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Emploi/Concours Opportunité

OIF recrute un responsable (Décembre 2024)



OIF recrute un responsable

L’Organisation internationale de la Francophonie regroupe 54 États et gouvernements membres, 7 associés et 27 observateurs répartis sur les cinq continents, rassemblés autour du partage d’une langue commune : le français. Consciente des liens que crée entre ses membres le partage de la langue française et de valeurs universelles, elle œuvre au service de la paix, de la coopération, de la solidarité et du développement durable.

Lieu actuel d’affectation : Québec

Statut et grade : Emploi à recrutement international / Niveau P, grade à partir de P5-1

Durée de l’engagement : 3 ans renouvelables, assortie d’une période probatoire de 6 mois

Traitement annuel de base : A partir de 50 548 euros, en fonction du profil

Ajustement annuel de poste : A partir de 9 245 euros, en fonction du profil

Autres avantages de l’offre d’emploi OIF.

En cas de recrutement en dehors du lieu d’affectation : prise en charge du transport A /R du lieu de recrutement au lieu d’affectation (+ indemnité de première installation)

Allocations et indemnités prévues par le Statut du personnel

Participation au régime de prévoyance de l’Organisation

Date limite d’envoi des candidatures : 28/12/2023

Numéro de l’appel à candidatures : AC/SRH, N° 25/2023 du 07 décembre 2023

FONCTIONS PRINCIPALES

L’Observatoire de la langue française est chargé de la veille, de l’analyse des données et de la production de connaissances sur l’usage et la présence du français dans tous les domaines et dans tous les pays du monde. Sur la base de ce travail, il mène une réflexion prospective et veille à une large diffusion des résultats.

Sous l’autorité directe de la Représentante de l’OIF pour les Amériques (REPAM), le  Responsable de l’Observatoire de la langue française sera chargé(e) de développer des stratégies en vue d’accroître la connaissance sur la présence, l’usage et l’apprentissage du et en français dans le monde, dans un contexte de diversité linguistique et de transition numérique.

Plus spécifiquement, le  titulaire du poste aura pour tâches principales de :

Élaborer des documents programmatiques, notamment ceux nécessaires au suivi de la Déclaration sur la langue française dans la diversité linguistique de la Francophonie adoptée lors du XVIIIème Sommet de la Francophonie et à la constitution d’un partenariat scientifique international en matière de données démolinguistiques ;

Assurer l’élaboration et la publication du rapport quadriennal sur la langue française dans le monde ;

Animer la démarche transversale pour le suivi de la Déclaration sur la langue française dans la diversité linguistique de la Francophonie au sein de l’écosystème de l’OIF (représentations extérieures, unités administratives, CREF, IFEF), les acteurs de la Charte de la Francophonie, ainsi que les acteurs spécialisés au sein des Etats et gouvernements membres de l’OIF ;

Assurer la mise en œuvre de la collecte des données et mettre en place des outils, indicateurs et études pour le suivi en continue de l’évolution de la place de la langue française dans le monde ;

Assurer le pilotage du mécanisme de suivi de la Déclaration sur la langue française dans la diversité linguistique de la Francophonie ;

Contribuer aux stratégies de mesure de la découvrabilité de la langue française, en particulier dans le contexte numérique ;

Asseoir le rôle de pivot de la coopération francophone de l’observatoire en matière de collecte et de traitement des données sur la langue française, en accompagnant la mise en place d’une plateforme intégrée pour optimiser la gestion et la mise en valeur des données ;

Contribuer à la production de connaissances en développant des analyses stratégiques et prospectives dans une logique d’aide à la décision ;

Concevoir et proposer un plan de développement pour la mise en place d’un pôle d’information et de documentation de la Francophonie, en lien avec les unités concernées ;

Coordonner le mode de diffusion des données sur la langue française et les contenus francophones en ligne en lien avec les unités concernées ;

Rédiger des notes d’analyse, des éléments de langage pour la hiérarchie ainsi que des rapports sur les tendances et les recommandations stratégiques ;

Assurer, en liaison avec les représentations extérieures de l’OIF, la mise en œuvre du dispositif de veille, d’alerte et d’actions en faveur de la langue française et du multilinguisme dans les organisations internationales ;

