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Croix Rouge Française recrute 01 Délégué.e administratif.ve et financier.cière



Croix Rouge Française recrute 01 Délégué.e administratif.ve et financier.cière – Berberati – RCA

Description Présentation de la Croix Rouge

Avec 69 projets dans 22 pays d’interventions, au même titre que dans les métiers qu’elle développe et met en œuvre en France, la Croix-Rouge française à l’international inscrit toutes ses missions dans un schéma d’action humanitaire durable. Cela se traduit par une articulation des activités d’urgence, de post-urgence, de sortie de crise et de reconstruction visant la meilleure efficacité. L’objectif est de mener des actions aux effets pérennes et de permettre aux populations de retrouver leur entière autonomie.

Notre association a également la volonté de renforcer sa présence et la promotion de ses engagements prioritaires au sein du Mouvement international.

En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.

Le Poste

Fonction

Sous l’autorité du/de la chef.fe de sous-délégation, le/la délégué.e administratif.ve, financier.cière et RH est chargé.e de :

  • La gestion administrative et financière de la sous-délégation : dans le respect de la législation locale, mise en place de procédures, gestion des ressources financières (comptabilité, trésorerie, budgets, rapports financiers…)
  • La gestion et le suivi des RH sur sous-délégation et formation de son équipe administrative
  • Organiser la planification des programmes de la sous-délégation et de leurs ressources sur l’exercice budgétaire
  • Etre garant.e de la cohérence administrative, financière et gestion des RH sur la sous-délégation

Lien hiérarchique

Travaille sous la responsabilité directe du/de la chef.fe de sous-délégation.

Les équipes dont il/elle est responsable sont composées du personnel administratif de la sous-délégation composé de 3 personnes.

Liens fonctionnels

Collabore en interne avec le/la coordinateur.trice administratif.ve et financier.cière

Collabore en externe avec : services administratifs et financiers décentralisés de l’Etat, les collaborateurs.trices des autres ONG, et selon environnement de la sous-délégation / projet.

Responsabilités

  • Gestion et management d’équipe
  • Gestion administrative des moyens
  • Gestion administrative de la sous-délégation
  • Gestion des ressources humaines de la sous-délégation
  • Gestion financière de la sous-délégation
  • Renforcement des capacités
  • Participation à la mise en place de la sécurité
  • Capitalisation
Ville Berberati
Expériences / Formation du candidat

Lié à la fonction de délégué.e administratif.ve et financier.cière

  • Expérience comme responsable d’équipes locales
  • Aguerri à la présentation de rapports selon les exigences des bailleurs (AFD, UE notamment)
  • Maîtrise de l’outil informatique (autonomie complète sur Word et Excel, maîtrise du logiciel SAGA)
  • Capacités rédactionnelles et expérience de rédaction de projet et d’élaboration de rapports
  • Bon esprit analytique et de synthèse

Lié à l’environnement spécifique de la mission :

  • Savoir être patient
  • Très bonnes facilités de travail en équipe. A l’aise et souple dans les relations humaines
  • Bonne connaissance ou expérience du Mouvement Croix-Rouge (fonctionnement, mandats etc.…)
  • Rigueur, flexibilité et capacité d’adaptation
Conditions salariales

Rémunération :

  • Selon la convention collective de la Croix-Rouge française
  • Prime d’expatriation de 15% inclus
  • Per diem: 32 €
  • Prime de fin d’année
  • 10% prime de précarité

Congés :

  • 5 semaines de CP/an
  • 21 j de RTT/an

Autres avantages :

  • Prise en charge à 100% des billets d’avion domicile – pays d’affectation au départ et au retour de mission – vacances 06 mois
  • Enveloppe financière pour la prise des breaks 03 mois – 09 mois selon la mission

Assurances :

  • Affiliation à la Sécurité Sociale via la Caisse des Français de l’Etranger – CFE
  • Mutuelle obligatoire de la Croix-Rouge française (LAMIE) avec prise en charge à 75% par l’employeur (25 euros par mois restant à la charge du salarié)
  • Assistance médicale et rapatriement (IMA Assistance) + assurance prévoyance (décès/ invalidité)
Experience 0 à 3 ans
Fonctions RH et Finances, Direction et administration
Secteurs d’activité Droits humains, Gestion crise / post-crise
Pays Afrique, Centrafrique
Salaire / Indemnité Résumé

  • Localisation : Berberati – RCA
  • Durée: 12 mois
  • A pourvoir : décembre 2019
  • Statut: salarié.e expatrié.e

La Croix-Rouge française se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce et de dépôt des candidatures. Merci de votre compréhension.

Sans autre contact de notre part dans un délai de 3 semaines, veuillez considérer que nous ne donnons pas de suite favorable à votre candidature.

Pré-requis

  • Passeport d’une validité supérieure à 6 mois au moment du départ prévu.
  • Carnet de vaccinations à jour / aptitude à voyager.

Formations en ligne

Pour mieux connaître le Mouvement Croix-Rouge, nous vous invitons à suivre deux formations en ligne, gratuites et accessibles à tous. La réalisation de ces formations constitue un plus dans votre candidature : W.O.R.C. (World of Red Cross and Red Crescent) : cette formation aborde des sujets tels que l’origine et l’histoire du Mouvement, ses principes fondamentaux, l’emblème, la Fédération internationale, le CICR et les sociétés nationales. Stay Safe, quant à elle, a pour objectif de développer une culture commune de la gestion de la sécurité au sein du Mouvement. Vous trouverez ces cours sur la Plate-forme d’apprentissage de la Fédération Internationale: https://ifrc.csod.com/client/ifrc/default.aspx

Comment postuler Merci d’envoyer CV et lettre de motivation
Postuler en ligne http://emploi.national.croix-rouge.fr/fe/tpl_CroixRouge02.asp?s=4A515F4E5A565B1A&jobid=82038,1448226587&key=64932620&c=124898344056&pagestamp=seaopzbcsvwmvuodyk
Date de fin de validité 03/12/2019

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