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Le Cabinet ACECA International SARL recrute 01 Assistant Technique

2 mois depuis

Le Cabinet ACECA International SARL recrute 01 Assistant Technique

Le Cabinet ACECA International SARL recrute 01 Assistant Technique

AVIS DE RECRUTEMENT N°0005/19/AI D’UN (01) ASSISTANT TECHNIQUE TITULAIRE D’UN DIPLOME D’INGENIEUR D’AGRICULTURE
Le Cabinet ACECA INTERNATIONAL SARL recherche pour un important Programme dix (10) dossiers de candidature pour le recrutement d’un (01) Assistant Technique titulaire d’un Diplôme d’Ingénieur d’Agriculture.
1-    Tâches et responsabilités
Les attributions de l’ingénieur d’agriculture sont les suivantes :
 Proposer une stratégie de formation professionnelle sur les filières agro-sylvo-pastorales ;
Organiser l’élaboration et la validation des référentiels et programmes (plans d’étude) de
formation professionnelle ;
Assurer la formation des formateurs endogènes ;
Contribuer à la mise en place d’un plan d’équipement et de dotation des centres en fournitures,
matériels et référentiels sur le CQP ;
Assurer l’appui aux structures de formation en intrants pour les travaux pratiques ;
Veiller à l’assurance-qualité des prestations des structures de formation ;
Contribuer à la mise en place d’un système de suivi-évaluation pour l’ensemble du Programme ;
Contribuer au renforcement des capacités techniques des structures opératrices, notamment
dans le domaine agro-sylvo-pastoral ;
Contribuer à la mise en réseaux des jeunes formés pour leur installation ;
Rédiger les rapports de suivi ;
  Capitaliser les expériences du programme en vue d’une amélioration continue des pratiques et
du passage à l’échelle ;
  Contribuer à l’élaboration des rapports trimestriel, semestriel et opérationnel du Programme.
2-    Profil du candidat à recruter
L’Assistant Technique doit remplir les conditions suivantes :
 Être titulaire d’un Diplôme d’Ingénieur d’Agriculture ;
Etre âgé d’au moins quarante (40) ans ;
Avoir exercé au moins dix (10) ans dans la formation et l’encadrement technique des producteurs ;
Avoir des aptitudes pédagogiques pour concevoir des méthodologies didactiques dans les filières agro-sylvo-pastorales et assurer la formation des formateurs ;
Connaître la législation coopérative du Burkina Faso ;
Connaître la loi sur la réorganisation agraire et foncière du Burkina Faso ;
Avoir une expérience attestée dans l’installation et le réseautage des producteurs et transformateurs de produits agricoles ;
Maîtriser les outils informatiques courants : M. Office (Word, Excel, PowerPoint……….) ;
Être capable de concevoir, d’analyser et de rédiger des rapports.
Une bonne connaissance des grandes orientations en matière d’éducation non formelle et de gouvernance décentralisée au Burkina Fao sera un atout.
3-    Composition du dossier de candidature
Le dossier de candidature devra comprendre :
Une demande adressée à Monsieur l’Associé Gérant du Cabinet ACECA International SARL ;
Un Curriculum Vitae détaillé avec les prétentions salariales ;
Une photocopie légalisée du diplôme ;
Une lettre de motivation,
Une photocopie légalisée de la CNIB ;
Les références de trois (03) personnes à contacter en cas de besoin ;
Une copie des attestations ou certificats de travail.
4-    Dates et lieu de réception des dossiers de candidature
Les dossiers de candidatures conformes seront reçus jusqu’au 1er août 2019 à 12 h 00 mn au Cabinet ACECA International SARL.
5-    Procédure de sélection
–    Analyse des dossiers : les dossiers de candidature réceptionnés seront validés et les candidats retenus seront contactés par courrier électronique et par téléphone pour la suite de la procédure de recrutement. (La liste des candidats présélectionnés sera affichée le vendredi 09 août 2019 au Cabinet ACECA International SARL et publiée sur le site www.aceca-international.com) ;
–   Tests écrit et informatique : le mercredi 14 août 2019 à 8H au Cabinet ACECA INTERNATIONAL SARL.
NB. : La liste des candidats présélectionnés à l’issue du test écrit et la date des entretiens sera affichée le lundi 19 août 2019 à 17H au Cabinet ACECA International SARL et sur le site www.aceca-international.com ;
–    Entretien et test informatique de sélection finale provisoire à une date ultérieure.

