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Emploi/Concours

Solidarités International (SI) recruits 01 Wash/Rrm Program Manager

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Solidarités International (SI) recruits 01 Wash/Rrm Program Manager

 

Desired start date: September 1st, 2019

Duration of the mission: 6 months, with possible extension

Location: Northeast Syria

 

ABOUT THE MISSION …

 

SI has been working in Syria since 2012 and currently has strong coverage for WASH, FSL and NFI programs across North West (NWS) and North East Syria (NES). The NES programs provide an integrated assistance in the WASH, NFI, Shelter and Livelihoods sectors to displaced populations and host communities affected by the conflict. NWS programs are remotely managed and provide WASH and NFI/Winterization support to affected populations. Since 2016, SI has been partnering with a local health partner to develop and strengthen a WASH-and-Health integrated approach, and is currently developing the streamlining of Protection within its existing programs.

The mission has expanded through a major consortium with 4 partners led by SI, which started in October 2018. The LEARN consortium funded by OFDA ( Linking Assistance and Relief in Northeast Syria ) will support equitable and safe access to essential basic services including WASH, Shelter and Health, for the most vulnerable populations affected by conflict and displacement in Northeast Syria. As a result, the operational volume has been growing extensively, so as the overall structure.

The Syria mission counts about 340 national staff, more than 60 expatriates, and has a 20 million USD budget forecasted for 2019.

 

ABOUT THE JOB

 

SI is looking for a WASH/RRM (Rapid Response Mechanism) Manager, based in Northeast Syria (NES). SI has considerably expanded its programmatic portfolio over the past few months, both in terms of volume and sector diversity (Emergency WASH, WASH rehabilitation, WASH in Health, Cash & Vouchers, Shelter, RRM). In Northeast Syria SI is a frontline responder, delivering assistance in areas with limited humanitarian access and/or covering gaps in the humanitarian WASH response. This has been materialized by the addition of a RRM component within the LEARN Consortium, aimed at covering the geographical humanitarian reach of the partners in the area. The WASH/RRM Manager will be line-managed by a Deputy Field Coordinator for Programs, under the guidance of the LEARN Deputy Chief of Party. He/she will benefit from the functional support of the WASH Coordinator. He/she will work in synergy with the Program Managers (WASH, Shelter, Cash-Based Interventions and MEAL), and will supervise a team currently comprised of a Deputy, 3 Supervisors and 10 Officers.

 

General objectives:

– Manage the WASH response (Water Supply, Hygiene Promotion, Sanitation) in her/his respective area of responsibility

– Manage emergency responses when triggered by the LEARN Consortium Technical Advisory Group

– Represent SI at WaSH Working Group level

– Responsible to implement emergency interventions out of the “regular” areas of intervention when RRM triggered – assessment, registration / targeting, implementation, monitoring, reporting)

– Ensure internal coordination with technical coordinator, field coordinator and other PMs/MEAL Manager and support departments to guarantee her/his activities are implemented in the most efficient and compliant way

– Document on the lessons learnt gathered throughout the project thanks to quality regular and ad hoc reporting

 

Specific stakes and challenges:

– One of the main challenges is related to management, the activities being subject to regular remote management.

– Ensure programmatic external coordination before launching an activity, with strong component coordination.

– Work in a changing and complex environment.

– Work in an insecure area.

 

 Priorities for the 2/3 first months:

– Finalize the final report and Post-Distribution Monitoring report for Y1 of the LEARN

– Ensure the continuation of synergies within components of SI intervention in the area, within the LEARN consortium activities.

– Contribute to the development of new projects propositions to feed SI strategy in the area.

– Follow up activities that have been launched in Y1.

 

YOUR PROFILE

 

Diploma/education:

  • A technical qualification in an area related to WASH is required, unless solid proven experience in WASH Project management.
  • A degree related to International Relations and/or Project Management would be an advantage.

Experience:

  • A minimum of 2 years of field experience in emergency WASH programs.
  • Previous experience in managing local team is a must.
  • Previous experience in coordination and representation is a must.
  • Previous experience in challenging, insecure areas is a must.
  • Previous experience in challenging, insecure areas is a must.
  • Previous experience in the Middle East is appreciated.

