Offre d’Emploi : Assistant  Service Recrutement chez MSF  

Description du Poste : Assistant·e Service Recrutement

Lieu : Unité Régionale RH de l’Afrique de l’Ouest, basé à Dakar, Sénégal

Responsabilité Hiérarchique : Coordinateur de recrutement

Type de Contrat : CDD avec une période d’essai de 1 mois renouvelable une fois

Salaire : Niveau 6 de la grille de rémunération de MSF Sénégal

Date Limite de Dépôt de Candidatures : 18 février 2024

Mission : L’Assistant·e Service Recrutement sera chargé(e) de fournir un support au service du recrutement et de gérer plusieurs tâches administratives liées au processus de validation des candidatures afin de garantir la réalisation efficace des activités de recrutement.

Activités Principales :

• Tri des candidatures et traitement dans le logiciel de gestion de recrutement.
• Rédaction des réponses aux candidatures et répartition des dossiers aux recruteurs.
• Interaction avec les candidats sélectionnés et les recruteurs pendant le processus de recrutement.
• Mise à jour et transmission des listes des candidatures retenues.
• Organisation des tests techniques et des tests de langue.
• Participation au RH marketing et organisation d’événements de recrutement.
• Gestion administrative du matériel spécifique au recrutement.

Compétences Requises :

• Diplôme (Bac+3) en Ressources Humaines (RH) avec spécialisation en recrutement ou gestion de carrière.
• Minimum 2 ans d’expérience professionnelle dans un poste similaire, idéalement en recrutement.
• Maîtrise indispensable du français et de l’anglais (oral et écrit).
• Expérience professionnelle avec des logiciels de gestion RH serait un plus.

Qualités Requises :

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• Maturité, rigueur et sens de l’organisation.
• Gestion des priorités et sens de la discrétion.
• Capacité d’analyse avec diplomatie.
• Bonne gestion du stress, autonomie et adaptabilité.
• Adhésion aux principes de MSF.

Spécificités du Poste :

• Contrat à Durée Déterminée (CDD).
• Adhésion à la politique de protection des données personnelles de MSF.

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