→ À lire aussi : Burkina Faso : Guillaume Soro reçu en audience par le Capitaine Ibrahim Traoré

→ À lire aussi : HELVETAS Swiss Intercooperation recrute des conducteurs (Novembre 2023)

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Le Cabinet ACECA INTERNATIONAL SARL recherche pour un important Programme dix (10) dossiers de candidature pour le recrutement d’un (01) Assistant Technique titulaire d’un Diplôme d’Ingénieur d’Agriculture.
1-    Tâches et responsabilités
Les attributions de l’ingénieur d’agriculture sont les suivantes :
 Proposer une stratégie de formation professionnelle sur les filières agro-sylvo-pastorales ;
Organiser l’élaboration et la validation des référentiels et programmes (plans d’étude) de
formation professionnelle ;
Assurer la formation des formateurs endogènes ;
Contribuer à la mise en place d’un plan d’équipement et de dotation des centres en fournitures,
matériels et référentiels sur le CQP ;
Assurer l’appui aux structures de formation en intrants pour les travaux pratiques ;
Veiller à l’assurance-qualité des prestations des structures de formation ;
Contribuer à la mise en place d’un système de suivi-évaluation pour l’ensemble du Programme ;
Contribuer au renforcement des capacités techniques des structures opératrices, notamment
dans le domaine agro-sylvo-pastoral ;
Contribuer à la mise en réseaux des jeunes formés pour leur installation ;
Rédiger les rapports de suivi ;
  Capitaliser les expériences du programme en vue d’une amélioration continue des pratiques et
du passage à l’échelle ;
  Contribuer à l’élaboration des rapports trimestriel, semestriel et opérationnel du Programme.
2-    Profil du candidat à recruter
L’Assistant Technique doit remplir les conditions suivantes :
 Être titulaire d’un Diplôme d’Ingénieur d’Agriculture ;
Etre âgé d’au moins quarante (40) ans ;
Avoir exercé au moins dix (10) ans dans la formation et l’encadrement technique des producteurs ;
Avoir des aptitudes pédagogiques pour concevoir des méthodologies didactiques dans les filières agro-sylvo-pastorales et assurer la formation des formateurs ;
Connaître la législation coopérative du Burkina Faso ;
Connaître la loi sur la réorganisation agraire et foncière du Burkina Faso ;
Avoir une expérience attestée dans l’installation et le réseautage des producteurs et transformateurs de produits agricoles ;
Maîtriser les outils informatiques courants : M. Office (Word, Excel, PowerPoint……….) ;
Être capable de concevoir, d’analyser et de rédiger des rapports.
Une bonne connaissance des grandes orientations en matière d’éducation non formelle et de gouvernance décentralisée au Burkina Fao sera un atout.
3-    Composition du dossier de candidature
Le dossier de candidature devra comprendre :
Une demande adressée à Monsieur l’Associé Gérant du Cabinet ACECA International SARL ;
Un Curriculum Vitae détaillé avec les prétentions salariales ;
Une photocopie légalisée du diplôme ;
Une lettre de motivation,
Une photocopie légalisée de la CNIB ;
Les références de trois (03) personnes à contacter en cas de besoin ;
Une copie des attestations ou certificats de travail.
4-    Dates et lieu de réception des dossiers de candidature
Les dossiers de candidatures conformes seront reçus jusqu’au 1er août 2019 à 12 h 00 mn au Cabinet ACECA International SARL.
5-    Procédure de sélection
–    Analyse des dossiers : les dossiers de candidature réceptionnés seront validés et les candidats retenus seront contactés par courrier électronique et par téléphone pour la suite de la procédure de recrutement. (La liste des candidats présélectionnés sera affichée le vendredi 09 août 2019 au Cabinet ACECA International SARL et publiée sur le site www.aceca-international.com) ;
–   Tests écrit et informatique : le mercredi 14 août 2019 à 8H au Cabinet ACECA INTERNATIONAL SARL.
NB. : La liste des candidats présélectionnés à l’issue du test écrit et la date des entretiens sera affichée le lundi 19 août 2019 à 17H au Cabinet ACECA International SARL et sur le site www.aceca-international.com ;
–    Entretien et test informatique de sélection finale provisoire à une date ultérieure.

