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Recrutement de Magasinier
14/11/2020 à 08h42 par Steven Ablam Kpoglo

Recrutement de Magasinier

Missions

Gérer les activités de gestion des magasins, la réception et les sorties de marchandises dans le strict respect des procédures et normes en vigueur

Principales Attributions

o Gérer les entrées

o Assurer et réceptionner la production ou la marchandise

Réceptionner, compter et vérifier la conformité de la production ou de la marchandise livrée

o Assurer les conditions et l'espace de stockage

o Gérer les sorties

Réceptionner et assurer les sorties de stock

Préparer la sortie de la quantité des produits Assurer la livraison à l'organe (usine, clients...) o Assurer la gestion quotidienne

o Prendre régulièrement les instructions auprès de sa hiérarchie et les exécuter Renseigner à chaque opération (entrée/sortie) les documents administratifs (cahier, fiche, bon...) nécessaires

o Tenir régulièrement et mettre à jour la fiche de stock, faire des inventaires périodiques et annuels

Informer la hiérarchie des disfonctionnements et anomalies constatées Assurer un bon climat social, former son équipe à la gestion du magasin

o Analyser les écarts et détecter les causes Elaborer le reporting des activités
.

Profil

BAC + 2 gestion de stock, commerce ou tout autre diplôme équivalent

Une expérience professionnelle avérée de 5 ans minimum dans un poste similaire
.

Compétences Techniques

o Maitriser les procédures de gestion de stocks, ses règles et ses contraintes Adapter les règles de gestion des stocks aux spécificités de la marchandise. Anticiper et planifier les périodes de fortes demandes.

o analyser et traiter des données pour être force de proposition

Compétences de Gestion

o maitriser le logiciel de gestion de stocks sage saari suivre les sorties et les prévisions pour assurer la disponibilité des produits superviser le traitement des commandes en veillant au respect des plannings et des délais suivre et tenir à jour les indicateurs utiles à l'analyse des stocks

Compétences en Management

o coordonner l'ensemble de la chaine d'approvisionnement dans les délais transmettre aux opérateurs les informations utiles au bon déroulement de leur activité.

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NB: NE PAYEZ AUCUN FRAIS DE DOSSIERS POUR UNE OFFRE D’EMPLOI

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