Recrutement d’un (01) Gestionnaire

Recrutement d’un (01) Gestionnaire

COOPI est une organisation non gouvernementale italienne, indépendante et laïque, engagée dans la lutte contre les injustices sociales et la pauvreté dans le Sud du monde et dans la construction d’un futur dans lequel soient garantis pour tous des bonnes conditions de vie, le respect des droits et la parité des opportunités. Depuis 1965, COOPI a réalisé plus de 600 projets de développement et interventions d’urgence dans 50 pays, employant plus de 30.000 opérateurs locaux et assurant un bénéfice direct à plus de 50 millions de personnes. En Afrique, en Amérique Latine, en Asie et dans l’Europe de l’Est, COOPI favorise l’accès à l’eau et le droit à la santé et à l’instruction des communautés les plus pauvres.

COOPI est présent au Niger depuis 2012 avec un bureau de coordination à Niamey, et de bases terrain à Diffa, Agadez, Tillabéry, Tahoua et Maradi. COOPI intervient dans les secteurs de la santé, santé mentale et soutien psychosocial (SMSPS), éducation, protection et nutrition/sécurité alimentaire. Les principaux bailleurs de fonds sont ECHO, la Coopération Suisse, la Coopération Italienne (AICS), OFDA et les agences des nations unies (UNHCR, UNICEF).

Pour les besoins de renforcement de son effectif, l’organisation recrute un Gestionnaire Case de Passage.

Gestion

lire aussi: OXFAM recrute 01 Responsable financier

Assurer le bon fonctionnement de la case de passage ainsi que le suivi de toutes autres activités y mises en place

Identifier les besoins nécessaires des bénéficiaires et les soumettre en vue d’apporter des réponses adéquates

Faire le suivi des activités des prestataires de services intervenant dans la case

Organiser les activités de sensibilisation sur toutes les thématiques nécessaires au bon fonctionnement de la case

Matériel et équipement

Veiller la bonne gestion des fournitures, équipements destinés au fonctionnement du centre selon les règles et procédures

Réunion et coordination

Tenir une fois dans la semaine une rencontre avec les comités des bénéficiaires qui hébergent au niveau de la case de passage

Participer aux réunion de coordination hebdomadaires

Collecte des données et Rapportage

Veiller à un bon enregistrement et mise à jour de la base des données des bénéficiaires

Préparer régulièrement le rapport hebdomadaire détaillé des activités de la case ou tout autre rapport requis

Cette liste des tâches est non-exhaustive et peut être adaptée au besoin des activités sur demande du superviseur direct.

II.PREREQUIS

Être de nationalité nigérienne ;

Bonne connaissance des procédures internes des ONG et des bailleurs de fonds ;

Une expérience antérieure au sein d’une ONG humanitaire serait un atout ;

Être de bonne moralité et ouvert(e) d’esprit ;

Être minutieux et curieux ;

Avoir un esprit de synthèse et d’analyse ;

Être disposé (e) à travailler dans des situations de stress et à faire face à l’imprévu ;

Être doté(e) d’un esprit d’équipe et d’un forte capacité d’adaptation ;

Maîtrise du Français, et d’au moins une langue nationale ;

III. PROFIL

Formation universitaire en sciences économiques, sociales, gestion des projets ou tout autre domaine similaire ;

Avoir au moins 02 ans d’expérience dans la gestion de projet ou tout autre secteur similaire;

Excellente maîtrise de l’outil informatique, particulièrement Microsoft (Excel obligatoire) et plusieurs autres logiciels couramment utilisés

COMMENT POSTULER

Le dossier de candidature devra contenir :

Un CV détaillé avec les références d’au moins trois personnes à contacter pour la vérification des expériences antérieures ;

Une lettre de motivation datée et signée adressée à la Cheffe de Mission de COOPI Niger ;

Carte ANPE

Le dossier de candidature est à envoyer exclusivement par mail avec en objet la mention « RECRUTEMENT Gestionnaire de Case de Passage » au plus tard le 19/01/2023 à l’adresse suivante : [email protected]

En raison du volume important de candidatures, COOPI ne serait pas en mesure de donner suite à l’ensemble des dossiers à recevoir ; seuls les candidats sélectionnés seront invités pour un test écrit suivi d’un entretien.

COOPI est un employeur qui tient compte de la balance du genre dans son staff : les candidatures féminines sont donc vivement encouragées.