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Asmae recrute 01 Stagiaire en appui au pôle Programmes
20/06/2020 à 10h32 par La redaction

Asmae recrute 01 Stagiaire en appui au pôle Programmes

I-PRESENTATION D’ASMAE – ASSOCIATION SŒUR EMMANUELLE

Asmae est une ONG de solidarité internationale française spécialisée dans le développement de l’enfant. Indépendante, laïque et apolitique, elle est ouverte à tous.

Créée en 1980 par Sœur Emmanuelle sur la base de son expérience avec les chiffonniers dans les bidonvilles du Caire, Asmae poursuit son action dans le respect de valeurs et des méthodes héritées de sa fondatrice : écoute et proximité, pragmatisme, prise en compte des différences, professionnalisme et réciprocité.

L’action d’Asmae vise à soutenir les enfants vulnérables et leurs familles via l’accompagnement sur mesure et dans la durée des acteurs locaux qui travaillent dans les domaines de l’éducation et de la protection de l’enfance.

Sa vision “Un monde juste qui garantit aux enfants de vivre et de grandir dignement avec leurs familles et leur environnement pour devenir des femmes et des hommes libres, acteurs de la société”, se décline en quatre missions :

  • Favoriser le développement de l’enfant par une approche globale. Pour cela, Asmae agit aussi sur l’accompagnement des familles en tenant compte de l’environnement ;
  • Renforcer la capacité des acteurs locaux du développement de l’enfant, renforcer les synergies entre eux et maximiser leur impact social ;
  • Défendre la cause de l’enfant par la sensibilisation et le plaidoyer ;
  • Expérimenter, essaimer et diffuser.

Aujourd’hui, Asmae soutient et accompagne des projets dans les domaines de l’éducation et de la protection de l’enfance qui sont portés par 22 organisations locales en Asie (Philippines), au Moyen-Orient (Egypte et Liban) et en Afrique (Burkina Faso et Madagascar). Asmae agit aussi directement en France, auprès de familles bénéficiaires en Ile-de-France.

II-CONTEXTE SPECIFIQUE DU POSTE

Basée au siège de l’association, l’équipe du Pôle Programmes assure le suivi des équipes travaillant à l’international et la supervision des projets mis en œuvre dans les différents pays d’intervention. Elle est composée d’un directeur, d’une responsable géographique, d’une responsable programmes, d’une contrôleuse de gestion et d’une référente en Education et Protection de l’enfance qui apporte un appui technique de façon transversale.

III-TACHES ET RESPONSABILITES

Dans le respect des valeurs et du mode d’intervention spécifiques à Asmae, et sous la responsabilité du Directeur des programmes, le/la stagiaire aura pour mission d’apporter un appui à la mise en œuvre de la stratégie d’intervention et au suivi des projets dans les différents pays d’intervention à l’international. Dans ce cadre, il/elle travaillera en étroite collaboration avec l’équipe de la direction des programmes.

Appui au suivi des projets et relations de partenariat dans les différents pays

  • Traitement de l’information et mise à jour de la base de données relative aux projets et partenariats engagés dans les différents pays
  • Appui au montage de demandes de financements et au reporting auprès de bailleurs institutionnels (principalement publics)
  • Appui au montage, au suivi et à l’évaluation des projets sur le plan technique et financier

Appui à la montée en qualité des projets internationaux

  • Appui à la formalisation des plans d’action relatifs à une meilleure prise en compte dans les projets et au sein de l’association du genre, de la jeunesse et de l’approche basée sur les droits.
  • Appui à la mise en œuvre d’un dispositif de suivi-évaluation des projets basé sur le cadre d’intervention thématique
  • Appui au Référent thématique en Education et Protection de l’enfance dans le déploiement de la Politique de protection de l’enfant (élaboration des outils, appui à la formation des équipes, etc.)

