Emploi/Concours Opportunité

PNUD recrute un (01) Volontaire



PNUD recrute un (01) Volontaire

Contexte

Le NUNV sera basé à Aden et sera supervisé par le chef de projet du PSF.

 

Description de la tâche

Le rôle du moniteur et de l’évaluation du VNU consiste à surveiller une intervention moindre dans le cadre du mécanisme de petites subventions du PSF. Cela comprend les opérations quotidiennes des ONG et le suivi de leur mise en œuvre des activités convenues; examen des rapports d’avancement par rapport aux matrices de suivi et d’évaluation; recommandations sur les futures activités programmatiques; briefing du comité directeur; identification des évolutives et des histoires d’impact humain pour publication;

 

En plus des tâches décrites ci-dessus, le programme I-UNV devrait consacrer une partie de son temps de travail à certaines des activités suggérées suivantes:

– Renforcer leurs connaissances et leur compréhension du concept de volontariat en lisant les publications pertinentes du programme VNU et externes et en participant activement aux activités du programme VNU (, par exemple dans des événements qui marquent la Journée internationale des volontaires );- Connaître et s’appuyer sur des formes traditionnelles et / ou locales de volontariat dans le pays hôte.

– Fournir des rapports annuels et de fin d’affectation sur les actions, les résultats et les opportunités des Volontaires de l’ONU.

– Contribuer des articles / écrits sur les expériences sur le terrain et les soumettre pour les publications / sites Web VNU, les bulletins d’information, les communiqués de presse, etc.;

 

Résultats / résultats attendus:

– En tant que membre actif de l’équipe du PNUD, un soutien efficace, opportun, réactif, respectueux des clients et de haute qualité a été accordé au [ PNUD ] et à ses bénéficiaires dans l’accomplissement de ses fonctions, notamment:

– Cette mission devrait contribuer à l’amélioration du suivi et des rapports d’activité du projet.

– Fournir un aperçu à l’équipe de projet de la qualité de la mise en œuvre de l’impact des activités, des enseignements tirés et des principales réalisations.- Améliorez la relation avec les homologues, les bénéficiaires et les parties prenantes.

lire aussi: ONU recrute un(01) Volontaire

Critères d’éligibilité

Âge

27 – 80

 

Nationalité

Le candidat doit être un resortissant ou un résident légal du pays d’affection.

 

Exigences

Expérience requise

3 années d’expérience en gestion de projet de développement et suivi et évaluation est un atout, tout comme l’expérience de travail à l’ONU ou dans une autre organisation internationale de développement;

-Moniteurs, analyses et rapports d’un point de vue sexospécifique;

-Possibilité d’utiliser un langage sensible au genre et familiarité avec le marqueur de genre du PNUD.

-Excellent compétences orales et écrites; excellentes compétences en rédaction, formulation, reporting;

-Précision et professionnalisme dans la production et l’édition de documents;

-Excellentes compétences interpersonnelles; sensible à la culture et à la société; capacité de travailler de manière inclusive et collaborative avec un éventail de partenaires, y compris des membres de la communauté de base, des organisations religieuses et de jeunesse et des autorités à différents niveaux; familiarité avec les outils et les approches des communications pour le développement;-Possibilité de travailler et de s’adapter professionnellement et efficacement dans un environnement difficile; capacité à travailler efficacement dans une équipe multiculturelle de personnel international et national;

 

Domaine ( s ) d’expertise

Programmes de développement, administration

 

Permis de conduire

 

Langues

Arabe, Niveau: Langue maternelle, Souhaitable

Anglais, Niveau: Parlant couramment, Souhaitable

 

Niveau de formation requis

Baccalauréat ou équivalent en science politique, suivi et évaluation, ou domaine similaire.

 

Compétences et valeurs

-Responsabilité

-Adaptabilité et flexibilité

-Créativité

-Jugement et prise de décision

-Planification et organisation

-Professionalisme

-Gestion personnelle

 

Autres informations

Conditions de vie et remarques

Comme il s’agit d’une mission nationale de Volontaire des Nations Unies, le Volontaire des Nations Unies sera responsable de l’organisation de son propre logement et d’autres éléments essentiels de la vie. Les volontaires des Nations Unies font partie du régime d’assurance malveillant.

