La SOCIETE AFRICAINE DE DEVELOPPEMENT AGRICOLE spécialisée dans la production animale et végétale production de maïs, manioc, banane plantain, production de carpe, silure, élevage d’escargot

Recherche des ingénieurs AGRONOME, hydraulique pour la gestion d’exploitation agricole et l’irrigation des superficies suivantes sous forme d’unité d’exportation autonome

1500ha de tubercules, maïs, et coton, élevage
1000ha de cultures maraîchères en partie en contre saison, élevage
500ha de production de maïs, manioc, banane, élevage, production fruitière
400ha de production aquacole
des espaces de 218,123,105 et 90 ha de production de maïs, manioc et banane, élevage

MISSION PRINCIPALE

Développer la production agricole pour l’agroalimentaire, l’agro-industrie et la sécurité alimentaire ACTIVITES PRINCIPALES

organiser, développer autour de la production agricole pour l agroalimentaire. l’agro-industrie et la sécurité alimentaire des chaînes de valeur agricole basées sur le système cluster
réaliser le cahier des charges spécifiques
organiser les jeunes et femmes en coopérative et réseau de producteurs
Suivre la conception du projet
Piloter le projet en constituant, organisant, coordonnant et animant l’équipe projet selon le cahier des charges
Livrer le projet au niveau de qualité attendu
recruter et former la main d’œuvre
Assurer la rentabilité des exportations
Assurer le suivi auprès du commanditaire
Elaborer la forme du projet et établir une feuille de route détenant en moyenne une date clé par trimestre, de façon à soutenir le rythme de travail de l’équipe et garde une vision de cour terme
Garantie la transmission de l’information aux dirigeants, les tenant ainsi informés des avancées
Travailler en collaboration avec les partenaires afin de préciser et de formaliser les objectifs
développer des marchés porteurs pour les produits
faire respecter les normes de production pour l’exportation
conduire et gérer les travaux d irrigation

ACTIVITES SPECIFIQUES

Négocier des prestations avec des fournisseurs
Participer à ï élaboration des réponses aux appels d offres
Evaluer et faire progresser les professionnels travaillant sur son projet
Relire et assimiler les niveaux d’engagements traduits par le contrat

MISSION GENERALE

Management en accompagnement des exploitants en coopérative, entrepreneurs agricoles, promoteurs et porteurs de projets et dirigeants des activités des entreprises du centre d’affaires et

services dans les domaines ci-après : Comptabilité, trésorerie ; fiscalité, contrôle de gestion, audit, droit, ressources humaines, communication, système d’information, services généraux, achats

Gestion administrative

Définir les principales orientations des systèmes de contrôle
Mettre en place les procédures de gestion et les indicateurs nécessaires au suivi des activités et au reporting à la direction
Veiller au respect des procédures, des délais et calendrier agricole

Comptabilité, contrôle de gestion, reporting

Garantir la fiabilité des comptes de l’entreprise et rétablissement des documents financiers et comptables en conformité avec la législation
Superviser la consolidation des données financières et faire appliquer les normes comptables togolaises et internationales (IFRS)
Superviser le contrôle de gestion dans ses missions et la préparation des résultats
Elaborer le budget et le plan de l’entreprise en conformité avec les choix stratégiques des actionnaires et de la direction générale
Elaborer les plans de financement de l entreprise et valider les budgets de trésorerie répondant aux besoins de financement externes
Suivre la situation de la trésorerie, analyser les écarts constatés par rapport aux prévisions
Définir et suivre la politique de crédit en collaboration avec la direction commerciale
Rechercher le concours des banques et le soutien des investisseurs, adapter les en cours à l’évolution des marchés financiers
Gérer le patrimoine mobilier et immobilier
Information financière

Administration et fiscalité

Organiser les conseils d administration, les assemblées générales dans le respect des obligations légales
Coordonner les conseils juridiques dans les dossiers spécifiques (fusion, acquisition, etc.)
Contrôler les engagements juridiques de l’entreprise (assurance, sous-traitance………. ) en centralisant

et validant l’ensemble des contrats établis

Veiller au respect de la législation, assurer une veille juridique, conventionnelle
Valider les choix fiscaux avec les experts (fiscaliste, commissaires aux comptes auditeur), assurer les relations avec les fiscaux
Superviser le règlement des contentieux

