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Emploi/Concours Opportunité

Recrutement d’un (01) chargé clientèle



Recrutement d’un (01) chargé clientèle

Au sein de l’équipe commerciale, ta mission en tant que Account manager sera de porter la satisfaction client, de l’onboarding des nouveaux clients jusqu’à la gestion de compte. Tu seras ainsi en charge de :

Onboarder les nouveaux clients et t’assurer qu’ils recommandent.

Vendre nos produits additionnels.

Gérer les réclamations des clients- Passer des appels sortants, argumentation et surtout vente par téléphone.

Analyser les besoins du client.

lire aussi: Recrutement d’un (01) Consultant

Suivre et communiquer ta performance au travers le reportings hebdomadaires.

Remonter les feedbacks à l’équipe pour améliorer les processus et le produit.

Partager ton savoir-faire commercial et tes idées pour améliorer les performances de l’équipe

Il faudra donc développer au quotidien des relations personnelles avec nos clients, pour prévenir et minimiser l’attrition (la perte de clients).

Exigences de l’emploi

Tes compétences techniques :

Tu maîtrises la langue française , écrite et orale.

Tu maîtrises les techniques de négociation et les techniques de vente.

Tu es capable de gérer plusieurs tâches et de gérer des priorités changeantes dans des délais serrés.

La connaissance du secteur agroalimentaire ou hôtellerie/restauration est un plus

Tes qualités personnelles :

Être titulaire d’un diplôme d’études supérieures minimum BAC+3

Tu as une très bonne qualité d’écoute et relationnelle.

Très orienté résultats et satisfaction clients.

Ton attitude est continuellement positive et orientée résultats.

Dynamisme et réactivité et surtout une force de persuasion afin de vendre nos produits

Tu es impatient(e) de prendre ton téléphone et de discuter avec les clients.

Tu aimes argumenter, convaincre et vendre.

Merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation

Critères de l’annonce pour le poste : Chargé Clientèle H/F

lire aussi:

Métier : Commercial, venteTélémarketing, téléassistance

Secteur d´activité :        Centres d´appel, hotline, call centerHôtellerie, restaurationMarketing, communication, médias

Type de contrat :           Freelance

Région :           Thiès

Ville :   Saly/Mbour

Niveau d’expérience :   Débutant < 2 ans

Niveau d’études :          Bac+3

Langues exigées :         Français›Maternelle

Nombre de poste(s) :     1

https://www.emploisenegal.com/login?addapplication=application/add/&job=961342

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