 

Déclaration d’inclusivité

Le programme des Volontaires des Nations Unies est un programme d’égalité des chances qui accueille les candidatures de professionnels qualifiés. Nous nous engageons à atteindre la diversité en termes de sexe, de soins et de caractéristiques protégées.

Dans le cadre de leur adhésion aux valeurs du programme VNU, tous les Volontaires des Nations Unies s’engagent à combattre toute forme de discrimination, et à promouvoir le respect des droits de l’homme et de la dignité individuelle, sans distinction de race, de sexe, d’identité de genre, de religion, de nationalité, d’origine ethnique, d’orientation sexuelle, de handicap, de grossiesse, d’âge, de langue, d’origine sociale ou de tout autre statut.

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Le NUNV sera basé à Aden et sera supervisé par le chef de projet du PSF.

 

Description de la tâche

Le rôle du moniteur et de l’évaluation du VNU consiste à surveiller une intervention moindre dans le cadre du mécanisme de petites subventions du PSF. Cela comprend les opérations quotidiennes des ONG et le suivi de leur mise en œuvre des activités convenues; examen des rapports d’avancement par rapport aux matrices de suivi et d’évaluation; recommandations sur les futures activités programmatiques; briefing du comité directeur; identification des évolutives et des histoires d’impact humain pour publication;

 

En plus des tâches décrites ci-dessus, le programme I-UNV devrait consacrer une partie de son temps de travail à certaines des activités suggérées suivantes:

– Renforcer leurs connaissances et leur compréhension du concept de volontariat en lisant les publications pertinentes du programme VNU et externes et en participant activement aux activités du programme VNU (, par exemple dans des événements qui marquent la Journée internationale des volontaires );- Connaître et s’appuyer sur des formes traditionnelles et / ou locales de volontariat dans le pays hôte.

– Fournir des rapports annuels et de fin d’affectation sur les actions, les résultats et les opportunités des Volontaires de l’ONU.

– Contribuer des articles / écrits sur les expériences sur le terrain et les soumettre pour les publications / sites Web VNU, les bulletins d’information, les communiqués de presse, etc.;

 

Résultats / résultats attendus:

– En tant que membre actif de l’équipe du PNUD, un soutien efficace, opportun, réactif, respectueux des clients et de haute qualité a été accordé au [ PNUD ] et à ses bénéficiaires dans l’accomplissement de ses fonctions, notamment:

– Cette mission devrait contribuer à l’amélioration du suivi et des rapports d’activité du projet.

– Fournir un aperçu à l’équipe de projet de la qualité de la mise en œuvre de l’impact des activités, des enseignements tirés et des principales réalisations.- Améliorez la relation avec les homologues, les bénéficiaires et les parties prenantes.

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Critères d’éligibilité

Âge

27 – 80

 

Nationalité

Le candidat doit être un resortissant ou un résident légal du pays d’affection.

 

Exigences

Expérience requise

3 années d’expérience en gestion de projet de développement et suivi et évaluation est un atout, tout comme l’expérience de travail à l’ONU ou dans une autre organisation internationale de développement;

-Moniteurs, analyses et rapports d’un point de vue sexospécifique;

-Possibilité d’utiliser un langage sensible au genre et familiarité avec le marqueur de genre du PNUD.

-Excellent compétences orales et écrites; excellentes compétences en rédaction, formulation, reporting;

-Précision et professionnalisme dans la production et l’édition de documents;

-Excellentes compétences interpersonnelles; sensible à la culture et à la société; capacité de travailler de manière inclusive et collaborative avec un éventail de partenaires, y compris des membres de la communauté de base, des organisations religieuses et de jeunesse et des autorités à différents niveaux; familiarité avec les outils et les approches des communications pour le développement;-Possibilité de travailler et de s’adapter professionnellement et efficacement dans un environnement difficile; capacité à travailler efficacement dans une équipe multiculturelle de personnel international et national;

 

Domaine ( s ) d’expertise

Programmes de développement, administration

 

Permis de conduire

 

Langues

Arabe, Niveau: Langue maternelle, Souhaitable

Anglais, Niveau: Parlant couramment, Souhaitable

 

Niveau de formation requis

Baccalauréat ou équivalent en science politique, suivi et évaluation, ou domaine similaire.