Appui au renforcement des outils et des méthodes

  • Appui à la création et au suivi d’outils de gestion des projets et d’animation des relations de partenariat
  • Participation à la revue de la littérature « grise » sur les thématiques et pays/zones d’intervention et à la mise en place d’un dispositif de veille
  • Appui à la création d’outils de communication interne et/ou de valorisation des projets mis en œuvre sur le terrain (livrets d’accueil, fiches de présentation des projets, etc.)
  • Appui à l’animation du dispositif de Production et partage issus de l’expérience (PPIE) et à la mise en place d’outils de partage de l’information en interne
  • Appui à l’étude suivi & évaluation en cours

Appui à la participation d’Asmae aux réseaux thématiques

  • Appui à la participation d’Asmae aux réseaux thématiques liés à l’enfance
  • Le cas échéant, appui à l’organisation d’événements en lien avec la participation d’Asmae à ces réseaux

IV-RELATIONS PROFESSIONNELLES

Relations internes :

  • L’équipe de la Direction des Programmes au siège
  • Les équipes opérationnelles basées à l’international en fonction des besoins
  • Les fonctions support (notamment Administration-Finances, Partenariats Privés, Collecte et Communication) en fonction des besoins

Relations externes :

  • Des réseaux thématiques en fonction de l’actualité et des besoins durant la période de stage

V-PROFIL REQUIS

Formation(s)/connaissance(s) :

  • Master 2 dans le domaine du Développement, des Relations internationales, des Sciences politiques, économiques ou sociales
  • Connaissances en gestion du cycle de projet
  • Connaissance des problématiques de développement et de solidarité internationale
  • Connaissance de l’approche basée sur le genre, des questions relatives au suivi/ évaluation et des problématiques liées à l’enfance serait un plus

Compétences professionnelles requises :

  • Bonnes capacités rédactionnelles
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais à l’écrit et à l’oral
  • Maîtrise du Pack-Office

Caractéristiques personnelles :

  • Dynamisme et aisance relationnelle
  • Capacité d’adaptation
  • Rigueur et qualité d’exécution

VI-MODALITES PRATIQUES

Durée du stage : 6 mois

Début souhaité : dès que possible

Durée du travail : 35h/semaine

Indemnités de stage : montant minimum légal

Autres avantages : Prise en charge à hauteur de 50 % des abonnements au réseau de transports publics. Tickets restaurants d’une valeur faciale de 9 €, dont 60% à la charge de l’employeur.

Localisation : poste basé à Montreuil (93)

Convention de stage délivrée par un établissement d’enseignement ou de formation français obligatoire.

VII-COMMENT POSTULER ?

Nous vous remercions de nous adresser un CV et une lettre de motivation à l’adresse [email protected]

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NB: NE PAYEZ AUCUN FRAIS DE DOSSIERS POUR UNE OFFRE D’EMPLOI

Asmae recrute 01 Stagiaire en appui au pôle Programmes

I-PRESENTATION D’ASMAE – ASSOCIATION SŒUR EMMANUELLE

Asmae est une ONG de solidarité internationale française spécialisée dans le développement de l’enfant. Indépendante, laïque et apolitique, elle est ouverte à tous.

Créée en 1980 par Sœur Emmanuelle sur la base de son expérience avec les chiffonniers dans les bidonvilles du Caire, Asmae poursuit son action dans le respect de valeurs et des méthodes héritées de sa fondatrice : écoute et proximité, pragmatisme, prise en compte des différences, professionnalisme et réciprocité.

L’action d’Asmae vise à soutenir les enfants vulnérables et leurs familles via l’accompagnement sur mesure et dans la durée des acteurs locaux qui travaillent dans les domaines de l’éducation et de la protection de l’enfance.

Sa vision “Un monde juste qui garantit aux enfants de vivre et de grandir dignement avec leurs familles et leur environnement pour devenir des femmes et des hommes libres, acteurs de la société”, se décline en quatre missions :

  • Favoriser le développement de l’enfant par une approche globale. Pour cela, Asmae agit aussi sur l’accompagnement des familles en tenant compte de l’environnement ;
  • Renforcer la capacité des acteurs locaux du développement de l’enfant, renforcer les synergies entre eux et maximiser leur impact social ;
  • Défendre la cause de l’enfant par la sensibilisation et le plaidoyer ;
  • Expérimenter, essaimer et diffuser.

Aujourd’hui, Asmae soutient et accompagne des projets dans les domaines de l’éducation et de la protection de l’enfance qui sont portés par 22 organisations locales en Asie (Philippines), au Moyen-Orient (Egypte et Liban) et en Afrique (Burkina Faso et Madagascar). Asmae agit aussi directement en France, auprès de familles bénéficiaires en Ile-de-France.