Skills :

  • Excellent command in writing and editing documents in English
  • Strong computer skills essential (Pack office, project & database software)
  • Previous exposure to Mobile Data Collection systems
  • Previous implementation of accountability activities
  • Good management skills required, as sometimes the management of the team will have to be done remotely.
  • Ability to organize training and lead meetings
  • Capacity building to local teams is paramount for the position

 

Languages:

  • English : fluent with excellent writing capacities
  • Arabic will be an asset

 

SI WILL OFFER YOU

 

A salaried position: starting from 1980 euros gross per month (1800€ + 10% annual leave allowance paid monthly) and a monthly per diem of 700 USD a month. Please note that salary is not negotiable with SI.

 

Vacation: During the assignment, a system of alternation between work and time off is implemented at the rate of on 7 working days every three months. For a one-year assignment, the expatriate will have a 7 working days break at 3/6 and 9 month (with 850 USD allocated by SI).

To these break periods, it is necessary to add the granting of 1 additional rest day per month worked (i.e. 12 days in addition for a 1-year contract)

 

Social and medical cover: Expatriates benefit from an insurance package which reimburses all healthcare expenses (including medical and surgical expenses, dental care and ophthalmological expenses, repatriation) and a welfare system including war risks. Essential vaccination and antimalarial treatment costs are refunded.

 

For further information about Solidarités International, please consult our website:  http://www.solidarites.org/en/

 

[LIVING CONDITIONS : ]

Accommodation will be in SI guesthouses, which are spacious and comfortable.

Security inside NES is overall volatile and justifies specific arrangements for accommodation and displacements in the areas of intervention. Adherence to strict security procedures is necessary, while the security levels can vary according to the different geographical locations and the changes of context.

 

APPLICATION PROCESS

 

Does this description fit you? Please send us your CV and Cover letter in English. CV only applications will not be considered.

NB:  The vacancy may close before the deadline. Thank you for your comprehension

Experience 3 à 5 ans
Fonctions Technicien spécialisé, Gestion de projets/programmes
Secteurs d’activité Eau et assainissement, Gestion crise / post-crise
Pays Moyen Orient, Syrie
Postuler en ligne https://emea3.recruitmentplatform.com/syndicated/private/syd_apply.cfm?id=P1IFK026203F3VBQB6G8N8NQ9&nPostingTargetID=43689
Date de fin de validité 10/10/2019
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Congo Brazzaville

Chargé de communication et d’appui au sein d’un Espace Volontariats de France Volontaires

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Emploi Picto Feutre 10094 086244100 1108 05042016
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Chargé de communication et d’appui au sein d’un Espace Volontariats de France Volontaires

 

Mission à pouvoir : au 1er novembre 2019

Date limite de candidature : 6 septembre 2019

Stage de préparation au départ : 14 au 18 octobre 2019

France Volontaires est la plateforme française des engagements volontaires et solidaire à l’international. Elle a été créée en 2010 à l’initiative des pouvoirs publics et du monde associatif, sur le socle de l’Association Française des Volontaires du Progrès (AFVP). Elle est actuellement constituée d’une cinquantaine de membres : associations, fondations, ministères, personnalités qualifiées et collectivités territoriales. Elle assure une mission d’intérêt général.

A travers son réseau à l’international, France Volontaires met en relation, accompagne, et valorise les dynamiques d’acteurs contribuant à une plus grande reconnaissance des engagements volontaires et solidaires à l’international et au développement de politiques publiques ambitieuses. France Volontaires affirme sa fonction de soutien aux initiatives et à l’innovation, et contribue à l’accessibilité, à la qualité et à la sécurisation des parcours d’engagement à l’international.

Rattaché au Pôle Réseau international de France Volontaires, le réseau des Espaces Volontariats est placé sous l’autorité hiérarchique du Responsable de l’unité Réseau des Espaces Volontariats qui assure par ailleurs la coordination d’une équipe d’animation géographique composée de 5 Responsables du Développement du Volontariat International (Afrique de l’Ouest, Afrique Centrale et de l’Est, Afrique du Nord Moyen-Orient, Asie-Madagascar, Amérique Latine-Caraïbes).