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    Le Cabinet ACECA INTERNATIONAL SARL recherche pour un important Programme dix (10) dossiers de candidature pour le recrutement d’un (01) Assistant Technique titulaire d’un Diplôme d’Ingénieur d’Agriculture.
    1-    Tâches et responsabilités
    Les attributions de l’ingénieur d’agriculture sont les suivantes :
     Proposer une stratégie de formation professionnelle sur les filières agro-sylvo-pastorales ;
    Organiser l’élaboration et la validation des référentiels et programmes (plans d’étude) de
    formation professionnelle ;
    Assurer la formation des formateurs endogènes ;
    Contribuer à la mise en place d’un plan d’équipement et de dotation des centres en fournitures,
    matériels et référentiels sur le CQP ;
    Assurer l’appui aux structures de formation en intrants pour les travaux pratiques ;
    Veiller à l’assurance-qualité des prestations des structures de formation ;
    Contribuer à la mise en place d’un système de suivi-évaluation pour l’ensemble du Programme ;
    Contribuer au renforcement des capacités techniques des structures opératrices, notamment
    dans le domaine agro-sylvo-pastoral ;
    Contribuer à la mise en réseaux des jeunes formés pour leur installation ;
    Rédiger les rapports de suivi ;
      Capitaliser les expériences du programme en vue d’une amélioration continue des pratiques et
    du passage à l’échelle ;
      Contribuer à l’élaboration des rapports trimestriel, semestriel et opérationnel du Programme.
    2-    Profil du candidat à recruter
    L’Assistant Technique doit remplir les conditions suivantes :
     Être titulaire d’un Diplôme d’Ingénieur d’Agriculture ;
    Etre âgé d’au moins quarante (40) ans ;
    Avoir exercé au moins dix (10) ans dans la formation et l’encadrement technique des producteurs ;
    Avoir des aptitudes pédagogiques pour concevoir des méthodologies didactiques dans les filières agro-sylvo-pastorales et assurer la formation des formateurs ;
    Connaître la législation coopérative du Burkina Faso ;
    Connaître la loi sur la réorganisation agraire et foncière du Burkina Faso ;
    Avoir une expérience attestée dans l’installation et le réseautage des producteurs et transformateurs de produits agricoles ;
    Maîtriser les outils informatiques courants : M. Office (Word, Excel, PowerPoint……….) ;
    Être capable de concevoir, d’analyser et de rédiger des rapports.
    Une bonne connaissance des grandes orientations en matière d’éducation non formelle et de gouvernance décentralisée au Burkina Fao sera un atout.
    3-    Composition du dossier de candidature
    Le dossier de candidature devra comprendre :
    Une demande adressée à Monsieur l’Associé Gérant du Cabinet ACECA International SARL ;
    Un Curriculum Vitae détaillé avec les prétentions salariales ;
    Une photocopie légalisée du diplôme ;
    Une lettre de motivation,
    Une photocopie légalisée de la CNIB ;
    Les références de trois (03) personnes à contacter en cas de besoin ;
    Une copie des attestations ou certificats de travail.
    4-    Dates et lieu de réception des dossiers de candidature
    Les dossiers de candidatures conformes seront reçus jusqu’au 1er août 2019 à 12 h 00 mn au Cabinet ACECA International SARL.
    5-    Procédure de sélection
    –    Analyse des dossiers : les dossiers de candidature réceptionnés seront validés et les candidats retenus seront contactés par courrier électronique et par téléphone pour la suite de la procédure de recrutement. (La liste des candidats présélectionnés sera affichée le vendredi 09 août 2019 au Cabinet ACECA International SARL et publiée sur le site www.aceca-international.com) ;
    –   Tests écrit et informatique : le mercredi 14 août 2019 à 8H au Cabinet ACECA INTERNATIONAL SARL.
    NB. : La liste des candidats présélectionnés à l’issue du test écrit et la date des entretiens sera affichée le lundi 19 août 2019 à 17H au Cabinet ACECA International SARL et sur le site www.aceca-international.com ;
    –    Entretien et test informatique de sélection finale provisoire à une date ultérieure.