 

Compétences et valeurs

-Responsabilité

-Adaptabilité et flexibilité

-Créativité

-Jugement et prise de décision

-Planification et organisation

-Professionalisme

-Gestion personnelle

 

Autres informations

Conditions de vie et remarques

Comme il s’agit d’une mission nationale de Volontaire des Nations Unies, le Volontaire des Nations Unies sera responsable de l’organisation de son propre logement et d’autres éléments essentiels de la vie. Les volontaires des Nations Unies font partie du régime d’assurance malveillant.

 

Déclaration d’inclusivité

Le programme des Volontaires des Nations Unies est un programme d’égalité des chances qui accueille les candidatures de professionnels qualifiés. Nous nous engageons à atteindre la diversité en termes de sexe, de soins et de caractéristiques protégées.

Dans le cadre de leur adhésion aux valeurs du programme VNU, tous les Volontaires des Nations Unies s’engagent à combattre toute forme de discrimination, et à promouvoir le respect des droits de l’homme et de la dignité individuelle, sans distinction de race, de sexe, d’identité de genre, de religion, de nationalité, d’origine ethnique, d’orientation sexuelle, de handicap, de grossiesse, d’âge, de langue, d’origine sociale ou de tout autre statut.

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    Le NUNV sera basé à Aden et sera supervisé par le chef de projet du PSF.

     

    Description de la tâche

    Le rôle du moniteur et de l’évaluation du VNU consiste à surveiller une intervention moindre dans le cadre du mécanisme de petites subventions du PSF. Cela comprend les opérations quotidiennes des ONG et le suivi de leur mise en œuvre des activités convenues; examen des rapports d’avancement par rapport aux matrices de suivi et d’évaluation; recommandations sur les futures activités programmatiques; briefing du comité directeur; identification des évolutives et des histoires d’impact humain pour publication;

     

    En plus des tâches décrites ci-dessus, le programme I-UNV devrait consacrer une partie de son temps de travail à certaines des activités suggérées suivantes:

    – Renforcer leurs connaissances et leur compréhension du concept de volontariat en lisant les publications pertinentes du programme VNU et externes et en participant activement aux activités du programme VNU (, par exemple dans des événements qui marquent la Journée internationale des volontaires );- Connaître et s’appuyer sur des formes traditionnelles et / ou locales de volontariat dans le pays hôte.

    – Fournir des rapports annuels et de fin d’affectation sur les actions, les résultats et les opportunités des Volontaires de l’ONU.

    – Contribuer des articles / écrits sur les expériences sur le terrain et les soumettre pour les publications / sites Web VNU, les bulletins d’information, les communiqués de presse, etc.;

     

    Résultats / résultats attendus:

    – En tant que membre actif de l’équipe du PNUD, un soutien efficace, opportun, réactif, respectueux des clients et de haute qualité a été accordé au [ PNUD ] et à ses bénéficiaires dans l’accomplissement de ses fonctions, notamment:

    – Cette mission devrait contribuer à l’amélioration du suivi et des rapports d’activité du projet.

    – Fournir un aperçu à l’équipe de projet de la qualité de la mise en œuvre de l’impact des activités, des enseignements tirés et des principales réalisations.- Améliorez la relation avec les homologues, les bénéficiaires et les parties prenantes.

    lire aussi: ONU recrute un(01) Volontaire

    Critères d’éligibilité

    Âge

    27 – 80

     

    Nationalité

    Le candidat doit être un resortissant ou un résident légal du pays d’affection.

     

    Exigences

    Expérience requise

    3 années d’expérience en gestion de projet de développement et suivi et évaluation est un atout, tout comme l’expérience de travail à l’ONU ou dans une autre organisation internationale de développement;

    -Moniteurs, analyses et rapports d’un point de vue sexospécifique;

    -Possibilité d’utiliser un langage sensible au genre et familiarité avec le marqueur de genre du PNUD.