L’Espace Volontariats du Congo est un espace physique et virtuel, un lieu convivial de rencontre, d’échange, de formation, d’information et de partage d’expériences destiné à tous les acteurs du volontariat national et international. Il organise des actions visant à :

Promouvoir les différentes formes de volontariat (organisation d’actions spécifiques de communication, information des acteurs, missions en région) ; Renforcer les compétences des acteurs (formations, organisation d’ateliers thématiques) ; Aider les volontaires à mieux comprendre leur environnement social, politique, culturel (organisation d’activités de découverte).

II répond également aux demandes des acteurs portant sur la définition et la mise en œuvre de leurs projets de volontariat : construire une mission, identifier une structure d’accueil, une structure d’envoi ou un candidat, accompagner le volontaire tout au long de sa mission, etc.

L’Espace Volontariat du Congo a été inauguré officiellement en février 2012. L’équipe de France Volontaires/Espace Volontariats du Congo et RDC est composée de 3 personnes : un Représentant National, un chargé d’appui au développement des volontariats, un-e Volontaire en appui à l’EV avec une mission plus centrée sur la communication et le développement des partenariats.

A ce jour, on dénombre la présence de 25 volontaires en République du Congo et une quinzaine en RDC, issus des principales structures d’envoi de volontaires à l’international: DCC, La Guilde, le SCD , France Volontaires…

L’Espace Volontariats Congo jouit d’une bonne reconnaissance non seulement auprès des autorités congolaises et françaises, mais aussi auprès des organes de la coopération multilatérales. L’Espace jouit également d’une réelle notoriété auprès des organisations de la société civile au Congo.

Cadre descriptif de la mission

Sous la responsabilité du Représentant National de France Volontaires au Congo/RDC le/la volontaire sera chargé(e) d’élaborer et de mettre en œuvre un plan de communication et un plan de mobilisation de nouvelles ressources de l’Espace Volontariats du Congo/RDC. A ce titre, il/elle interviendra sur différents champs de la communication.

Dans le cadre de la communication :

  • Communication numérique : alimentation du site internet de France Volontaires au Congo (rédaction d’articles, mise à jour des informations), animation des réseaux sociaux, rédaction et envoi de la lettre d’information trimestrielle ..…
  • Production de support de communication et organisation des formations en communication : conception et suivi de diffusion des affiches, prospectus, kakémonos, banderoles, guide d’accueil, dossiers de presse et de sponsoring…
  • Rapports : rapports d’activités annuels, comptes-rendus d’activités ;
  • Evénementiel : pilotage du sponsoring et de la communication de Journée du volontariat français.

Dans le cadre du développement des partenariats :

Cartographie des partenaires techniques et financiers Appui à l’élaboration de projets multi acteurs Appui à la recherche de partenariats et de nouveaux financements Elaboration des notes conceptuelles

Le/la volontaire participera également à la définition et à la mise en œuvre du plan d’action annuel de France Volontaires au Congo. Il/elle participera au renforcement de capacités d’acteurs associatifs locaux par, notamment, l’animation de formations en communication et de mobilisation des ressources. Il/elle pourra être mis à contribution pour toutes les activités mises en œuvre par France Volontaires au Congo et ses partenaires : activités de découvertes, de formations ; appui au recensement des acteurs VIES ….

Durée de la mission : 24 mois

Lieu de mission : Brazzaville, Congo

Disponibilité :

Participation obligatoire au stage de préparation à l’expérience de volontariat à l’international en région parisienne du 14 au 18 octobre 2019.

Départ dans le pays d’accueil : 1er novembre 2019

Ville Brazzaville
Expériences / Formation du candidat

Formation requise

Formation supérieure (Bac +4 ou +5) en communication / gestion de projet de développement / relations internationales

Expérience(s) professionnelle(s) souhaitée

Expérience minimale de 2 ans en tant que chargé(e) de communication au sein d’une entreprise ou ONG. Expérience souhaitée à l’international et/ou dans le milieu humanitaire.

Compétences recherchées

  • Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse ;
  • Graphisme (InDesign, Photoshop) ;
  • Community management ;
  • Utilisation d’un back office (site Internet sous SPIP/Wordpress) ;
  • Recherche de financement / sponsoring / Responsabilité Sociétale des Entreprises ;
  • Organisation événementielle ;
  • Des compétences en montage vidéo seraient un atout.

