Offre d’emploi : Un.e Administrateur.trice de Données Protection

Organisation : Comité International de la Croix-Rouge (CICR)
Lieu de Travail : Niamey, Niger
Type de contrat : CDI
Date limite de candidature : 20 octobre 2024
Date d’entrée en fonction : 2 janvier 2025

Description de la fonction

L’Administrateur.trice des Données Protection évoluera au sein de l’Unité Analyse des Données du Département Protection sous la supervision du Protection Data Manager. Il/elle aura pour mission principale d’administrer les données collectées pour soutenir les activités du CICR en faveur des personnes protégées par le droit international humanitaire.

Principales responsabilités

• Saisir les données Protection, veiller à l’intégrité et la qualité des informations dans la base de données (Prot6) selon les procédures en vigueur.
• Contrôler régulièrement les données de la base pour garantir leur qualité.
• Participer à l’établissement et la révision des procédures de saisie et de contrôle.
• Contribuer à l’organisation du bureau Protection (sécurité des données, archivage, classement, etc.).
• Produire des statistiques ad hoc à usage interne ou externe.
• Former les collègues sur l’utilisation du système Prot6.
• Effectuer d’autres tâches assignées par le/la superviseur.e.

Profil recherché

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Qualifications minimales

• Diplôme de niveau Bac+2 ou plus en gestion de l’information, statistiques, administration, sciences sociales ou équivalent.
• 3 ans d’expérience professionnelle dans un poste similaire, dont au moins 2 ans dans la gestion de données informatiques.
• Maîtrise du français parlé et écrit, l’anglais est un atout.
• Excellente maîtrise des outils informatiques (Microsoft Office, traitement/analyse de données). Connaissance de MS Dynamics, MS Query Builder et MS Report Builder serait un atout.
• Capacité à respecter les priorités opérationnelles et à travailler selon des procédures strictes.

Compétences personnelles

• Aptitude à travailler en équipe multiculturelle et à bien communiquer.
• Grande capacité d’adaptation et de gestion du stress.
• Sens de l’organisation, autonomie et rigueur dans le travail.

Candidatures

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NB : Les candidatures féminines et celles des personnes en situation de handicap sont fortement encouragées.