EBURKA CONSEILS recrute un Agent d’encadrement expérimenté pour superviser son personnel occasionnel.
Profil du poste
- Avoir entre 20 et 30 ans;
- Etre titulaire d’un BT ou d’un BEP;
- Justifier d’au moins cinq (5) années d’expérience dans le domaine de la Gestion de Main
d’œuvre occasionnelle.
COMPETENCES REQUISES
- Maitriser les outils de gestion des journaliers et des intérimaires;
- Maitriser les pointages;
- Maitriser le calcul des heures de travail;
- Superviser, encadrer et motiver les travailleurs;
- Savoir gérer les conflits mineurs et les risques sur les sites;
- Traiter la paie des travailleurs.
QUALITES REQUISES
- Faire preuve de réactivité, de rigueur et d’organisation (respect des délais, fiabilité);
- Respecter les obligations de confidentialité et
- Ecoute et pédagogie
Dossiers de candidature : Prière nous faire parvenir votre CV et vos références à l’adresse suivante : [email protected].
Veuillez indiquer en objet de votre mail la mention « Gestionnaire de main d’œuvre occasionnelle ».
NB : Sans expérience s’abstenir.
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