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Emploi/Concours Opportunité

Recrutement d’un (01) Analyste financier



Recrutement d’un (01) Analyste financier

L’analyste financier coordonne diverses fonctions d’analyse financière et de planification budgétaire au bureau, y compris le suivi du budget mensuel des projets ( BvA ), prévision et examen financier trimestriel et génération d’une variété de rapports financiers.  L’analyste financier doit collaborer avec divers autres membres du personnel pour réussir, notamment le directeur des finances du pays, les directeurs associés des opérations, le personnel comptable, le personnel des urgences, le personnel du programme et les achats.

Deux jours ne se ressemblent pas à l’EGPAF, mais à quoi pouvez-vous vous attendre en tant qu’analyste financier?

Analyser et comprendre les rapports financiers préparés par le siège social, notamment:

    • Budget aux rapports réels pour des accords spécifiques
    • Rapports financiers des donateurs
    • Rapports financiers mensuels par pays

Responsable de la gestion budgétaire du bureau comprenant:

    • Superviser l’élaboration de nouvelles propositions de coûts commerciaux
    • Superviser l’élaboration des budgets annuels dans le cadre des bourses de continuation
    • Préparer des récits budgétaires basés sur le budget numérique, le cas échéant
    • Fournir des données appropriées à DC pour inclusion dans le budget de l’entreprise

 Fournir des données financières et des analyses au directeur national, au directeur associé, aux gestionnaires de programme et à d’autres pour prendre des décisions de gestion.  Les exemples peuvent inclure: 

    • Prévision
    • Analyse du scénario de financement
    • Alerter le personnel approprié des déficits de financement potentiels

 Effectuer une analyse financière comprenant:

    • Allocations d’analyse des dépenses
    • Prévision financière et analyse des taux de combustion

* Situation financière actuelle lors des examens financiers trimestriels
* Effectuer et terminer des projets spéciaux et d’autres tâches financières selon les besoins

Pour réussir, vous aurez…

  • Diplôme en économie, gestion d’entreprise ou mathématiques 
  • Excellentes compétences en gestion financière et en analyse
  • Forte compétence dans Excel
  • Capacité à communiquer efficacement oralement et par écrit en anglais et en français
  • Capacité à réaliser une réflexion stratégique dans un environnement dynamique
  • Expérience en gestion de projet
  • Capacité à gérer plusieurs priorités
  • Minimum de 4 à 5 ans d’expérience professionnelle pertinente en finance et comptabilité avec 2 ans dans une position similaire ( budget de gestion, etc )

Veuillez cliquer sur le lien ci-dessous au plus tard 9 mai 2023 si vous êtes intéressé par le poste et si vous avez les compétences requises  

https://phe.tbe.taleo.net/phe02/ats/careers/v2/viewRequisition?org=PEDAIDS&cws=46&rid=2997

En tant qu’organisation mondiale, multinationale et multiculturelle, l’EGPAF estime que la diversité au travail enrichit notre travail et améliore notre impact et notre efficacité. Nous pensons que les employés ont le droit de travailler dans un climat de respect mutuel et d’intégrité qui favorise la dignité et le respect de tous, et qui leur permet d’atteindre leur plein potentiel.

Une société recrute un(01) Assistant logistique

La Fondation s’est engagée à faire progresser la diversité, l’équité, l’inclusion et l’appartenance ( DEI & B ), et nous encourageons fortement ceux qui ont les identités suivantes à postuler: BIPOC, femmes et non binaires, LGBTQIA +, les personnes handicapées, les anciens combattants et les autres membres des communautés marginalisées.

EGPAF offre des chances égales d’emploi ( EEO ) à tous les employés et candidats à un emploi sans distinction de race / origine ethnique, de couleur, de religion, de sexe (, y compris la grossesse, l’identité de genre, l’expression de genre et l’orientation sexuelle ), origine nationale, âge, handicap ou génétique. 

En plus des exigences de la loi fédérale, l’EGPAF se conforme aux lois nationales et locales applicables régissant la non-discrimination dans l’emploi dans tous les endroits où la Fondation dispose d’installations. 

La Fondation ne facture aucun frais à aucune étape du processus de recrutement. Si vous êtes invité à payer des frais à n’importe quel stade du recrutement, veuillez contacter [email protected].

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