    -Excellent compétences orales et écrites; excellentes compétences en rédaction, formulation, reporting;

    -Précision et professionnalisme dans la production et l’édition de documents;

    -Excellentes compétences interpersonnelles; sensible à la culture et à la société; capacité de travailler de manière inclusive et collaborative avec un éventail de partenaires, y compris des membres de la communauté de base, des organisations religieuses et de jeunesse et des autorités à différents niveaux; familiarité avec les outils et les approches des communications pour le développement;-Possibilité de travailler et de s’adapter professionnellement et efficacement dans un environnement difficile; capacité à travailler efficacement dans une équipe multiculturelle de personnel international et national;

     

    Domaine ( s ) d’expertise

    Programmes de développement, administration

     

    Permis de conduire

     

    Langues

    Arabe, Niveau: Langue maternelle, Souhaitable

    Anglais, Niveau: Parlant couramment, Souhaitable

     

    Niveau de formation requis

    Baccalauréat ou équivalent en science politique, suivi et évaluation, ou domaine similaire.

     

    Compétences et valeurs

    -Responsabilité

    -Adaptabilité et flexibilité

    -Créativité

    -Jugement et prise de décision

    -Planification et organisation

    -Professionalisme

    -Gestion personnelle

     

    Autres informations

    Conditions de vie et remarques

    Comme il s’agit d’une mission nationale de Volontaire des Nations Unies, le Volontaire des Nations Unies sera responsable de l’organisation de son propre logement et d’autres éléments essentiels de la vie. Les volontaires des Nations Unies font partie du régime d’assurance malveillant.

     

    Déclaration d’inclusivité

    Le programme des Volontaires des Nations Unies est un programme d’égalité des chances qui accueille les candidatures de professionnels qualifiés. Nous nous engageons à atteindre la diversité en termes de sexe, de soins et de caractéristiques protégées.

    Dans le cadre de leur adhésion aux valeurs du programme VNU, tous les Volontaires des Nations Unies s’engagent à combattre toute forme de discrimination, et à promouvoir le respect des droits de l’homme et de la dignité individuelle, sans distinction de race, de sexe, d’identité de genre, de religion, de nationalité, d’origine ethnique, d’orientation sexuelle, de handicap, de grossiesse, d’âge, de langue, d’origine sociale ou de tout autre statut.

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    Le NUNV sera basé à Aden et sera supervisé par le chef de projet du PSF.

     

    Description de la tâche

    Le rôle du moniteur et de l’évaluation du VNU consiste à surveiller une intervention moindre dans le cadre du mécanisme de petites subventions du PSF. Cela comprend les opérations quotidiennes des ONG et le suivi de leur mise en œuvre des activités convenues; examen des rapports d’avancement par rapport aux matrices de suivi et d’évaluation; recommandations sur les futures activités programmatiques; briefing du comité directeur; identification des évolutives et des histoires d’impact humain pour publication;

     

    En plus des tâches décrites ci-dessus, le programme I-UNV devrait consacrer une partie de son temps de travail à certaines des activités suggérées suivantes:

    – Renforcer leurs connaissances et leur compréhension du concept de volontariat en lisant les publications pertinentes du programme VNU et externes et en participant activement aux activités du programme VNU (, par exemple dans des événements qui marquent la Journée internationale des volontaires );- Connaître et s’appuyer sur des formes traditionnelles et / ou locales de volontariat dans le pays hôte.

    – Fournir des rapports annuels et de fin d’affectation sur les actions, les résultats et les opportunités des Volontaires de l’ONU.

    – Contribuer des articles / écrits sur les expériences sur le terrain et les soumettre pour les publications / sites Web VNU, les bulletins d’information, les communiqués de presse, etc.;

     

    Résultats / résultats attendus:

    – En tant que membre actif de l’équipe du PNUD, un soutien efficace, opportun, réactif, respectueux des clients et de haute qualité a été accordé au [ PNUD ] et à ses bénéficiaires dans l’accomplissement de ses fonctions, notamment:

    – Cette mission devrait contribuer à l’amélioration du suivi et des rapports d’activité du projet.

    – Fournir un aperçu à l’équipe de projet de la qualité de la mise en œuvre de l’impact des activités, des enseignements tirés et des principales réalisations.- Améliorez la relation avec les homologues, les bénéficiaires et les parties prenantes.