Savoir-être

Qualités humaines indispensables : forte adaptabilité, aisance sociale, capacité à travailler en équipe multiculturelle, autonomie, prise d’initiative. Le/la volontaire se trouvera dans un contexte culturel différent du sien et devra donc faire preuve de patience, d’humilité et de diplomatie surtout dans le dialogue avec les congolais et les volontaires. Le/la volontaire doit posséder de bonnes qualités relationnelles. La discrétion est également une qualité nécessaire pour instaurer la confiance. Le volontaire veillera à l’image de l’Espace Volontariats (France Volontaires) lors de ses contacts formels ou informels avec les divers partenaires et les autres volontaires.

Experience 0 à 3 ans
Fonctions Communication, Direction et administration
Secteurs d’activité Autre
Pays Afrique, Congo-Brazzaville
Salaire / Indemnité
  • Statut du Volontaire de la Solidarité Internationale (loi de 2005) ;
  • Indemnité d’installation et indemnité de réinstallation au retour ;
  • Indemnité mensuelle de subsistance : cette indemnité n’a pas le caractère d’un salaire ou d’une rémunération, et permet d’accomplir la mission dans des conditions de vie décentes ;
  • Couverture sociale (mutuelle complémentaire, assurance rapatriement, assurance vieillesse) ;
  • Fourniture du logement ;
  • Frais de voyage 1 aller-retour entre le lieu de résidence et le lieu d’affectation.
Comment postuler CV et lettre de motivation à envoyer à : [email protected]Merci d’indiquer en objet de votre mail : « Mission N°2N1092. EV. Congo ».
Date de fin de validité 06/09/2019
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Emploi/Concours

Chargé de projet gestion de déchets / Global Mining Services (VSI)

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emploiii
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Chargé de projet gestion de déchets / Global Mining Services (VSI)

Contexte de la mission

Mission à pouvoir : au 1er novembre 2019
Date limite de candidature : 31 août 2019
Stage de préparation au départ : 14 au 18 octobre 2019

Global Mining Services est une société privée spécialisée en logistique et créée depuis 2010. Dans ce cadre, GMS a développé divers projets connexes visant à l’amélioration de ses actions sociales et écologiques. Notamment la gestion des déchets (notamment dangereux) à travers le Centre de Gestion des Déchets Industriels (CEGEDI) et le crédit-bail automobile (financier et opérationnel) à travers Guinea Leasing Services (GLS). Dans les deux cas, l’objectif de GMS est d’améliorer les conditions de vie des citoyens guinéens, l’un en gérant mieux l’environnement, l’autre en proposant un nouvel outil financier qui s’adresse aux TPMEs afin d’accroitre leur productivité.

Cadre descriptif de la mission

Résumé de la mission

Le/la volontaire est chargé-e de la gestion des déchets solides déclinés en trois volets : Gestion d’un site de recyclage ; représentation de CEGEDI auprès des partenaires commerciaux et techniques ; responsable du développement de solutions de revalorisation et d’élimination. Le/la volontaire contribue à travers sa mission à mettre en œuvre les objectifs de CEGEDI, une entreprise privée, dont les objectifs sont profondément sociaux et écologiques. Il/elle va contribuer à :

  • Participer à la protection de l’écosystème contre la pollution et à l’assainissement des zones de vie ;
  • Sensibiliser et informer les industries sur les moyens afin de limiter leur production de déchets ;
  • Proposer des services de prise en charge complète et durable des déchets industriels ;
  • Créer des emplois dignes et sécurisés pour une population majoritairement jeune et peu qualifiée.

Activités principales à mener

1. Gestion d’un site de recyclage

  • Est responsable des opérations de collecte, de transport, de tri et de stockage des déchets ;
  • Met en place un dispositif de tri sélectif et contrôle son application par l’équipe qu’il supervise à toutes les étapes ;Fait respecter les normes environnementales en vigueur au sein de CEGEDI ;
  • S’assure que les terrains où sont entreposés les déchets ont les caractéristiques nécessaires (en particulier pour les matières dangereuses)

2. Représentation de CEGEDI auprès des partenaires commerciaux et techniques

  • Suivi des relations avec nos clients (sociétés minières et autres industriels, professionnels de santé, collectivités, etc
  • Prospection des missions auprès des potentiels clients ; proposition de nos services aux potentiels clients ;
  • Analyser les besoins et demandes des clients et proposer des solutions techniques adaptées.
  • Responsable des relations avec les sociétés récupératrices de déchets triés comme matières premières secondaires
  • Rechercher les débouchés pour tous les types de matériaux récoltés et stockés sur nos sites ;
  • Montage des dossiers transfrontaliers pour les déchets exportés pour traitement à l’international.


