Opportunité d’emploi : Chef Service Sécurité Santé au Travail

Le Cabinet RHE D’EDEN, spécialisé dans le recrutement, la formation, et l’intérim, recherche pour le compte d’une industrie agroalimentaire de la place un Chef Service Sécurité Santé au Travail.

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) avec possibilité d’indéterminé à long terme.

1- Relations fonctionnelles : Le Chef Service Sécurité et Santé au travail exercera ses fonctions sous la responsabilité hiérarchique du Responsable QSE et sous la responsabilité fonctionnelle du Directeur des Ressources Humaines. Il collaborera avec la Direction Technique, les Chefs de services, les Directeurs, le Médecin de Travail, et l’ensemble des employés.

2- Responsabilités spécifiques :

Définition des politiques Sécurité et Santé au travail :

• Traduire la politique de santé et sécurité en instructions de travail détaillées pour intégration dans le Système de management de la sécurité et la santé au travail du site.

Définition des plans préventifs Santé et Sécurité au travail :

• Définir des procédures standards d’analyse basique de risques santé et sécurité au travail.
• Vérifier la conformité des analyses de risques basiques aux procédures.
• Mettre en place des processus d’amélioration continue.

Gestion des risques Santé et Sécurité au travail :

• Mettre en place le système de maîtrise des risques et l’améliorer par l’implication active de groupes de travail.
• Agir en qualité de Point Focal Sécurité et superviser le système de sécurité.
• Détecter les défaillances potentielles et proposer des solutions.
• Collaborer avec les agents de sécurité pour renforcer le dispositif et prévenir les risques.
• Coopérer avec les autorités locales pour renforcer la coopération et les relations de bon voisinage.

Gestion des incidents :

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• Conduire les investigations sur les incidents de sécurité et santé au travail.
• Rédiger les rapports d’incidents ou d’accidents de travail.

Expertise Santé et Sécurité au travail :

• Conduire le site pour la réalisation des plans Santé et Sécurité.
• Participer activement à la réduction des risques par un processus d’amélioration continue.
• Simuler périodiquement des exercices d’incendie.

3- Profil requis :

• Diplôme de licence ou équivalent.
• Permis de conduire catégorie B obligatoire.
• Au moins cinq (5) ans d’expérience à un poste similaire.
• Expérience en Santé et Sécurité au travail sur un site avec diverses fonctions opérationnelles.
• Expertise en gestion du changement des comportements en santé sécurité.
• Compétences en management de projet / management fonctionnel.

Compétences :

• Connaissance des référentiels environnementaux (ISO, Norme OHSAS 18001 / ISO45001).
• Connaissance des meilleures pratiques en Santé, Sécurité et Bien-être au travail.
• Maîtrise de l’anglais.
• Bonne maîtrise de l’informatique et des tableurs.

Savoir-être :

• Capacité à délivrer des résultats d’excellence.
• Aptitude à produire de la valeur pour les clients internes et externes.
• Excellente communication, motivation et influence.
• Capacité à accomplir davantage grâce à la collaboration, la diversité, et le développement des personnes.

Conditions de candidature : Veuillez envoyer votre dossier de candidature en fichier PDF (lettre de motivation, CV détaillé et signé, copies des diplômes, attestations et/ou certificats de travail, copie de pièce d’identité) à l’adresse mail

Pour plus d’informations, veuillez contacter le +229 40 13 16 14.

Date limite de dépôt : 04 Février 2024 à 18 heures.

N.B. : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés par téléphone.