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recrutement pour caissieres



StarTimes Media (RDC) SARL est un grand opérateur de télédistribution en RDC qui entend faire bénéficier une grande frange de la population congolaise, notamment les citoyens des milieux défavorisés, à accéder aux avantages de la télévision numérique terrestre. Elle recrute un caissier ou une caissière, âgé(e) de 25 à 35 ans, ayant une expérience d’au moins 3 ans dans le service de la caisse, résidant de préférence à Lubumbashi, et dont la mission sera d’assurer dans les normes lui définies par le chef du département le bon service de la caisse pour la Région de Lubumbashi.

POSITIONNEMENT :

OBJECTIFS :

  • Exécuter 100% des opérations suivant les instructions de la Directrice Financière et dans les délais fixés par elle et ce, avec moins de 5% d’erreurs ;
  • Prester de 9H00’ à 17H00’ du lundi au vendredi et de 9H00’ à 13H00’le samedi ;
  • Permettre à la Directrice Financière et au Directeur Régional de bien suivre et orienter toute la situation de la caisse.

FONCTIONS ET RESPONSABILITES :

  • Rédiger et présenter quotidiennement tous les rapports de caisse;
  • Procéder aux encaissements et décaissements ainsi qu’à la vérification des paiements et remboursements suivant les modalités fixées par la Directrice Financière ;
  • Assurer les diverses tâches définies par la Directrice Financière et suivant les directives de cette dernière ;
  • Classer et préparer tous les documents et archives intéressant le Département des Finances et les expédier mensuellement à la Direction Générale (Kinshasa).

COMPETENCES :

  • Bonne maitrise de son secteur d’activités;
  • Bonne connaissance des prix des produits et services de l’entreprise;
  • Bonne expression française;
  • Avoir le sens de la déontologie requise aux agents des finances.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES :

  • Avoir au moins un diplôme de graduat dans les sciences sociales ou de gestion financière;
  • Avoir reçu des formations particulières dans la gestion financière.

MODALITE DE POSTULATION :

Toute personne intéressée devra transmettre son dossier uniquement par la voie électronique à l’adresse e-mail [email protected] et ce, avant le 10/03/2021.
(A noter que les CVs transmis par Facebook ne sont pas téléchargeables à l’adresse e-mail sus indiquée).

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Le dossier de candidature devra comprendre :

  • La lettre de motivation adressée au Directeur des Ressources Humaines ;
  • Le CV détaillé du candidat avec description claire des expériences pertinentes en rapport avec les tâches ci-haut énumérées ;
  • Les copies certifiées des diplômes ;
  • Les contacts de trois personnes références pouvant certifier les informations fournies par le candidat.

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