Sous la responsabilité du chef de base, le/la Gestionnaire des bases des données est chargé(e) de la saisie, le traitement, l’analyse, l’organisation et la sauvegarde des informations collectées. Il/elle appui les départements techniques dans l’exécution du plan de Suivi Evaluation des projets, de la production des rapports et de l’état d’avancement des indicateurs.

Objectifs Spécifiques :

Objectif spécifique 1. Gestion des bases des données des projets

Assurer l’alimentation et la mise à jour régulière des bases de données du programme placées sous sa responsabilité et la saisie des données relatives aux bénéficiaires du programme ;
Soutenir les équipes techniques dans la collecte, la gestion et l’analyse des données dans les programmes, y compris des données de référence

Objectif 2. Qualité des données

Assurer la fiabilité, la qualité, la régularité, et la promptitude des données collectées avec les équipes des programmes
Veiller au respect des normes de qualité des données dans toutes les activités de collecte et de rapportage des données ;
Contribuer au processus de vérification de la qualité des données mis en œuvre pour l’amélioration de la qualité des données collectées et rapportées.

Objectif 3. Suivi et Evaluation

Participer à l’élaboration des outils et stratégies de collecte des données requises pour le calcul des indicateurs ;
Participer au développement et à la mise en place d’outils de qualité pour évaluer l’efficacité des activités et de leur impact
Participer aux études, évaluations, enquêtes (post-distribution monitoring – PDM, etc.) et à la collecte régulière des données requises pour le calcul des indicateurs ;
Participer aux processus de rapportage des indicateurs et des activités de Suivi-Evaluations ;
Fournir un appui technique pour le renforcement des capacités et de la formation sur les aspects de Suivi-Evaluation du programme aux partenaires de mise en œuvre des programmes
S’assurer que tous les outils de suivi et d’analyse sont utilisés par toutes les équipes

Objectif 4. Redevabilité et apprentissage

S’assurer que les résultats et les leçons apprises par le système de suivi, évaluation, et redevabilité sont partagés avec les intervenants d’une manière significative et appropriée ;
Former le personnel de programme sur l’utilisation des outils et fournir un appui technique sur le terrain et au bureau, et de s’assurer que des copies durs et électroniques des outils sont facilement disponibles ;

Objectif 5. Autres activités

Remplir toutes autres tâches assignées par le superviseur.

Profil :

Avoir une formation de base niveau Bac+4 (Licence acceptable) en informatique, statistique, mathématiques, épidémiologie ou toute autre formation pertinente
Avoir les compétences en cartographie ;
Être à l’aise dans les techniques de présentation des données.
Justifier au minimum 1 an d’expérience professionnelle à un poste similaire,
Avoir une expérience dans une ONG internationale.
Autonomie, Esprit d’équipe, Esprit d’Initiative, Résistance au Stress discrétion, Diplomatie, Respect de la confidentialité, bonnes capacités rédactionnelles en français, bon sens de jugement, Bonne communication orale et écrite
Français indispensable (écrit et parlé)
Être familier avec les applications du MS Word applications (Word, Power Point, Excel) et avec au moins un logiciel d’analyse des données (Epi info, SPSS, Access etc.)
Motos : Permis de conduire.

Dossier à fournir :

Les dossiers de candidatures, contenant un CV avec le numéro et adresse email de 03 références professionnelles (obligatoire) et une lettre de motivation peuvent être envoyés aux adresses électroniques suivantes : [email protected] et mettre en Cc [email protected] au plus tard le 20 juin 2021 à 17h00.

Merci de préciser l’objet du mail comme suit et suivant la base visée « Gestionnaire des bases des données Gao »

Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront convoqué(e)s pour les entretiens.

Les candidatures des féminines sont vivement encouragées.

L’ONG Help demandera aux candidats présélectionnés les copies des diplômes, attestations, certificats de travail et/ou de formation ultérieurement.