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SNV recrute 01 Expert en Microprojet et Secteur Privé
30/07/2019 à 21h50 par La redaction

SNV recrute 01 Expert en Microprojet et Secteur Privé

Un (1) Expert en Microprojet et Secteur Privé
Niamey, Niger
Temps complet
Contract type: National employment contract
Description de l’entreprise
La SNV est une organisation internationale de développement à but non lucratif établi aux Pays-Bas en 1965 avec une présence locale à plus long terme dans plus de 30 pays. Depuis plus de 50 ans, notre équipe de conseillers travaille avec des partenaires locaux pour équiper les communautés et les entreprises d’outils, des connaissances et des connexions dont ils ont besoin pour augmenter leurs revenus et avoir accès aux services de base. SNV travaille dans trois secteurs : agriculture, énergie renouvelable et WASH.
Le projet «Les jeunes entreprennent et s’emploient au Niger», d’une durée de trois (03) ans, a pour objectif global de contribuer au développement des opportunités économiques et à la stabilité sociale dans les régions de Tahoua et Zinder. Il est mis en œuvre par un consortium avec la SNV comme « lead ». Le consortium est composé de 3 ONG internationales : OXFAM, Agri ProFocus et SNV, aussi bien que l’UNCDF et la DG/DCT.  Le projet soutient l’entrepreneuriat des jeunes dont 40% des femmes et 15% des migrants de retour pour l’auto-emploi ou la prise de fonction au sein des entreprises renforcées. C’est pour soutenir la mise en œuvre de ces actions que la SNV envisage de recruter un (1) Expert en Microprojet et Secteur Privé pour l’équipe de coordination du projet basée à Niamey.
.
Description du poste
L’Expert travaillera sous la responsabilité du Coordinateur du Projet et en collaboration avec les autres membres de l’équipe de coordination du projet ainsi que les membres des équipes régionales dont des experts en plan d’affaires et des animateurs.
Il/elle aura les principales responsabilités suivantes :
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du Plan de Travail annuel ;
Assurer au sein de la coordination du projet, l’appui  à la définition de la stratégie  d’identification et  de mise en œuvre des microprojets et des MPME (Méthodologie, démarche, outils, etc.) ;
Renforcer les  capacités des Experts Plans d’Affaire pour l’encadrement des MPME  et les jeunes entrepreneurs et assurer le suivi de leur travail:
S’assurer dès la phase d’élaboration des microprojets   de la prise   en compte de la problématique du marché ;
Assurer le  suivi du montage, de la mise en œuvre, de l’évaluation des impacts et des risques environnementaux et sociaux des microprojets portés par les jeunes et les MPME;
Coordonner  l’assistance technique  aux Jeunes Entrepreneurs  et aux MPME afin de les aider à surmonter les  difficultés et les  obstacles liés à  l’accès aux financements et aux marchés en étroite collaboration avec les Institutions de financement et UNCDF ;
Assurer en partenariat avec les équipes régionales, un suivi de proximité  et un  accompagnement rapproché des jeunes entrepreneurs et des MPME  en cours et après installation;
Coordonner de concert avec le chargé suivi et évaluation le suivi et l’analyse des microprojets pour assurer l’efficacité des interventions ;
Développer des outils d’aide à la création et ou la formalisation des MPME ;
Faciliter l’émergence des entreprises  capables de fédérer les jeunes  producteurs partenaires du projet  et intervenant dans  les secteurs agropastoral, de l’artisanat utilitaire  (partenariat privé/privé) pour organiser les approvisionnements et la commercialisation des produits ;
Appuyer la structuration ascendante des MPME afin qu’elles puissent assurer les services qui dépassent les capacités des OP de base dont elles sont issues ;
Contribuer à la rédaction des rapports périodiques ; appuyer la documentation des études  de cas et des leçons apprises.
Qualifications
Pour postuler à ce poste le profil et qualifications suivants sont demandés :
Etre titulaire d’un diplôme universitaire (Bac+4) en agronomie, économie, économie rurale ou tout autre diplôme équivalent ;
Avoir au moins 10 ans d’expérience professionnelle dans l’appui aux Petites et Moyennes Entreprises, des études de faisabilité des micro-projets, et le renforcement des capacités des jeunes ;
Avoir une bonne connaissance de l’environnement des affaires au Niger, surtout pour ce qui concerne les petits et moyens entreprises ;
Avoir de bonnes capacités et expérience en formation, facilitation et négociation ;
Avoir une expérience confirmée dans le développement des chaines de valeurs  agricoles serait un atout ;
Avoir développé et mis en place des pratiques innovantes dans le domaine des PME portées par les jeunes et les MPME
Avoir une forte capacité de rédaction en français et un très bon niveau en anglais.
