Recrutement d’un (01) Gestionnaire de stock

Recrutement d’un (01) Gestionnaire de stock

Enregistrer systématiquement les données nécessaires à la traçabilité du mouvement des articles,

Interagir avec les différents services du site

Assurer la gestion du magasin (stock physique et informatique).

Intégrer les contrôles réglementaires périodiques.

Décliner un planning de façon opérationnelle notamment pour les inventaires hebdomadaires, journaliers et/ou annuels

Concevoir et mettre à jour les documentations techniques (Achat, Ventes, tracking des transferts internes)

Responsable des entrées / sorties et de la disponibilité physique des articles,

Responsable de disponibilité opérationnelle des articles,

Assurer les inventaires,

Assurer les approvisionnements dans une logique de maîtrise des coûts et des délais,

Gérer attentivement le stock,

Suivre le réapprovisionnement des stocks des magasins

Organiser le stockage selon des éléments précis

Participer et veiller au bon déroulement de l’inventaire annuel

Assurer la gestion complète des commandes d’achat directs et indirects (création, accusés de réception, relances, modifications, gestion des factures, …) ainsi que l’approvisionnement et la disponibilité des consommables et outillages

PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHE :

SAVOIR

Ingénieur mécanicien ou Gestionnaire de magasin ayant des connaissances en outillages, équipement mécaniques et hydrauliques (Hose, Fitting,…)

Au moins 3 Ans d’expérience dans la gestion de stocks/magasin.

Expérience en milieu industriel ou équivalent appréciée

SAVOIR FAIRE

Bonne maîtrise des logiciels de bureautique (pack office Microsoft

Connaissance de la gestion informatisée des stocks en milieu industriel

Capacités démontrées à communiquer et travailler en équipe

Anglais courant

Compétences techniques / technologiques de base en mécanique/ Outillages/ pneumatique / hydraulique,

Gestion documentaire,

Connaissances des processus de réception, de contrôle et de distribution des commandes,

Connaissance des certifications en vigueur dans son domaine d’activité,

SAVOIR ÊTRE

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Appétence pour le terrain (30 à 50% du temps de travail),

Sens de l’analyse et des capacités de planification,

Sens de l’organisation

Discipline

Sens de l’autonomie,

Aisance rédactionnelle,

Qualités relationnelles,

Écoute et diplomatie,

Rigueur

Confidentialité,

Intégrité

Disponibilité

DOSSIER A FOURNIR :

Une demande manuscrite

Un Curriculum Vitae détaillé

Une lettre de motivation

Les dossiers de candidatures doivent parvenir à [email protected] au plus tard le 24 Octobre 2023.