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Cameroun : Recrutement pour Vendeuses

Cameroun : Recrutement pour Vendeuses

 

Infos clés

  • Type de contrat : Stage académique
  • Domaine d’activité : Audiovisuel
  • Lieu de travail : Tignère
  • Expérience : Débutant
  • Niveau d’étude minimum : BACC plus 2
  • Salaire : à négocier

l’offre

Profil souhaité

2 personnes, femme ayant entre 18 et 35 ans avec comme niveau d´étude BACC plus 2 Marketing, commerce, vente parlant et écrivant français, anglais

Description du profil

APPEL A CANDIDATURE

(Pour large diffusion)

La société SYGALIN SAS, Grossiste de CANAL + international recrute pour les besoins de ses services, « DEUX VENDEUSES ».

Type de contrat : Essai puis, CDI ;

Lieu de travail : TIGNERE & NGAOUNDAL ;

Entrée en fonction : Immédiate ;

Environnement du poste : Rattachée au département commercial et placée sous l’autorité directe du Responsable secteur, la vendeuse travaille en boutique et sur le terrain. Elle manage la force de vente itinérante.

Missions du poste :

-Assurer la croissance de la boutique : notoriété, nombre d’abonnés en parc, chiffre d’affaire…etc.

Activités principales :

-Participer, à l’élaboration et la mise en œuvre des actions commerciales ;

-Prospecter la clientèle au sein de la boutique et sur le terrain ;

-Vendre les offres d’abonnement en essayant de maximiser le revenu par abonné ;

-Conseiller les clients sur les produits et services ;

-Tenir la caisse, sécuriser les recettes et effectuer les versements en banque ;

-Participer à la gestion du stock de produits en boutique ;

-Manager une force de vente ;

…etc.

FORMATION, EXPERIENCE PROFESSIONNELLE ET COMPETENCES REQUISES

-Etudes supérieures dans le domaine du Marketing, commerce, vente ou disciplines voisines, Bac + 2 minimum.

-Deux ans minimum d’expérience à un poste de commercial. L’expérience dans l’activité CANAL + sera un grand atout.

-Expérience dans la gestion des points de vente et des équipes commerciales ;

-Bonne connaissance et utilisation de l’outil informatique ;

 

COMPORTEMENTS ATTENDUS

-Dynamique, ouverte et déterminée ;

-Capacités managériales et de leadership ;

 -Bonne expression (En français ou anglais).

-Sens de l’initiative, de l’autonomie ;

-Honnêteté absolue.

COMPOSITION DU DOSSIER

-Un CV ;

-Une lettre de motivation ;

-Photocopie des diplômes.

DEPOT

En ligne, à l’adresse :   [email protected]

A notre siège social, sis au carrefour 140 Ngaoundéré, tous les jours, de 08 heures à 18 heures.

Délai : 29 mai 2021.

Contacts : 669 999 462 / 695 54 79 25.

                                                                                                                Le DRH

Principales tâches

Assurer la croissance de la boutique : notoriété, nombre d’abonnés en parc, chiffre d’affaire…etc.

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