Offre d’Emploi : Coordinateur(trice) de la Protection de l’Enfance

Organisation : International Rescue Committee (IRC)

Lieu : Niger

Sommaire : IRC est une organisation internationale leader dans les secours humanitaires, la réhabilitation, la protection et le développement post-conflit. En activité dans plus de 40 pays, IRC redonne sécurité, dignité et espoir à des millions de personnes déracinées. Au Niger, IRC intervient dans des domaines variés pour aider les populations vulnérables, y compris les réfugiés.

Responsabilités Principales :

Développement Commercial :

• Établir et maintenir des partenariats avec des organisations locales et internationales, des agences de l’ONU, des donateurs et des ministères concernés.
• Représenter IRC lors de réunions de coordination.
• Coordonner les visites sur le terrain pour les partenaires et les donateurs.

Gestion des Ressources Humaines :

• Participer au recrutement du personnel qualifié.
• Fixer des objectifs et fournir un feedback approprié au personnel.
• Mettre en place des plans de formation et de développement du personnel.

Formation / Renforcement des Capacités :

• Développer le plan de renforcement des capacités de l’équipe.
• Fournir un soutien technique, une formation et une supervision à l’équipe.
• Collaborer avec d’autres départements sur des programmes spécifiques.

Profil Recherché :

• Maîtrise dans un domaine lié à l’enfance ou à la jeunesse.
• Au moins cinq ans d’expérience dans la gestion de projets de protection de l’enfance.
• Expérience en gestion d’équipe internationale et en relations avec les donateurs.
• Bonne connaissance des questions de protection de l’enfance.
• Maîtrise de la gestion budgétaire et des rapports.
• Compétences en coordination et en gestion de projet.
• Excellentes compétences en communication et en rédaction.
• Maîtrise du français et bonne connaissance de l’anglais.

Normes de Conduite Professionnelle : IRC s’engage à maintenir des normes élevées de conduiteoffr professionnelle, notamment en matière de protection des bénéficiaires et de promotion de l’égalité des sexes.

Égalité des Sexes : IRC encourage la participation des femmes au travail et offre des avantages spécifiques pour soutenir le leadership féminin.

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Dépôt des Candidatures : Les candidatures doivent être soumises en ligne via le lien avant le 05 mai 2024.

IRC est un employeur à opportunité égale, considérant tous les candidats sur la base de leur mérite, sans discrimination.

« Rejoignez IRC pour faire une différence dans la vie des personnes déplacées et vulnérables à travers le monde. »