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Avis de recrutement: Un (01) Directeur commercial, Dix (10) commerciaux, Un (01) Responsable marketing Togo, Un (1) Directeur Administratif et Financier, Un (01) comptable, deux (02) techniciens Agroalimentaires, Une (1) Assistante Administrative, Un (1) rédacteur de projet,Un (01) Chef de d’équipe une (01) cuisinier (e).
06/08/2019 à 14h26 par La redaction

Afin de procéder à un recrutement en toute confidentialité et en transparence, une société Franco - Suisse basée en Afrique dont le siège se trouve en Côte d’Ivoire et les annexes dans certains pays d’Afrique francophone et
spécialisée dans la production et l’export depuis 2016 au Togo commence à importer de
l’Amérique, l’Europe, l’Asie des produits destinés à la vente.

Ainsi pour renforcer son effectif au Togo, et elle lance un avis de recrutement par l’intermédiaire
d’un cabinet de :
- Un (01) Directeur commercial,
- Dix (10)
commerciaux,
- Un (01) Responsable marketing
Togo,
- Un (1) Directeur Administratif et Financier,
- Un (01) comptable,
- deux (02) techniciens
Agroalimentaires,
- Une (1) Assistante
Administrative,
- Un (1) rédacteur de projet,
- Un (01) Chef de d’équipe, - une (01) cuisinier (e).
(Tout de nationalité Togolaise).

QUALIFICATION REQUISE:
- Avoir une connaissance avérée dans le domaine
qu’il postule;
- Savoir parler le Français, maîtriser une langue
locale;
- Avoir l’esprit d’équipe;
- Justifier d’au moins 03ans d’expériences dans le domaine et de 07ans pour les Directeurs;
- Être âgé de moins de 35ans.

COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE:
- Lettre de demande adressée à monsieur le
Directeur Général en précisant le domaine avec
prétention salariale;
- Une preuve d’expérience, (attestation de travail, une référence de la société dans laquelle vous avez travaillé pour enquête de moralité);
- Une preuve de connaissance dans le domaine (diplôme, certificat, relevé de note etc…);
- Casier judiciaire datant de 03 mois
(cela peut être complété par après);
- Une copie de carte d’identité;
- Un CV détaillé maximum 02 page.

DÉPÔT:
Envoyez le tout à l’adresse [email protected] au plus tard le 11 AOÛT 2019, au vu du délai
court, vous pouvez seulement envoyer en attendant votre CV avec photo et la lettre de demande avec prétention, une fois sélectionné
vous complétez le dossier.

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Afin de procéder à un recrutement en toute confidentialité et en transparence, une société Franco - Suisse basée en Afrique dont le siège se trouve en Côte d’Ivoire et les annexes dans certains pays d’Afrique francophone et
spécialisée dans la production et l’export depuis 2016 au Togo commence à importer de
l’Amérique, l’Europe, l’Asie des produits destinés à la vente.

Ainsi pour renforcer son effectif au Togo, et elle lance un avis de recrutement par l’intermédiaire
d’un cabinet de :
- Un (01) Directeur commercial,
- Dix (10)
commerciaux,
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Togo,
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- deux (02) techniciens
Agroalimentaires,
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Administrative,
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QUALIFICATION REQUISE:
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qu’il postule;
- Savoir parler le Français, maîtriser une langue
locale;
- Avoir l’esprit d’équipe;
- Justifier d’au moins 03ans d’expériences dans le domaine et de 07ans pour les Directeurs;
- Être âgé de moins de 35ans.

COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE:
- Lettre de demande adressée à monsieur le
Directeur Général en précisant le domaine avec
prétention salariale;
- Une preuve d’expérience, (attestation de travail, une référence de la société dans laquelle vous avez travaillé pour enquête de moralité);
- Une preuve de connaissance dans le domaine (diplôme, certificat, relevé de note etc…);
- Casier judiciaire datant de 03 mois
(cela peut être complété par après);
- Une copie de carte d’identité;
- Un CV détaillé maximum 02 page.

DÉPÔT:
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court, vous pouvez seulement envoyer en attendant votre CV avec photo et la lettre de demande avec prétention, une fois sélectionné
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