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    Critères d’éligibilité

    Âge

    27 – 80

     

    Nationalité

    Le candidat doit être un resortissant ou un résident légal du pays d’affection.

     

    Exigences

    Expérience requise

    3 années d’expérience en gestion de projet de développement et suivi et évaluation est un atout, tout comme l’expérience de travail à l’ONU ou dans une autre organisation internationale de développement;

    -Moniteurs, analyses et rapports d’un point de vue sexospécifique;

    -Possibilité d’utiliser un langage sensible au genre et familiarité avec le marqueur de genre du PNUD.

    -Excellent compétences orales et écrites; excellentes compétences en rédaction, formulation, reporting;

    -Précision et professionnalisme dans la production et l’édition de documents;

    -Excellentes compétences interpersonnelles; sensible à la culture et à la société; capacité de travailler de manière inclusive et collaborative avec un éventail de partenaires, y compris des membres de la communauté de base, des organisations religieuses et de jeunesse et des autorités à différents niveaux; familiarité avec les outils et les approches des communications pour le développement;-Possibilité de travailler et de s’adapter professionnellement et efficacement dans un environnement difficile; capacité à travailler efficacement dans une équipe multiculturelle de personnel international et national;

     

    Domaine ( s ) d’expertise

    Programmes de développement, administration

     

    Permis de conduire

     

    Langues

    Arabe, Niveau: Langue maternelle, Souhaitable

    Anglais, Niveau: Parlant couramment, Souhaitable

     

    Niveau de formation requis

    Baccalauréat ou équivalent en science politique, suivi et évaluation, ou domaine similaire.

     

    Compétences et valeurs

    -Responsabilité

    -Adaptabilité et flexibilité

    -Créativité

    -Jugement et prise de décision

    -Planification et organisation

    -Professionalisme

    -Gestion personnelle

     

    Autres informations

    Conditions de vie et remarques

    Comme il s’agit d’une mission nationale de Volontaire des Nations Unies, le Volontaire des Nations Unies sera responsable de l’organisation de son propre logement et d’autres éléments essentiels de la vie. Les volontaires des Nations Unies font partie du régime d’assurance malveillant.

     

    Déclaration d’inclusivité

    Le programme des Volontaires des Nations Unies est un programme d’égalité des chances qui accueille les candidatures de professionnels qualifiés. Nous nous engageons à atteindre la diversité en termes de sexe, de soins et de caractéristiques protégées.

    Dans le cadre de leur adhésion aux valeurs du programme VNU, tous les Volontaires des Nations Unies s’engagent à combattre toute forme de discrimination, et à promouvoir le respect des droits de l’homme et de la dignité individuelle, sans distinction de race, de sexe, d’identité de genre, de religion, de nationalité, d’origine ethnique, d’orientation sexuelle, de handicap, de grossiesse, d’âge, de langue, d’origine sociale ou de tout autre statut.

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    Le rôle du moniteur et de l’évaluation du VNU consiste à surveiller une intervention moindre dans le cadre du mécanisme de petites subventions du PSF. Cela comprend les opérations quotidiennes des ONG et le suivi de leur mise en œuvre des activités convenues; examen des rapports d’avancement par rapport aux matrices de suivi et d’évaluation; recommandations sur les futures activités programmatiques; briefing du comité directeur; identification des évolutives et des histoires d’impact humain pour publication;

     

    En plus des tâches décrites ci-dessus, le programme I-UNV devrait consacrer une partie de son temps de travail à certaines des activités suggérées suivantes:

    – Renforcer leurs connaissances et leur compréhension du concept de volontariat en lisant les publications pertinentes du programme VNU et externes et en participant activement aux activités du programme VNU (, par exemple dans des événements qui marquent la Journée internationale des volontaires );- Connaître et s’appuyer sur des formes traditionnelles et / ou locales de volontariat dans le pays hôte.

    – Fournir des rapports annuels et de fin d’affectation sur les actions, les résultats et les opportunités des Volontaires de l’ONU.

