Introduction

Dans le cadre de l´initiative/du sous-projet Communication pour le Changement de Comportement dans le Contexte de la Migration des Femmes et des Enfants du Département de Kantché et Tahoua, l´Association nigérienne de marketing social ANIMAS-Sutura cherche Sept (7) Animateurs/Superviseurs travaillant à temps plein pour une durée de quinze mois dans le département de Kantché.

L´initiative/le sous-projet s´inscrit dans le cadre du programme EU/GIZ ProGEM intitulé

« Amélioration de la Gestion des Défis Migratoires ».

L´objectif spécifique du sous-projet est la Contribution à l’amélioration des conditions de vie des femmes et des enfants dans les communautés concernées par la migration irrégulière. Ceci s´effectuera à travers la communication pour le changement de communication (CCC) et la mise en œuvre de la DBC, à savoir la Distribution à base communautaire des contraceptifs et condoms selon l´approche du Marketing Social afin de sensibiliser les populations vulnérables au sujet de la migration informée ainsi que les risques liés aux grossesses non désirées, les IST et l´importance du planning familial.

Les résultats attendus du sous projet sont:

• 75% des femmes ciblées sont conscientes des risques liés à la migration irrégulière et disposent de pré requis pour effectuer une migration sûre et profitable ;
• Prise de conscience accrue chez les leaders d’opinion pour minimiser les impacts négatifs de la migration aux niveaux individuel, ménage et communautaire.

En vue de la mise en œuvre de l´initiative/du sous-projet et dans le strict respect des délais d´exécution des activités, le projet recherche le personnel suivant :

• Sept (07) animateurs/superviseurs de proximité basées dans les communes concernées du département de Kantché (Daouché, Kourni, Tsaouni, Yaouri, Matamèye, Kantché et Dan Barto).

Ils contribueront à l´atteinte des résultats à travers leur appui en animation et supervision des communautés villageoises (103 villages/sites) dans les zones d´intervention du projet.

Sous la responsabilité directe des responsables de zones et après avoir été formés, les animateurs/superviseurs réaliseront les tâches ci-après :

Tâches essentielles

• Appui à l´information et l´encadrement pour la mise en place du dispositif communautaire composé essentiellement des relais communautaires (1 femme, 1 homme par village) ;
• L´animation des séquences d´information, d´éducation et de communication dans 103 sites des communes de Daouché, Kourni, Tsaouni, Yaouri, Matamèye, Kantché et Dan Barto après la formation d´initiation dispensée par ANIMAS-Sutura (réunions villageoises ; sensibilisations de masse sur la migration informée, organisation de foraines de santé et d’action sociale, fora communautaires, groupes de paroles…) ;
• Appui au démarrage du travail des relais communautaires qui réaliseront des causeries éducatives hebdomadaires au niveau de leurs villages et qui feront la distribution des contraceptifs selon l´approche du Marketing Social ;
• Suivi régulier des activités des relais communautaires formés et de l´utilisation appropriée des supports d´animations et fiches de suivi mises à leur disposition ;
• Organisation et mise en œuvre de toutes les activités conformément au plan de travail annuel validé par ANIMAS-Sutura ;
• Elaboration des rapports d´activités mensuelles conformément au format requis ;
• Participation/Contribution aux activités d´IEC et de CCC organisée au niveau supérieur aux villages (communes, observatoires communautaires de la migration…).

Profil requis :

• Avoir au moins le niveau BEPC ;
• Avoir un diplôme d’état d’instructeur de jeunesse, d’animation rurale ou d’action culturelle ;
• Avoir un Age requis entre 30 et 45 ans.
• Disposer d´au moins 5 années d´expérience professionnelle en animation et suivi du développement communautaire ;
• Maîtriser les langues Hausa et Français (parlé et écrit) ;
• Une connaissance du système de santé de base serait un atout ;
• Avoir la maitrise parfaite des Département de Matameye et Kantché
• Avoir un permis de conduire B ;
• Savoir conduire une moto.

Autres compétences :

• Sens de l´organisation ;
• Capacité d´écoute ;
• Capacité de communication ;
• Esprit d´équipe.