, Powerpoint, Outlook et autres logiciels métier).

DOSSIER DE CANDIDATURE :

Merci d’adresser au plus tard le 31 juillet 2019 à 18 H 00 GMT, votre dossier de candidature comprenant une lettre de motivation; un
curriculum vitae détaillé; les copies des diplômes et attestations de travail, une copie de la carte nationale d’identité ou du passeport,
une copie de l’extrait de naissance et du certificat de nationalité et trois (3) références professionnelles à l’adresse ci-après :

Cabinet LUCREATIF
481, rue des Cocotiers – Hanoukopé
LOME – TOGO
Tél : +228 22 20 30 89
Cel : +228 92 49 59 44

E-mail : [email protected] ; en objet du email : « Candidature au poste de Directeur Général».

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    majeur du secteur de l’assurance au Togo :

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    NB : Poste basé à Lomé.

    MISSION

    Sous la supervision du Conseil d’Administration, vous serez chargé de garantir la qualité du fonctionnement, le développement et la
    rentabilité de la Compagnie d’assurances, dans le respect des politiques et orientations stratégiques définies.

    ATTIBUTIONS

    -concevoir et proposer la stratégie de gestion de la Compagnie au Conseil d’Administration pour adoption ;
    -exécuter la stratégie de développement de la Compagnie définie par le Conseil d’Administration ;
    -élaborer la stratégie et la planification opérationnelle en vue d’atteindre les objectifs et mettre en place les moyens techniques
    nécessaires dans le respect des budgets alloués ;
    -mettre en place des actions correctives et préventives nécessaires pour améliorer la réalisation des objectifs fixés ;
    -superviser la préparation du budget, les situations trimestrielles, les états financiers et statistiques de la Compagnie ;
    -définir et garantir les réalisations commerciales et plus généralement, en termes de CA, les marges de solvabilité et la rentabilité de
    la Compagnie ;
    -superviser toutes les activités de la Compagnie ;
    -évaluer les enjeux qui ont une incidence sur la Compagnie ;
    -s’assurer de l’efficacité et de l’efficience des procédures et méthodes utilisées par la Compagnie ;
    -s’assurer du respect des lois et règlements tels que prévus par le code CIMA et par les dispositions de l’OHADA ;
    -représenter la Compagnie auprès des autorités administratives nationales, des partenaires et engager formellement et juridiquement
    la compagnie auprès des tiers ; et
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    -justifier d’au moins cinq (05) ans d’expérience à un poste de Direction ou dans des fonctions d’encadrement supérieur dans une
    Compagnie d’assurances, Direction Nationale des Assurances ou établissements financiers ;
    -être ressortissant d’un Etat membre de la CIMA (Conférence Interafricaine des Marchés des Assurances).

    COMPETENCES SPECIFIQUES

    -avoir de bonnes capacités d’analyse, de planification, d’organisation, d’encadrement et de contrôle ;
    -posséder les compétences managériales essentielles ;
    -disposer des connaissances de base en informatique (Word, Excel, Powerpoint, Outlook et autres logiciels métier).

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    -exécuter la stratégie de développement de la Compagnie définie par le Conseil d’Administration ;
    -élaborer la stratégie et la planification opérationnelle en vue d’atteindre les objectifs et mettre en place les moyens techniques
    nécessaires dans le respect des budgets alloués ;
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    -superviser la préparation du budget, les situations trimestrielles, les états financiers et statistiques de la Compagnie ;
    -définir et garantir les réalisations commerciales et plus généralement, en termes de CA, les marges de solvabilité et la rentabilité de
    la Compagnie ;
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    -s’assurer de l’efficacité et de l’efficience des procédures et méthodes utilisées par la Compagnie ;
    -s’assurer du respect des lois et règlements tels que prévus par le code CIMA et par les dispositions de l’OHADA ;
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    la compagnie auprès des tiers ; et
    -toute autre tâche inhérente à ses fonctions.

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    -justifier d’au moins cinq (05) ans d’expérience à un poste de Direction ou dans des fonctions d’encadrement supérieur dans une
    Compagnie d’assurances, Direction Nationale des Assurances ou établissements financiers ;
    -être ressortissant d’un Etat membre de la CIMA (Conférence Interafricaine des Marchés des Assurances).