3. Responsable du développement de solutions de revalorisation

  • Recherche et met en place des solutions de traitement des déchets collectés à implémenter sur nos sites : process de valorisation, de production de produits exutoires, d’élimination selon les normes en vigueur, etc.

Durée de la mission : 12 mois

Lieu de mission : Conakry-Guinée

Disponibilité :
Participation obligatoire au stage de préparation à l’expérience de volontariat à l’international du 14 au 18 octobre 2019 en région parisienne.
Départ dans le pays d’accueil  : 1er novembre 2019

Profil du (de la) candidat(e)

Formation requise
Diplômé minima Bac+3 dans le/les domaines : Qualité Sécurité Environnement – ingénierie, chimie, biochimie, biologie, électromécanique, hydraulique et plasturgie

Expérience(s) professionnelle(s) souhaitée(s)
Justifier d’une expérience préalable dans le domaine de la gestion des déchets

Compétences principales recherchées

  • Sensible aux problématiques de l’insalubrité et de la pollution urbaine, notamment dans les pays en développement ;
  • Capacité de gestion d’équipe, de leadership et de délégation ;
  • Sens de l’organisation, autonomie, capacité d’analyse ;
  • Aisance dans l’utilisation des outils informatiques ;
  • Bonne capacité de rédaction.

Langue(s) souhaitée(s) et niveau
Excellente maîtrise du français, la connaissance de l’anglais et/ou de langues nationales est un atout.

Autre(s) impératif(s)
Permis B exigé

Conditions du contrat de VSI

• Statut du Volontaire de la Solidarité Internationale (loi de 2005) ;
• Indemnité d’installation et indemnité de réinstallation au retour ;
• Indemnité mensuelle de subsistance : cette indemnité n’a pas le caractère d’un salaire ou d’une rémunération, et permet d’accomplir la mission dans des conditions de vie décentes ;
• Couverture sociale (mutuelle complémentaire, assurance rapatriement, assurance vieillesse) ;
• Fourniture du logement ;
• Frais de voyage 1 aller-retour entre le lieu de résidence et le lieu d’affectation.

Pour candidater

CV et lettre de motivation à envoyer à : [email protected]

Merci d’indiquer en objet de votre mail : « 3C1130. Guinée. GMS. Projet gestion dechets ».

Ville Conakry
Experience 0 à 3 ans
Fonctions Gestion de projets/programmes
Secteurs d’activité Environnement / Climat
Pays Afrique, Guinée
Date de fin de validité 31/08/2019
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Conseiller Adie / Roanne

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Emploi Picto Feutre 10094 086244100 1108 05042016
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Conseiller Adie / Roanne

 

Depuis 30 ans, l’Adie défend l’idée que chacun peut entreprendre. Son réseau de spécialistes finance et accompagne les créateurs d’entreprise pour une économie plus solidaire et responsable.

Organisation dynamique et innovante déployée sur 130 antennes en métropole et en Outre-mer, l’Adie a financé plus de 154 089 entreprises depuis 1989 !

Nous offrons un cadre de travail stimulant reposant sur la variété des profils recrutés et la collaboration avec des professionnels de hauts niveaux, venant d’horizons différents.

Rattaché(e) à la Direction Régionale Rhône-Alpes, vous intégrez notre antenne de Roanne (42300) dans le cadre d’un CDI.

En tant que Conseiller Micro Crédit Adie (H/F), vous êtes directement en charge de financer et d’accompagner des personnes n’ayant pas accès à un crédit bancaire et qui souhaitent lancer leur propre activité.

Plus précisément, vos missions s’articulent autour des 3 axes complémentaires suivants :

1) Financement
* Vous instruisez les demandes de financement, et distribuez les services financiers adaptés aux besoins de nos clients.
* Vous vous assurez du bon remboursement des prêts, et réaliserez les actions de recouvrement amiables nécessaires.

2) Accompagnement
* En lien avec nos ressources bénévoles et nos partenaires techniques de la création d’entreprise, vous identifiez les besoins en accompagnement, orientez les clients, et êtes le garant du bon déroulement des actions individuelles et collectives.
* Vous garantissez la mise à jour des indicateurs de suivi d’activité.