    – Contribuer des articles / écrits sur les expériences sur le terrain et les soumettre pour les publications / sites Web VNU, les bulletins d’information, les communiqués de presse, etc.;

     

    Résultats / résultats attendus:

    – En tant que membre actif de l’équipe du PNUD, un soutien efficace, opportun, réactif, respectueux des clients et de haute qualité a été accordé au [ PNUD ] et à ses bénéficiaires dans l’accomplissement de ses fonctions, notamment:

    – Cette mission devrait contribuer à l’amélioration du suivi et des rapports d’activité du projet.

    – Fournir un aperçu à l’équipe de projet de la qualité de la mise en œuvre de l’impact des activités, des enseignements tirés et des principales réalisations.- Améliorez la relation avec les homologues, les bénéficiaires et les parties prenantes.

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    Critères d’éligibilité

    Âge

    27 – 80

     

    Nationalité

    Le candidat doit être un resortissant ou un résident légal du pays d’affection.

     

    Exigences

    Expérience requise

    3 années d’expérience en gestion de projet de développement et suivi et évaluation est un atout, tout comme l’expérience de travail à l’ONU ou dans une autre organisation internationale de développement;

    -Moniteurs, analyses et rapports d’un point de vue sexospécifique;

    -Possibilité d’utiliser un langage sensible au genre et familiarité avec le marqueur de genre du PNUD.

    -Excellent compétences orales et écrites; excellentes compétences en rédaction, formulation, reporting;

    -Précision et professionnalisme dans la production et l’édition de documents;

    -Excellentes compétences interpersonnelles; sensible à la culture et à la société; capacité de travailler de manière inclusive et collaborative avec un éventail de partenaires, y compris des membres de la communauté de base, des organisations religieuses et de jeunesse et des autorités à différents niveaux; familiarité avec les outils et les approches des communications pour le développement;-Possibilité de travailler et de s’adapter professionnellement et efficacement dans un environnement difficile; capacité à travailler efficacement dans une équipe multiculturelle de personnel international et national;

     

    Domaine ( s ) d’expertise

    Programmes de développement, administration

     

    Permis de conduire

     

    Langues

    Arabe, Niveau: Langue maternelle, Souhaitable

    Anglais, Niveau: Parlant couramment, Souhaitable

     

    Niveau de formation requis

    Baccalauréat ou équivalent en science politique, suivi et évaluation, ou domaine similaire.

     

    Compétences et valeurs

    -Responsabilité

    -Adaptabilité et flexibilité

    -Créativité

    -Jugement et prise de décision

    -Planification et organisation

    -Professionalisme

    -Gestion personnelle

     

    Autres informations

    Conditions de vie et remarques

    Comme il s’agit d’une mission nationale de Volontaire des Nations Unies, le Volontaire des Nations Unies sera responsable de l’organisation de son propre logement et d’autres éléments essentiels de la vie. Les volontaires des Nations Unies font partie du régime d’assurance malveillant.

     

    Déclaration d’inclusivité

    Le programme des Volontaires des Nations Unies est un programme d’égalité des chances qui accueille les candidatures de professionnels qualifiés. Nous nous engageons à atteindre la diversité en termes de sexe, de soins et de caractéristiques protégées.

    Dans le cadre de leur adhésion aux valeurs du programme VNU, tous les Volontaires des Nations Unies s’engagent à combattre toute forme de discrimination, et à promouvoir le respect des droits de l’homme et de la dignité individuelle, sans distinction de race, de sexe, d’identité de genre, de religion, de nationalité, d’origine ethnique, d’orientation sexuelle, de handicap, de grossiesse, d’âge, de langue, d’origine sociale ou de tout autre statut.

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    Description de la tâche

    Le rôle du moniteur et de l’évaluation du VNU consiste à surveiller une intervention moindre dans le cadre du mécanisme de petites subventions du PSF. Cela comprend les opérations quotidiennes des ONG et le suivi de leur mise en œuvre des activités convenues; examen des rapports d’avancement par rapport aux matrices de suivi et d’évaluation; recommandations sur les futures activités programmatiques; briefing du comité directeur; identification des évolutives et des histoires d’impact humain pour publication;

     

    En plus des tâches décrites ci-dessus, le programme I-UNV devrait consacrer une partie de son temps de travail à certaines des activités suggérées suivantes:

    – Renforcer leurs connaissances et leur compréhension du concept de volontariat en lisant les publications pertinentes du programme VNU et externes et en participant activement aux activités du programme VNU (, par exemple dans des événements qui marquent la Journée internationale des volontaires );- Connaître et s’appuyer sur des formes traditionnelles et / ou locales de volontariat dans le pays hôte.