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    -avoir de bonnes capacités d’analyse, de planification, d’organisation, d’encadrement et de contrôle ;
    -posséder les compétences managériales essentielles ;
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    -élaborer la stratégie et la planification opérationnelle en vue d’atteindre les objectifs et mettre en place les moyens techniques
    nécessaires dans le respect des budgets alloués ;
    -mettre en place des actions correctives et préventives nécessaires pour améliorer la réalisation des objectifs fixés ;
    -superviser la préparation du budget, les situations trimestrielles, les états financiers et statistiques de la Compagnie ;
    -définir et garantir les réalisations commerciales et plus généralement, en termes de CA, les marges de solvabilité et la rentabilité de
    la Compagnie ;
    -superviser toutes les activités de la Compagnie ;
    -évaluer les enjeux qui ont une incidence sur la Compagnie ;
    -s’assurer de l’efficacité et de l’efficience des procédures et méthodes utilisées par la Compagnie ;
    -s’assurer du respect des lois et règlements tels que prévus par le code CIMA et par les dispositions de l’OHADA ;
    -représenter la Compagnie auprès des autorités administratives nationales, des partenaires et engager formellement et juridiquement
    la compagnie auprès des tiers ; et
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    -justifier d’au moins cinq (05) ans d’expérience à un poste de Direction ou dans des fonctions d’encadrement supérieur dans une
    Compagnie d’assurances, Direction Nationale des Assurances ou établissements financiers ;
    -être ressortissant d’un Etat membre de la CIMA (Conférence Interafricaine des Marchés des Assurances).

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    -posséder les compétences managériales essentielles ;
    -disposer des connaissances de base en informatique (Word, Excel, Powerpoint, Outlook et autres logiciels métier).

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    curriculum vitae détaillé; les copies des diplômes et attestations de travail, une copie de la carte nationale d’identité ou du passeport,
    une copie de l’extrait de naissance et du certificat de nationalité et trois (3) références professionnelles à l’adresse ci-après :

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    majeur du secteur de l’assurance au Togo :

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    rentabilité de la Compagnie d’assurances, dans le respect des politiques et orientations stratégiques définies.

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    -concevoir et proposer la stratégie de gestion de la Compagnie au Conseil d’Administration pour adoption ;
    -exécuter la stratégie de développement de la Compagnie définie par le Conseil d’Administration ;
    -élaborer la stratégie et la planification opérationnelle en vue d’atteindre les objectifs et mettre en place les moyens techniques
    nécessaires dans le respect des budgets alloués ;
    -mettre en place des actions correctives et préventives nécessaires pour améliorer la réalisation des objectifs fixés ;
    -superviser la préparation du budget, les situations trimestrielles, les états financiers et statistiques de la Compagnie ;
    -définir et garantir les réalisations commerciales et plus généralement, en termes de CA, les marges de solvabilité et la rentabilité de
    la Compagnie ;
    -superviser toutes les activités de la Compagnie ;
    -évaluer les enjeux qui ont une incidence sur la Compagnie ;
    -s’assurer de l’efficacité et de l’efficience des procédures et méthodes utilisées par la Compagnie ;
    -s’assurer du respect des lois et règlements tels que prévus par le code CIMA et par les dispositions de l’OHADA ;
    -représenter la Compagnie auprès des autorités administratives nationales, des partenaires et engager formellement et juridiquement
    la compagnie auprès des tiers ; et
    -toute autre tâche inhérente à ses fonctions.

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    -être titulaire au moins d’un DESS en Assurances ou de tout autre diplôme équivalent ;
    -justifier d’au moins cinq (05) ans d’expérience à un poste de Direction ou dans des fonctions d’encadrement supérieur dans une
    Compagnie d’assurances, Direction Nationale des Assurances ou établissements financiers ;
    -être ressortissant d’un Etat membre de la CIMA (Conférence Interafricaine des Marchés des Assurances).

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    -avoir de bonnes capacités d’analyse, de planification, d’organisation, d’encadrement et de contrôle ;
    -posséder les compétences managériales essentielles ;
    -disposer des connaissances de base en informatique (Word, Excel, Powerpoint, Outlook et autres logiciels métier).

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    curriculum vitae détaillé; les copies des diplômes et attestations de travail, une copie de la carte nationale d’identité ou du passeport,
    une copie de l’extrait de naissance et du certificat de nationalité et trois (3) références professionnelles à l’adresse ci-après :

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    -s’assurer de l’efficacité et de l’efficience des procédures et méthodes utilisées par la Compagnie ;
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    -justifier d’au moins cinq (05) ans d’expérience à un poste de Direction ou dans des fonctions d’encadrement supérieur dans une
    Compagnie d’assurances, Direction Nationale des Assurances ou établissements financiers ;
    -être ressortissant d’un Etat membre de la CIMA (Conférence Interafricaine des Marchés des Assurances).

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    -évaluer les enjeux qui ont une incidence sur la Compagnie ;
    -s’assurer de l’efficacité et de l’efficience des procédures et méthodes utilisées par la Compagnie ;
    -s’assurer du respect des lois et règlements tels que prévus par le code CIMA et par les dispositions de l’OHADA ;
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    Compagnie d’assurances, Direction Nationale des Assurances ou établissements financiers ;
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