OFFRES D’EMPLOIS
MINSANTE – Comité National de Lutte contre le SIDA (CNLS)

Avis d’appel à candidature pour le recrutement du personnel dans les programmes de lutte contre le sida, la tuberculose et le paludisme

Dans le cadre de la mise en œuvre des plans d’actions (2021-2023) de lutte contre A, la Tuberculose et le Paludisme au Cameroun, le Ministre de la Santé Publique souhaite renforcer ses capacités en ressources humaines des Groupes Techniques Centraux (GTC) et des Groupes Techniques régionaux (GTR) du Comité National de Lutte contre le SIDA (CNLS), du Programme National de Lutte la Tuberculose (PNLT) et le Programme National de Lutte contre la Paludisme (PNLP) des trois programmes

Les besoins en personnels complémentaires sont présentés ci-après :

H. FIELD CORDINATORS
Responsabilités :
Placé sous l’autorité du coordinateur du GTR, le FIELD CORDINATORS aura pour mission de:
Coordonner r les activités de recherche intensive en collaboration avec l’équipe régionale, les points focaux
ICF de S’ t le personnel de santé ; résoudre les problèmes administratifs et de logistiques ;
Coo , superviser l’implémentation des activités de la composante TB/VIH et améliorer la recherche des cas parmi les patients vivant avec le VIH dans sa zone d’intervention ; résoudre les problèmes d’implémentation rencontrés et proposer des solutions selon la spécificité de la région ; effectuer toutes les tâches administratives liées au bon déroulement des interventions ;
Assurer la documentation et l’archivage y compris les dossiers fiscaux et les fichiers nécessaires pour soutenir l’activité ICF et sauvegarder les fichiers numériques ;
Compiler et mettre à jour les données de l’activité ICF ;
Effectuer des descentes de terrain en vue c collecte des données et la production des rapports d’activités mensuelles ;
Se rassurer de la disponibilité du matériel de travail avec les formations sanitaires et leur en fourni Veuillez au bon fonctionnement du réseau de transport des échantillons mis en place dans s d’intervention,
Veillez à ce que le rendu des résultats au niveau des formations sanitaires se fasse dan des délais fixés :
Briefer le personnel des formations sanitaire à chaque supervision sur les différents st intensive des cas ;

A- PROFIL
Les candidats intéressés doivent répondre aux conditions suivantes :
Avoir au minimum un bac+3 en sciences sociales ;
Avoir au moins 21 ans et au plus 45 ans à la date du recrutement ;
Avoir une expérience minimum de 2 ans dans les interventions de santé publique ;
Une expérience de travail dans les domaines de la tuberculose constitue un important atout ; Avoir une bonne maitrise des logiciels MS Office ;
Avoir le sens de la responsabilité, de l’organisation dans le travail ;
Être capable de travailler dans un environnement multiculturel ; Jouir d’une bonne moralité et d’une intégrité professionnelle ;

III DOSSIER DE CANDIDATURE

Les dossiers de candidatures complets sont reçus à l’Unité de Coordination des Subventions du Fonds Mondial et devront contenir :
Une lettre de motivation à adresser au Ministre de la Santé Publique et comportant la désignation du poste sollicité et les Régions dans lesquelles le candidat est disposé à travailler ;

Un Curriculum Vitae détaillé faisant état de la qualification et de l’expérience professionnelle du candidat signé et daté ;
Une copie certifiée conforme de l’acte de naissance ;
Une copie certifiée conforme de la Carte Nationale d’Identité en cours de validité
Les copies certifiées conformes des diplômes requis, signées par l’autorité administrative compétente ;
Une attestation de présentation de l’original des diplômes ;
Une photo d’identité 4×4 ;
un extrait de casier judiciaire bulletin no 3 datant de moins de 03 mois ;
Un certificat médical établi par un médecin exerçant dans une formation sanitaire publique ;
Les justificatifs de l’expérience professionnelle du candidat (contrats de travail pour les missions similaires, certificats de travail,
Deux (02) adresses des personnes de références

N.B : Les dossiers incomplets ne seront pas considérés.

IV. MODALITES DE SELECTION

Les principales modalités de sélection des candidat (e)s sont les suivantes :
Etude de dossiers
Entretien (en présentiel ou vidéo conférence) pour les candidats aux postes de Chef d’unité Achats, secrétaires, Chef d’Unité Communication institutionnelle, Médecin référent TBMR, Accompagnateurs

DE DEPOT DES DOSSIERS DE CANDIDATURE

Chaque dossier de candidature rédigé en français ou en anglais devra être déposé au plus tard le 26 janvier 2021 à 15h30 minutes, heure locale,

• Soit par scan envoyé par e-mail à l’adresse thkombo1@yahoo.fr. Pour cette dernière option, le candidat devra produire le dossier original correspondant aux scans précédemment envoyés par e-mail s’il est retenu.
• Soit sous pli fermé non identifiable, en cinq (05) exemplaires dont un (01) original et quatre (04) copies, au secrétariat de l’Unité de Coordination des Subventions du Fonds Mondial et des autres partenaires de lutte contre le Sida, la Tuberculose et le Paludisme, sis après la Croix Rouge camerounaise à Yaoundé ;
  Le pli (enveloppe) devra porter la mention : « Appel à Candidatures pour le recrutement de (poste à préciser par le candidat) dans les Programmes de lutte contre le SIDA, la Tuberculose et le paludisme.