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    1-    Tâches et responsabilités
    Les attributions de l’ingénieur d’agriculture sont les suivantes :
     Proposer une stratégie de formation professionnelle sur les filières agro-sylvo-pastorales ;
    Organiser l’élaboration et la validation des référentiels et programmes (plans d’étude) de
    formation professionnelle ;
    Assurer la formation des formateurs endogènes ;
    Contribuer à la mise en place d’un plan d’équipement et de dotation des centres en fournitures,
    matériels et référentiels sur le CQP ;
    Assurer l’appui aux structures de formation en intrants pour les travaux pratiques ;
    Veiller à l’assurance-qualité des prestations des structures de formation ;
    Contribuer à la mise en place d’un système de suivi-évaluation pour l’ensemble du Programme ;
    Contribuer au renforcement des capacités techniques des structures opératrices, notamment
    dans le domaine agro-sylvo-pastoral ;
    Contribuer à la mise en réseaux des jeunes formés pour leur installation ;
    Rédiger les rapports de suivi ;
      Capitaliser les expériences du programme en vue d’une amélioration continue des pratiques et
    du passage à l’échelle ;
      Contribuer à l’élaboration des rapports trimestriel, semestriel et opérationnel du Programme.
    2-    Profil du candidat à recruter
    L’Assistant Technique doit remplir les conditions suivantes :
     Être titulaire d’un Diplôme d’Ingénieur d’Agriculture ;
    Etre âgé d’au moins quarante (40) ans ;
    Avoir exercé au moins dix (10) ans dans la formation et l’encadrement technique des producteurs ;
    Avoir des aptitudes pédagogiques pour concevoir des méthodologies didactiques dans les filières agro-sylvo-pastorales et assurer la formation des formateurs ;
    Connaître la législation coopérative du Burkina Faso ;
    Connaître la loi sur la réorganisation agraire et foncière du Burkina Faso ;
    Avoir une expérience attestée dans l’installation et le réseautage des producteurs et transformateurs de produits agricoles ;
    Maîtriser les outils informatiques courants : M. Office (Word, Excel, PowerPoint……….) ;
    Être capable de concevoir, d’analyser et de rédiger des rapports.
    Une bonne connaissance des grandes orientations en matière d’éducation non formelle et de gouvernance décentralisée au Burkina Fao sera un atout.
    3-    Composition du dossier de candidature
    Le dossier de candidature devra comprendre :
    Une demande adressée à Monsieur l’Associé Gérant du Cabinet ACECA International SARL ;
    Un Curriculum Vitae détaillé avec les prétentions salariales ;
    Une photocopie légalisée du diplôme ;
    Une lettre de motivation,
    Une photocopie légalisée de la CNIB ;
    Les références de trois (03) personnes à contacter en cas de besoin ;
    Une copie des attestations ou certificats de travail.
    4-    Dates et lieu de réception des dossiers de candidature
    Les dossiers de candidatures conformes seront reçus jusqu’au 1er août 2019 à 12 h 00 mn au Cabinet ACECA International SARL.
    5-    Procédure de sélection
    –    Analyse des dossiers : les dossiers de candidature réceptionnés seront validés et les candidats retenus seront contactés par courrier électronique et par téléphone pour la suite de la procédure de recrutement. (La liste des candidats présélectionnés sera affichée le vendredi 09 août 2019 au Cabinet ACECA International SARL et publiée sur le site www.aceca-international.com) ;
    –   Tests écrit et informatique : le mercredi 14 août 2019 à 8H au Cabinet ACECA INTERNATIONAL SARL.
    NB. : La liste des candidats présélectionnés à l’issue du test écrit et la date des entretiens sera affichée le lundi 19 août 2019 à 17H au Cabinet ACECA International SARL et sur le site www.aceca-international.com ;
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    Le Cabinet ACECA INTERNATIONAL SARL recherche pour un important Programme dix (10) dossiers de candidature pour le recrutement d’un (01) Assistant Technique titulaire d’un Diplôme d’Ingénieur d’Agriculture.
    1-    Tâches et responsabilités