    – Fournir des rapports annuels et de fin d’affectation sur les actions, les résultats et les opportunités des Volontaires de l’ONU.

    – Contribuer des articles / écrits sur les expériences sur le terrain et les soumettre pour les publications / sites Web VNU, les bulletins d’information, les communiqués de presse, etc.;

     

    Résultats / résultats attendus:

    – En tant que membre actif de l’équipe du PNUD, un soutien efficace, opportun, réactif, respectueux des clients et de haute qualité a été accordé au [ PNUD ] et à ses bénéficiaires dans l’accomplissement de ses fonctions, notamment:

    – Cette mission devrait contribuer à l’amélioration du suivi et des rapports d’activité du projet.

    – Fournir un aperçu à l’équipe de projet de la qualité de la mise en œuvre de l’impact des activités, des enseignements tirés et des principales réalisations.- Améliorez la relation avec les homologues, les bénéficiaires et les parties prenantes.

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    Critères d’éligibilité

    Âge

    27 – 80

     

    Nationalité

    Le candidat doit être un resortissant ou un résident légal du pays d’affection.

     

    Exigences

    Expérience requise

    3 années d’expérience en gestion de projet de développement et suivi et évaluation est un atout, tout comme l’expérience de travail à l’ONU ou dans une autre organisation internationale de développement;

    -Moniteurs, analyses et rapports d’un point de vue sexospécifique;

    -Possibilité d’utiliser un langage sensible au genre et familiarité avec le marqueur de genre du PNUD.

    -Excellent compétences orales et écrites; excellentes compétences en rédaction, formulation, reporting;

    -Précision et professionnalisme dans la production et l’édition de documents;

    -Excellentes compétences interpersonnelles; sensible à la culture et à la société; capacité de travailler de manière inclusive et collaborative avec un éventail de partenaires, y compris des membres de la communauté de base, des organisations religieuses et de jeunesse et des autorités à différents niveaux; familiarité avec les outils et les approches des communications pour le développement;-Possibilité de travailler et de s’adapter professionnellement et efficacement dans un environnement difficile; capacité à travailler efficacement dans une équipe multiculturelle de personnel international et national;

     

    Domaine ( s ) d’expertise

    Programmes de développement, administration

     

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    Langues

    Arabe, Niveau: Langue maternelle, Souhaitable

    Anglais, Niveau: Parlant couramment, Souhaitable

     

    Niveau de formation requis

    Baccalauréat ou équivalent en science politique, suivi et évaluation, ou domaine similaire.

     

    Compétences et valeurs

    -Responsabilité

    -Adaptabilité et flexibilité

    -Créativité

    -Jugement et prise de décision

    -Planification et organisation

    -Professionalisme

    -Gestion personnelle

     

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    Conditions de vie et remarques

    Comme il s’agit d’une mission nationale de Volontaire des Nations Unies, le Volontaire des Nations Unies sera responsable de l’organisation de son propre logement et d’autres éléments essentiels de la vie. Les volontaires des Nations Unies font partie du régime d’assurance malveillant.

     

    Déclaration d’inclusivité

    Le programme des Volontaires des Nations Unies est un programme d’égalité des chances qui accueille les candidatures de professionnels qualifiés. Nous nous engageons à atteindre la diversité en termes de sexe, de soins et de caractéristiques protégées.

    Dans le cadre de leur adhésion aux valeurs du programme VNU, tous les Volontaires des Nations Unies s’engagent à combattre toute forme de discrimination, et à promouvoir le respect des droits de l’homme et de la dignité individuelle, sans distinction de race, de sexe, d’identité de genre, de religion, de nationalité, d’origine ethnique, d’orientation sexuelle, de handicap, de grossiesse, d’âge, de langue, d’origine sociale ou de tout autre statut.

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