Marketing

Définir le plan marketing
Décliner les moyens et objectifs par service et département placés sous sa responsabilité :
définir les objectifs du département études, définir le plan d’études pour l’année à venir, définir le

budget en association avec le directeur des études marketing, répartir entre études qualitative et quantitatives :

définir le mix produit, participer au choix de lancement des produits, définir la stratégie de lancement ;
définir et lancer la ou les marques ;
mettre en place les principes de consultation des prestataires extérieurs, définir la répartition entre internalisation et externalisation;
valider la stratégie de marketing opérationnel : actions de marketing relationnel, trade marketir appui des forces commerciales…
définir le budget et suivre sa réalisation
Encadrer les équipes de la direction marketing
Recruter les collaborateurs.
Animer les équipes
Organiser le département en services et mettre en place des niveaux n-1.
Superviser les chantiers lancés
Intervenir ponctuellement en interface avec les autres grandes directions de l’entreprise.
Animer des comités de pilotage ou de suivi des grands projets marketing.
Le directeur marketing fait le plus souvent partie du comité de direction de l’entreprise Ressources humaines
Etre le garant du respect des obligations sociales et de la législation en vigueur Assurer une veille juridique
Superviser les services administratifs du personnel (paie : contrats de travail : dossiers du personne
Superviser les recrutements, gestion de carrière, la formation
Mettre en place la Apolitique de rémunération en liaison avec les directeurs opérationnels
Gérer les relations avec les instances représentatives du personnel

Système d’information, organisation, procédures

Définir les besoins et les moyens nécessaires à l’optimisation des systèmes d’information et de
Piloter l’implantation de nouveaux outils de gestion, type ERP

Communication

Définir et mettre en œuvre la stratégie de communication institutionnelle
Garantir la fiabilité des informations financières Assurer les relations avec les autorités de régulation

Achats

Superviser le service achats en charge de la centralisation des commandes
Appuyer les opérationnels dans les négociations avec les fournisseurs

Services généraux

Négocier les contrats importants des prestations centrales ou externalisées (téléphonie, entretii fournitures…)

Mettre en place des outils de gestion visant à réduire les coûts des services généraux

Gérer les travaux de rénovation des locaux

Audit interne

Superviser les missions d audit interne des services de l’entreprise
Respect et efficacité des systèmes de contrôle interne et de gestion des risques
Définition du plan d’audit
Réalisation des missions d’audit

DIPLÔMES REQUIS

Ingénieur en agronomie spécialité production végétale ou animale
avoir des compétences en aquaculture, pisciculture serait un atout
master 2 agronomie ou agroéconomie

Dossiers A Fournir :

Une lettre de motivation précisant les années d expériences ainsi que le choix des productions
Un curriculum vitae
Copie des diplômes ou attestations

Site de production : préfecture de zio à 60km de Lomé Date limite de dépôt : 22 Novembre 2019

Les dossiers de candidatures sont à envoyer par Email : [email protected] Pour plus d’informations, veuillez contacter la Cellule de recrutement : 93 49 86 60

ANNEXE

LES PRINCIPALES PRODUCTIONS SUR LES SITES

Productions pour l’exportation et I agro-industrie (Piment. Tomate, Clou de girofle. Artemisia, Canne à sucre. Gingembre, soja. Banane)
Elevage intensif pour I exportation, l’agro-industrie. et la consommation locale (Bovin, Porcin, Ovin, Volaille. Caprin, Pigeon. Aulacode, Lapin)
Productions maraîchères (Tomate, Gombo. Oignon. Piment, Adémè, Gboma Haricot, Aubergine,
Production vivrière (Mais, Mil. Sorgho, Igname. Manioc, Riz. Gingembre, Patate douce, Taro, arachide)
Production fruitière (mangue, agrumes, corossol, avocat, citrus, pomélo, ananas, banane, anacarde, Oranger, Mandarinier, Papayer, Citronnier, Cocotier, Goyavier)
Production halieutique poissonnerie golden Fish (Carpe, Dorade, Silure, Tilapia)