    Les attributions de l’ingénieur d’agriculture sont les suivantes :
     Proposer une stratégie de formation professionnelle sur les filières agro-sylvo-pastorales ;
    Organiser l’élaboration et la validation des référentiels et programmes (plans d’étude) de
    formation professionnelle ;
    Assurer la formation des formateurs endogènes ;
    Contribuer à la mise en place d’un plan d’équipement et de dotation des centres en fournitures,
    matériels et référentiels sur le CQP ;
    Assurer l’appui aux structures de formation en intrants pour les travaux pratiques ;
    Veiller à l’assurance-qualité des prestations des structures de formation ;
    Contribuer à la mise en place d’un système de suivi-évaluation pour l’ensemble du Programme ;
    Contribuer au renforcement des capacités techniques des structures opératrices, notamment
    dans le domaine agro-sylvo-pastoral ;
    Contribuer à la mise en réseaux des jeunes formés pour leur installation ;
    Rédiger les rapports de suivi ;
      Capitaliser les expériences du programme en vue d’une amélioration continue des pratiques et
    du passage à l’échelle ;
      Contribuer à l’élaboration des rapports trimestriel, semestriel et opérationnel du Programme.
    2-    Profil du candidat à recruter
    L’Assistant Technique doit remplir les conditions suivantes :
     Être titulaire d’un Diplôme d’Ingénieur d’Agriculture ;
    Etre âgé d’au moins quarante (40) ans ;
    Avoir exercé au moins dix (10) ans dans la formation et l’encadrement technique des producteurs ;
    Avoir des aptitudes pédagogiques pour concevoir des méthodologies didactiques dans les filières agro-sylvo-pastorales et assurer la formation des formateurs ;
    Connaître la législation coopérative du Burkina Faso ;
    Connaître la loi sur la réorganisation agraire et foncière du Burkina Faso ;
    Avoir une expérience attestée dans l’installation et le réseautage des producteurs et transformateurs de produits agricoles ;
    Maîtriser les outils informatiques courants : M. Office (Word, Excel, PowerPoint……….) ;
    Être capable de concevoir, d’analyser et de rédiger des rapports.
    Une bonne connaissance des grandes orientations en matière d’éducation non formelle et de gouvernance décentralisée au Burkina Fao sera un atout.
    3-    Composition du dossier de candidature
    Le dossier de candidature devra comprendre :
    Une demande adressée à Monsieur l’Associé Gérant du Cabinet ACECA International SARL ;
    Un Curriculum Vitae détaillé avec les prétentions salariales ;
    Une photocopie légalisée du diplôme ;
    Une lettre de motivation,
    Une photocopie légalisée de la CNIB ;
    Les références de trois (03) personnes à contacter en cas de besoin ;
    Une copie des attestations ou certificats de travail.
    4-    Dates et lieu de réception des dossiers de candidature
    Les dossiers de candidatures conformes seront reçus jusqu’au 1er août 2019 à 12 h 00 mn au Cabinet ACECA International SARL.
    5-    Procédure de sélection
    –    Analyse des dossiers : les dossiers de candidature réceptionnés seront validés et les candidats retenus seront contactés par courrier électronique et par téléphone pour la suite de la procédure de recrutement. (La liste des candidats présélectionnés sera affichée le vendredi 09 août 2019 au Cabinet ACECA International SARL et publiée sur le site www.aceca-international.com) ;
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     Proposer une stratégie de formation professionnelle sur les filières agro-sylvo-pastorales ;
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    matériels et référentiels sur le CQP ;
    Assurer l’appui aux structures de formation en intrants pour les travaux pratiques ;
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    dans le domaine agro-sylvo-pastoral ;
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    Avoir des aptitudes pédagogiques pour concevoir des méthodologies didactiques dans les filières agro-sylvo-pastorales et assurer la formation des formateurs ;
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