II-CONTEXTE SPECIFIQUE DU POSTE

Basée au siège de l’association, l’équipe du Pôle Programmes assure le suivi des équipes travaillant à l’international et la supervision des projets mis en œuvre dans les différents pays d’intervention. Elle est composée d’un directeur, d’une responsable géographique, d’une responsable programmes, d’une contrôleuse de gestion et d’une référente en Education et Protection de l’enfance qui apporte un appui technique de façon transversale.

III-TACHES ET RESPONSABILITES

Dans le respect des valeurs et du mode d’intervention spécifiques à Asmae, et sous la responsabilité du Directeur des programmes, le/la stagiaire aura pour mission d’apporter un appui à la mise en œuvre de la stratégie d’intervention et au suivi des projets dans les différents pays d’intervention à l’international. Dans ce cadre, il/elle travaillera en étroite collaboration avec l’équipe de la direction des programmes.

Appui au suivi des projets et relations de partenariat dans les différents pays

  • Traitement de l’information et mise à jour de la base de données relative aux projets et partenariats engagés dans les différents pays
  • Appui au montage de demandes de financements et au reporting auprès de bailleurs institutionnels (principalement publics)
  • Appui au montage, au suivi et à l’évaluation des projets sur le plan technique et financier

Appui à la montée en qualité des projets internationaux

  • Appui à la formalisation des plans d’action relatifs à une meilleure prise en compte dans les projets et au sein de l’association du genre, de la jeunesse et de l’approche basée sur les droits.
  • Appui à la mise en œuvre d’un dispositif de suivi-évaluation des projets basé sur le cadre d’intervention thématique
  • Appui au Référent thématique en Education et Protection de l’enfance dans le déploiement de la Politique de protection de l’enfant (élaboration des outils, appui à la formation des équipes, etc.)

Appui au renforcement des outils et des méthodes

  • Appui à la création et au suivi d’outils de gestion des projets et d’animation des relations de partenariat
  • Participation à la revue de la littérature « grise » sur les thématiques et pays/zones d’intervention et à la mise en place d’un dispositif de veille
  • Appui à la création d’outils de communication interne et/ou de valorisation des projets mis en œuvre sur le terrain (livrets d’accueil, fiches de présentation des projets, etc.)
  • Appui à l’animation du dispositif de Production et partage issus de l’expérience (PPIE) et à la mise en place d’outils de partage de l’information en interne
  • Appui à l’étude suivi & évaluation en cours

Appui à la participation d’Asmae aux réseaux thématiques

  • Appui à la participation d’Asmae aux réseaux thématiques liés à l’enfance
  • Le cas échéant, appui à l’organisation d’événements en lien avec la participation d’Asmae à ces réseaux

IV-RELATIONS PROFESSIONNELLES

Relations internes :

  • L’équipe de la Direction des Programmes au siège
  • Les équipes opérationnelles basées à l’international en fonction des besoins
  • Les fonctions support (notamment Administration-Finances, Partenariats Privés, Collecte et Communication) en fonction des besoins

Relations externes :

  • Des réseaux thématiques en fonction de l’actualité et des besoins durant la période de stage

V-PROFIL REQUIS

Formation(s)/connaissance(s) :

  • Master 2 dans le domaine du Développement, des Relations internationales, des Sciences politiques, économiques ou sociales
  • Connaissances en gestion du cycle de projet
  • Connaissance des problématiques de développement et de solidarité internationale
  • Connaissance de l’approche basée sur le genre, des questions relatives au suivi/ évaluation et des problématiques liées à l’enfance serait un plus

Compétences professionnelles requises :

  • Bonnes capacités rédactionnelles
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais à l’écrit et à l’oral
  • Maîtrise du Pack-Office

Caractéristiques personnelles :

  • Dynamisme et aisance relationnelle
  • Capacité d’adaptation
  • Rigueur et qualité d’exécution

VI-MODALITES PRATIQUES

Durée du stage : 6 mois

Début souhaité : dès que possible

Durée du travail : 35h/semaine

Indemnités de stage : montant minimum légal

Autres avantages : Prise en charge à hauteur de 50 % des abonnements au réseau de transports publics. Tickets restaurants d’une valeur faciale de 9 €, dont 60% à la charge de l’employeur.

Localisation : poste basé à Montreuil (93)

Convention de stage délivrée par un établissement d’enseignement ou de formation français obligatoire.

VII-COMMENT POSTULER ?

Nous vous remercions de nous adresser un CV et une lettre de motivation à l’adresse [email protected]

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