Mobiliser l’expertise francophone et nouer des partenariats scientifiques avec d’autres organisations internationales et le secteur privé afin d’assurer un travail de veille et d’analyse, y compris prospective, sur la langue française ; Constituer un réseau d’observateurs et établir des relations avec les services producteurs de données en rapport avec les orientations stratégiques de la Francophonie et en collaboration avec l’écosystème de l’OIF (représentations extérieures, unités administratives, CREF, IFEF), les acteurs de la Charte de la Francophonie, ainsi que les acteurs spécialisés au sein des Etats et gouvernements membres de l’OIF ;

Contribuer aux actions de la Représentation pour les Amériques pour renforcer le rayonnement et la vitalité du français dans la région des Amériques ;

S’acquitter de toute autre tâche connexe confiée par la Représentante pour les Amériques.

CRITÈRES DE SÉLECTION

Le candidat(e) au poste devra :

Être ressortissant(e) d’un État ou gouvernement membre de l’OIF ;

Être titulaire d’un diplôme d’études supérieures de niveau master dans le domaine des sciences humaines et sociales, des relations internationales ou dans tout autre domaine ayant un rapport étroit avec les activités du poste ;

Avoir une expérience professionnelle pertinente d’au moins sept ans dans la gestion de projets et programmes, dans un contexte international et en lien avec les domaines d’intervention concernés ;

Avoir une expérience avérée sur les thématiques concernées, en particulier des dynamiques de la langue française dans un contexte bi/plurilingue ;

Démontrer une connaissance et intérêt marqué pour le milieu scientifique et le fonctionnement de la recherche académique ;

Avoir une connaissance des sources et des méthodes d’analyses des données (méthodologie des enquêtes et d’exploitation de données);

Avoir une bonne compréhension du système d’information, des éléments méthodologiques pour l’organisation des données ainsi qu’une bonne connaissance des outils informatiques et statistiques ;

lire aussi: Recrutement d’un Directeur (Décembre 2023)

Avoir de bonnes capacités rédactionnelles ;

Avoir une bonne connaissance de l’environnement institutionnel de l’OIF, de ses partenaires de projets et contextes plurilingues ;

Connaître les principes et techniques de la planification stratégique ;

Connaître les méthodes et les outils de la Gestion axée sur les résultats (GAR) ;

Connaître les principes généraux de gestion financière et budgétaire ;

Savoir établir et maintenir des partenariats ;

Savoir évoluer dans un environnement interculturel ;

Maîtriser les outils informatiques courants (word, excel, internet…), et les systèmes d’information nécessaires liés aux activités professionnelles ; la connaissance du logiciel SAP constituerait un atout ;

Avoir une bonne maîtrise de la langue française ainsi que de bonnes capacité d’analyse et de synthèse ; la maîtrise d’une deuxième langue internationale, notamment l’anglais, serait également un atout.

Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s par le comité consultatif de sélection seront contacté(e)s. Seules les candidatures enregistrées en ligne avec un Curriculum vitae et une lettre de motivation rédigés en français et faisant chacun 2 pages maximum seront examinées. L’absence de l’un des deux documents rend la candidature irrecevable.

L’Organisation internationale de la Francophonie est un environnement non-fumeur. Une attention particulière sera apportée aux candidatures féminines ainsi qu’aux candidatures émanant des ressortissants d’États et de gouvernements membres non représentés ou sous-représentés au sein de l’Organisation.

L’âge de départ à la retraite au sein de l’Organisation est fixé à 65 ans.

En raison du grand nombre de candidatures, aucune information ne sera donnée par téléphone. Tout dossier non reçu via la plateforme de recrutement en ligne ne sera pas recevable.

L’Organisation internationale de la Francophonie ne demande pas de frais ni d’information relative aux comptes bancaires des candidats à aucun stade du processus de recrutement ni pour la participation à des conférences ou à des formations. Les appels à candidature pour un poste, un volontariat ou un stage sont exclusivement diffusés sur le site officiel francophonie.org, le portail jeunesse.francophonie.org et la plateforme de recrutement de l’OIF, puis relayés sur les réseaux sociaux. L’OIF n’octroie pas de bourses d’études. Toute offre accompagnée d’une demande de règlement est frauduleuse. »

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