Informations complémentaires
Type de Contrat CDD : 1 an avec possibilité de renouvellement
Manifestation d’intérêt :
Les candidats(es) intéressés(es) peuvent postuler au plus tard le 12 aout 2019 à travers notre système de recrutement interne.
Les dossiers de candidature sont constitués de CV avec au moins 3 personnes (dont celles du dernier emploi) et une lettre de motivation.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. Nous n’apprécions pas la médiation de tiers basée sur cette offre.
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Le projet «Les jeunes entreprennent et s’emploient au Niger», d’une durée de trois (03) ans, a pour objectif global de contribuer au développement des opportunités économiques et à la stabilité sociale dans les régions de Tahoua et Zinder. Il est mis en œuvre par un consortium avec la SNV comme « lead ». Le consortium est composé de 3 ONG internationales : OXFAM, Agri ProFocus et SNV, aussi bien que l’UNCDF et la DG/DCT.  Le projet soutient l’entrepreneuriat des jeunes dont 40% des femmes et 15% des migrants de retour pour l’auto-emploi ou la prise de fonction au sein des entreprises renforcées. C’est pour soutenir la mise en œuvre de ces actions que la SNV envisage de recruter un (1) Expert en Microprojet et Secteur Privé pour l’équipe de coordination du projet basée à Niamey.
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Description du poste
L’Expert travaillera sous la responsabilité du Coordinateur du Projet et en collaboration avec les autres membres de l’équipe de coordination du projet ainsi que les membres des équipes régionales dont des experts en plan d’affaires et des animateurs.
Il/elle aura les principales responsabilités suivantes :
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du Plan de Travail annuel ;
Assurer au sein de la coordination du projet, l’appui  à la définition de la stratégie  d’identification et  de mise en œuvre des microprojets et des MPME (Méthodologie, démarche, outils, etc.) ;
Renforcer les  capacités des Experts Plans d’Affaire pour l’encadrement des MPME  et les jeunes entrepreneurs et assurer le suivi de leur travail:
S’assurer dès la phase d’élaboration des microprojets   de la prise   en compte de la problématique du marché ;
Assurer le  suivi du montage, de la mise en œuvre, de l’évaluation des impacts et des risques environnementaux et sociaux des microprojets portés par les jeunes et les MPME;
Coordonner  l’assistance technique  aux Jeunes Entrepreneurs  et aux MPME afin de les aider à surmonter les  difficultés et les  obstacles liés à  l’accès aux financements et aux marchés en étroite collaboration avec les Institutions de financement et UNCDF ;
Assurer en partenariat avec les équipes régionales, un suivi de proximité  et un  accompagnement rapproché des jeunes entrepreneurs et des MPME  en cours et après installation;
Coordonner de concert avec le chargé suivi et évaluation le suivi et l’analyse des microprojets pour assurer l’efficacité des interventions ;
Développer des outils d’aide à la création et ou la formalisation des MPME ;
Faciliter l’émergence des entreprises  capables de fédérer les jeunes  producteurs partenaires du projet  et intervenant dans  les secteurs agropastoral, de l’artisanat utilitaire  (partenariat privé/privé) pour organiser les approvisionnements et la commercialisation des produits ;
Appuyer la structuration ascendante des MPME afin qu’elles puissent assurer les services qui dépassent les capacités des OP de base dont elles sont issues ;
Contribuer à la rédaction des rapports périodiques ; appuyer la documentation des études  de cas et des leçons apprises.
Qualifications
Pour postuler à ce poste le profil et qualifications suivants sont demandés :
Etre titulaire d’un diplôme universitaire (Bac+4) en agronomie, économie, économie rurale ou tout autre diplôme équivalent ;
Avoir au moins 10 ans d’expérience professionnelle dans l’appui aux Petites et Moyennes Entreprises, des études de faisabilité des micro-projets, et le renforcement des capacités des jeunes ;
Avoir une bonne connaissance de l’environnement des affaires au Niger, surtout pour ce qui concerne les petits et moyens entreprises ;
Avoir de bonnes capacités et expérience en formation, facilitation et négociation ;
Avoir une expérience confirmée dans le développement des chaines de valeurs  agricoles serait un atout ;
Avoir développé et mis en place des pratiques innovantes dans le domaine des PME portées par les jeunes et les MPME
Avoir une forte capacité de rédaction en français et un très bon niveau en anglais.
Informations complémentaires
Type de Contrat CDD : 1 an avec possibilité de renouvellement
Manifestation d’intérêt :
Les candidats(es) intéressés(es) peuvent postuler au plus tard le 12 aout 2019 à travers notre système de recrutement interne.
Les dossiers de candidature sont constitués de CV avec au moins 3 personnes (dont celles du dernier emploi) et une lettre de motivation.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. Nous n’apprécions pas la médiation de tiers basée sur cette offre.
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