Lutheran World Relief (LWR) est une Organisation Non Gouvernementale Internationale d’assistance humanitaire et de développement de droit américain. LWR a été créé en 1945 au lendemain de la seconde guerre mondiale en vue de porter assistance aux populations victimes de la deuxième guerre mondiale en Europe. LWR travaille actuellement avec des partenaires dans une trentaine de pays à travers le monde pour mettre fin à la pauvreté, à l’injustice et à la souffrance humaine.

LWR est à la recherche pour engagement immédiat un (e) Assistant/e Administratif (ve) et des Ressources Humaines (Administration and HR Associate) pour son bureau du Niger. Le poste sera basé à Niamey.

Description des tâches :

La description détaillée des tâches du poste est contenue dans la fiche du poste que vous pourrez télécharger sur le site de Niger emploi et aussi disponible au niveau du bureau de LWR Niger à Niamey.

Composition du dossier :

– Une page de couverture portant les nom et prénoms du ou de la candidat(e) et indiquant

– le diplôme le plus élevé en lien avec le poste (administration/GRH, administration et gestion des organisations, administration/finance, tout autres disciplines connexes) du ou de la candidat(e) ;

– le nombre d’années d’expérience professionnelle ;

– la prétention salariale (salaire brute) ;

– la date de disponibilité en cas d’admission ;

– Une lettre de motivation (manuscrite ou saisie) datée et signée par le/la candidat(e) ;

– Un curriculum vitae détaillé actualisé, daté et signé par le/la candidat(e) ;

– Les noms de trois (03) références professionnelles.

Les dossiers de candidature devront être envoyés à : [email protected] au plus tard le 28 Décembre 2020 à 12h00 avec la mention « Recrutement Assistant Administratif et RH » en objet et dans le texte du message, indiquer : a.) le diplôme le plus élevé et b.) le nombre d’années d’expérience pertinente.

N.B.

Tout dossier incomplet ne sera pas pris en compte.
Il sera demandé aux candidats présélectionnés de fournir les pièces légalisées d’état civil, des diplômes et des attestations de travail. Les dossiers transmis à LWR ne seront pas restitués.
En cas d’admission, il pourrait être demandé au candidat les originaux des diplômes et des attestations de travail pour vérification.

Procédure du recrutement :

La sélection se fera en trois phases : présélection des dossiers de candidature, test écrit et entretien(s) avec un jury. Seuls les candidat(e)s dont les dossiers seront présélectionnés seront contactés.