3) Prospection, communication
* Vous réalisez des études de terrain permettant d’identifier les besoins de nos prospects et clients.
* Vous mettez en oeuvre des actions de prospection et de promotion afin de développer votre portefeuille de clients.
* Vous entretenez et développez des liens avec les partenaires techniques et prescripteurs de l’Adie, à l’échelle de votre territoire.

Vos premiers mois à l’Adie seront ponctués de 3 semaines de formations métier

Ville Roanne
Expériences / Formation du candidat * Formation supérieure en Gestion / Finance / Economie (Université, ESC, IAE, IEP ou autres)
* Minimum 2 années d’expérience en financement et/ou accompagnement à la création d’entreprise appréciées
* Capacités d’adaptation
* Capacités d’écoute et d’analyse
* Aisance relationnelle
* Autonomie et organisation
Experience 0 à 3 ans
Fonctions Autre
Secteurs d’activité Autre, Développement économique et local
Pays Europe, France
Salaire / Indemnité 22500€ – 25000€ an
Comment postuler URL de l’application: http://www.aplitrak.com/?adid=eS5sZWNhcmV1eC4yNjc0My4xMTExMkBhZGllLmFwbGl0cmFrLmNvbQ
Postuler en ligne http://www.aplitrak.com/?adid=eS5sZWNhcmV1eC4yNjc0My4xMTExMkBhZGllLmFwbGl0cmFrLmNvbQ
Date de fin de validité 28/08/2019
Intégrez les groupes Whatsapp ci-dessous selon vos pays de résidence pour recevoir en instantané toutes les offres d'emploi proches de chez vous. - Bénin - Niger - Sénégal - Togo (Nouveau groupe) - Côte d'Ivoire - Cameroun - France (Nouveauté 100% France) -Pour les autres pays NB:Ces offres peuvent être bien utiles pour vous mais aussi pour vos proches donc n'hésitez pas à les partager aussi autour de vous.

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Congo BrazzavilleIl est 1 minute

Chargé de communication et d’appui au sein d’un Espace Volontariats de France Volontaires

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Emploi/ConcoursIl est 6 minutes

Chargé de projet gestion de déchets / Global Mining Services (VSI)

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Consultancy / Technical Advisor Protection

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La CRF recrute 01 Chef de projet Paré pas Paré PIROI

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Emploi/ConcoursIl est 2 heures

Volontaire junior pour le renforcement des capacités des acteurs de l’agroalimentaire

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Emploi/ConcoursIl est 2 heures

STAGE / Assistant au pôle des Délégués en Missions Internationales

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Voici la Vidéo Sextape du footballeur Clinton Njie en ébats sexuels avec Viviane

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Qui est la fille dans le SEXTAPE avec Clinton Njie ? La ivoirienne Sénégalaise?

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L’artiste nigérian DAVIDO dans une video en plein sanctuaire satanique remerciant sa majesté

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Le footballeur Clinton Njie publie accidentellement une vidéo de ses ébats sexuels

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Sextape de Clinton N’Jie: Les réelles raisons de son apparition sur la toile

La Soirée A été Tellement Arrosée Que Le Joueur Aurait Bu Un Verre De Trop
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Voici la Vidéo complète du footballeur Clinton Njie en ébats sexuels avec Viviane la ivoirienne Senégalaise

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Davido taxé de sataniste après qu’une vidéo de lui ait circulé sur la toile

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L’artiste nigérian DAVIDO dans une video en position satanique avec sa majesté

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Le footballeur Clinton Njie trempé dans un scandale sexuel

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Vidéo : Il commente le se3e tape de Clinton Njié que vous connaissez là

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VIDÉO DE L’ARTISTE NIGÉRIAN DAVIDO EN PLEIN SANCTUAIRE SATANIQUE

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Sextape Clinton NJIE intégrale 720P Qualité vidéo

Clinton Njie, Ancien Joueur De Marseille, Poste Une Sextape ,snapchat,la Vidéo Fait Le Tour, Réseaux Sociaux
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Clinton Njie, ancien joueur de Marseille, poste une sextape sur Snapchat: cette vidéo fait le tour des réseaux sociaux

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Affaire sextape : Clinton Njié sera-t-il exclu de la sélection nationale?

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