Date limite de candidature : 06 oct. 2023

Abidjan

Votre rôle

Rattaché(e) au Manager Modélisation et Dimensionnement, vous avez pour mission de :

Concevoir, organiser, faire exécuter l’ensemble des travaux de modélisation et de dimensionnement des réseaux, et des services ; en réponse aux exigences métier, business…, en définissant et en associant l’ensemble des briques nécessaires.

Recueillir, traiter et étudier les données techniques (trafic, inventaire, etc.) pour produire des analyses métiers et des recommandations

Elaborer les prévisions de trafic, et les modèles prédictifs afin d’anticiper les évolutions des réseaux, systèmes et plateformes de service.

A ce titre, vous êtes chargé(e) de :

I/ Activités Techniques

Etablir le programme capacitaire de l’année N+1 sur les réseaux Accès, transmission, Coeur, PFS et SI (pour prévision budgétaire) partie intégrante de l’ITN Evolution ;

Suivre, anticiper et affiner le dimensionnement des éléments des réseaux en collaboration avec l’ingénierie et les entités opérationnelles (Faire une gestion prévisionnelle des ressources pour prévenir la saturation) ;

Optimiser les ressources techniques ;

Mettre à jour et tenir à disposition les règles de dimensionnement ;

Déclencher les extensions au moment adéquat en collaboration avec le Chef de Projet en charge des évolutions ;

Construire et faire évoluer les rapports et les tableaux de bord (inventaire, capacitaire et usage) ;

Elaborer les modèles prédictif ;

Faire des recommandations afin d’améliorer la prise de décision technique & métier ;

Evaluer le degré d’impact des offres marketing du point de vue capacitaire ;

Piloter le dimensionnement de bout en bout ;

II/ Activités Administratives / D’organisation

Veiller au respect au respect des procédures en cours ;

Tenir à jour la documentation papier et électronique relative à sa fonction ;

Editer et remonter auprès de sa hiérarchie son reporting d’activités et plan de charge (Rendre compte de l’activité courante en fonction des objectifs fixés).

Votre profil

BAC+4/5 Ingénieur Télécoms, Informatique, Statistiques ou équivalent et justifiant de trois à quatre (03-04) années d’expériencedans le domaine d’activité.

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Compétences

COMPETENCES SOUHAITEES / NIVEAUX REQUIS

A.    Compétences métiers

1.    Connaissance du Secteur & de l’Industrie des Télécoms

2.    Gestion de Projet

3.    Gestion et suivi de la performance

4.    Dimensionnement de Réseaux Intégrés

5.    Conception & Planification du Cœur de Réseau

6.    Conception & Planification du Réseau d’Accès

7.    Modélisation & Transmission des Données (Pipelining)

8.    Réflexion Analytique

B.   Compétences comportementales

1.    Capacité à travailler en Equipe et a Collaborer en Transverse

2.    Capacité à trouver des Solutions: être orienté résultats

3.    Capacité d’adaptation, souplesse au changement

4.    Capacité d’apprentissage et de développement

5.    Sens des responsabilités, Ownership, Implication

Contrat

CDI