| Sous la supervision du Responsable des Programmes, le Chargé de Programme Education aura pour mission de :
- Assurer le suivi de l’évolution sectorielle nationale, au niveau du Gouvernement et dans les zones d’intervention;
- Suivre l’évolution des politiques nationales et internationales, des plans d’action et du contexte/de l’actualité dans les domaines d’activités;
- Se tenir informé en détail des activités menées par les autres partenaires techniques et financiers et les principaux acteurs dans le domaine;
- Participer et/ou représenter pour le compte d’Agir Plus aux cadres de concertation, rencontres et réunions jugées importantes pour le domaine d’éducation;
- Rechercher les financements pour le développement du programme,
- Coordonner la planification, la mise en œuvre, la supervision et le monitoring des activités des projets sous sa supervision
- Contribuer au développement de nouvelles initiatives de projets notamment dans l’élaboration des concepts notes / propositions de projets
- Contribuer à la rédaction des rapports Bailleurs (narratif, intermédiaires, finaux) selon canevas
- Promouvoir l'image de marque de l’organisation, de ses activités et réalisations auprès des parties prenantes
- Réaliser toutes autres tâches en lien avec ses compétences et les besoins du programme d’Agir Plus
QUALIFICATIONS ET APTITUDES
- Avoir un diplôme universitaire du niveau Bac+3 en sciences de l’éducation, pédagogie, sociologie, psychologie, linguistique, gestion de projet ou une formation équivalente en lien avec le poste;
- Avoir une expérience professionnelle d’au minimum 02 ans dans le secteur de l’éducation,
- Avoir de solides compétences confirmées dans la gestion de projet/cycle de projet ;
- Capacité à travailler avec un minimum de supervision et de respecter les délais
- Avoir les capacités avérées pour la négociation, la communication et la représentation ;
- Maîtrise des outils/logiciels de bureautique (Office (Excel, Word, Power Point) et base de données (SPSS, ect.)
- Avoir un esprit d’analyse politique et des connaissances des outils de développement et enjeux du domaine Education ;
- Être disponible pour des déplacements réguliers à l’intérieur du pays
Au regard de la nature des activités à réaliser, le candidat retenu doit avoir des qualités de disponibilité et de flexibilité.
COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE
Les dossiers de candidatures seront composés des éléments suivants :
- Une lettre de motivation adressée au Président de l’ONG
- Un curriculum vitae détaillé incluant les coordonnées de trois personnes pouvant fournir des références professionnelles
- Une copie des diplômes obtenus
- Une copie des attestations ou certificats de travail
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