Recrutement d’un comptable

Avis de recrutement

pays : Togo

Novembre 2023

MISSION DU POSTE

Le comptable a pour mission principale la tenue de la comptabilité, dans le respect des procédures établies en garantissant la régularité et la fiabilité des comptes.

TÂCHES ET RESPONSABILITES

Assurer l’organisation comptable (comptabilité générale et analytique)

-Organiser une comptabilité interne,
-Travailler en étroite collaboration avec la caisse de l’hôpital,
-Elaborer et transmettre les bons de commande à partir des besoins des services et de l’approvisionnement des stocks,
-Contrôler les bons de livraison et suivi des livraisons,
-Réceptionner et contrôler les factures par rapport aux bons de commande, aux bons de livraison et aux marchés en cours et vérification du service fait, des prestations diverses hors commande,
-Suivre les stocks et enregistrer les produits à l’arrivée et à sa sortie,
-Affecter la dépense en fonction de sa nature, de sa destination et des autorisations budgétaires (comptes, nomenclature, budget) et liquidation et mandatement des factures,
-Traiter les demandes d’information de la part des différents interlocuteurs (trésorerie, fournisseurs, services internes),
-Assurer la gestion administrative de la paie des médecins prestataires,
-Classer et archiver les pièces comptables et les pièces justificatives,
-Assurer le recouvrement des factures destinées aux compagnies d’assurance,
-Procéder au calcul et imputation de l’amortissement pour les achats d’investissement,
-Affecter la recette en fonction de sa nature (comptes, UF, conventions),
-Facturer et transmettre les bordereaux-journaux des recettes à la trésorerie et vérification de la concordance des états comptables entre la trésorerie et l’hôpital,
-Établir les états financiers annuels.

PROFIL

Qualification

-Être titulaire d’un BAC+3 ou BAC+5 en comptabilité tout diplôme équivalent ;
-Avoir une expérience professionnelle d’au moins04 ans (BAC+3) ou 2 ans (BAC+5) à un poste similaire ;
-Disposer d’une expérience professionnelle dans une structure hospitalière serait un atout.

Compétences et aptitudes requises

-Maîtriser les normes de l’analyse financière, de la comptabilité générale et analytique ;
-Maîtriser les outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint) et Internet ;
-Avoir de solides compétences en communication écrite et verbale.
-Avoir le sens du client et du service ;
-Faire preuve d’initiative et de réactivité ;
-Faire preuve de rigueur et d’organisation (respect des délais, fiabilité…)
-Avoir une aisance relationnelle ;
-Avoir le sens de la négociation et de l’écoute ;
-Être organisé, polyvalent et rigoureux ;
-Avoir un esprit de synthèse, d’analyse et de la communication ;
-Être ponctuel, accueillant et disponible.

Merci d’adresser votre dossier de candidature composé d’une lettre de motivation et d’un Curriculum Vitae bien détaillé à l’adresse électronique suivante :

[email protected] avec en copie [email protected]

au plus tard le 27 novembre 2023 à 18h00 GMT.

Pour tout renseignement complémentaire, contacter le (+228) 70 02 02 20