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CÔTE D’IVOIRE : ROMOLA RECRUTE UN RESPONSABLE COMMERCIALE ET MARKETING
3Vision-Group
01/05/2021 à 15h34 par Virgile DANSOUVI

Description du poste : Participer au développement de l’activité commerciale par la définition de stratégies, la gestion de l’équipe commerciale pour atteinte les objectifs définis.
• Vous serez en charge de :
• Organiser et animer les négociations entre propriétaires et locataires ou acquéreurs potentiels afin de faciliter la conclusion des affaires dans le cadre d’un mandat de location ou de vente.
• Conseiller et proposer des solutions permettant d’optimiser les biens
• Interagir et communiquer efficacement et directement avec les différents intervenants, soit les locataires, propriétaires ou acquéreurs potentiels
• Gérer un réseau de propriétaires et acquéreurs
• Définir et exécuter une stratégie commerciale efficace
• Encadrer l’équipe commerciale en ce qui concerne les prospections, visites ou toutes actions commerciales
• Faire la promotion commerciale des biens
• Conclure des contrats par des négociations commerciales

Profil du poste

Bac+3 minimum requis en gestion commerciale immobilier, communication, management... (et toutes filières se rattachant au commercial)
• Expérience minimum de 3 ans en gestion immobilière (achat, vente location de biens immobiliers) ou commerciale
• Habileté à entretenir d'excellentes relations interpersonnelles ;
• Excellent sens de l'organisation et des priorités ;
• Capacité d'analyse, de résolution de problèmes et de prise de décision
• Capacité à travailler sous pression ;
• Souci du service à la clientèle ;
• Maîtrise de Word, Excel et Power Point

EXIGENCES DU POSTE:
- Disposer de son propre moyen de déplacement ;
- Etre capable de travailler sous pression ;
- Atteindre les objectifs fixés ;

Dossiers de candidature

- CV détaillé ;
- Lettre de motivation ;

A adresser au plus tard le 10 MAI 2021 à l'adresse suivante :
E-mail: [email protected]

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• Conseiller et proposer des solutions permettant d’optimiser les biens
• Interagir et communiquer efficacement et directement avec les différents intervenants, soit les locataires, propriétaires ou acquéreurs potentiels
• Gérer un réseau de propriétaires et acquéreurs
• Définir et exécuter une stratégie commerciale efficace
• Encadrer l’équipe commerciale en ce qui concerne les prospections, visites ou toutes actions commerciales
• Faire la promotion commerciale des biens
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• Expérience minimum de 3 ans en gestion immobilière (achat, vente location de biens immobiliers) ou commerciale
• Habileté à entretenir d'excellentes relations interpersonnelles ;
• Excellent sens de l'organisation et des priorités ;
• Capacité d'analyse, de résolution de problèmes et de prise de décision
• Capacité à travailler sous pression ;
• Souci du service à la clientèle ;
• Maîtrise de Word, Excel et Power Point

EXIGENCES DU POSTE:
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- Etre capable de travailler sous pression ;
- Atteindre les objectifs fixés ;

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