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ALIMA recrute 01 Superviseur Logisticien
27/07/2020 à 18h25 par La redaction

ALIMA recrute 01 Superviseur Logisticien H/F DS Yeumbeul..

Tenant compte des précautions requises par le lieu d’intervention, le superviseur log/Wash assiste les responsables log et wash dans la gestion de l’ensemble des activités liées à la limitation du risque infectieux au CT Covid de Fann et des 10 centres de santé externes de la région de Dakar.

Missions et activités principales

A. Approvisionnement en eau du CT Covid

A.1. Assiste le responsable dans l’ensemble des activités d’approvisionnement en eau du CT COVID de Fann et de la disponibilité des différentes solutions chlorées.

  • Suit et alerte immédiatement de tout problème d’appro en solutions chlorées
  • Participe à l’analyse des données de suivi des solutions chlorées

A.2. Participe à entretien et la maintenance des infrastructures du CT COVID et assiste son responsable dans la planification des travaux d’entretien :

  • Participe à la mise en place et au respect des procédures de prévention et contrôle des infections
  • Assiste son responsable dans la planification des activités de maintenance sur les matériels et le réseau de distribution d’eau.
  •  S’assure du bon fonctionnement des pulvérisateurs et planifie les activités d’entretien en lien avec les chefs d’équipes hygiénistes

B. Activités EHA du CT COVID

B.1. Garantie la mise en œuvre effective des activités de routine :

  • Suit le nettoyage et de la pré-désinfection de tous matériels sortant de la zone haut risque réutilisables selon les protocoles en vigueur
  • S’assure du bon nettoyage et désinfection des locaux, toilettes, douches, ambulance.
  • S’assurer du bon fonctionnement des services sanitaires du CT COVID
  • S’assure du respect du protocole d’habillage et de déshabillage
  • S’assure du bon fonctionnement des systèmes d’évacuation et de traitement des eaux usées selon leur nature
  • S’assure du bon respect des protocoles en matière de traitement et d’élimination des déchets selon leur nature (coupants/tranchants, déchets organiques, déchets généraux (soft)

Documenter la réalisation de ces activités, leur temps de réalisation, les problèmes rencontrés et autres éléments d’amélioration dans le cahier des activités de routine

C. Lutte anti-vectorielle au CT COVID

  • Participe à la mise en place des mesures préventives pour lutter contre les différents vecteurs au CT COVID.
  • Participe à la mise en place des mesures de sécurité et au respect des codes de l’environnement du Pays
  • Participe à la mise en place, aux collettes, à l’analyse et interprétation des indicateurs Wash de qualité, et à leur mise en lien avec les indicateurs médicaux ;
  • Propose des orientations pour améliorer la qualité des activités WASH au sein du centre ;

D. Construction et réhabilitation des structures

  • Faire des DQE pour les travaux identifiés
  • Participe à la sélection des prestataires pour les travaux à réaliser
  • Participe au suivi des travaux de construction

D. Gestion des commandes et suivi

D.1. Organisation physique du matériel :

  • Appui les équipes afin que le matériel EHA usagers du CT COVID soit rangé et classé de manière ordonnée, facilement maniable et accessible.

D.2. Commandes et inventaires :

  • Établit les commandes EHA en fonction du matériel en stock, du calendrier des travaux et des contraintes du CT COVID.
  • Participe à la réceptionne des commandes EHA au CT COVID. Vérifie que les quantités reçues et sorties correspondent aux quantités mentionnées sur la packing-list ou le bon de demande et s’assure de la bonne livraison du matériel.
  • S’assure de l’approvisionnement de la salle d’habillage en lien avec le magasinier et la buanderie
  • Supervise le suivi des consommations en PPE en lien avec les hygiéniste

E. Responsable du matériel et des équipements utilisés par son équipe

  • Procède à un inventaire physique mensuel de ses matériels, averti son supérieur en cas de perte, de vol, ou de remplacement,
  • Veille à la bonne utilisation de l’outillage et des équipements.

Dans tous les domaines de son activité, il fait des propositions d’amélioration ou d’adaptation.

F. Gestion d’équipe

  • Participe à la définition des tâches à son personnel, assure la supervision quotidienne et contrôle de la qualité du travail de ses collaborateurs (ponctualité, rigueur, qualité…),
  • Encadre les membres de son équipe aux différentes techniques et à la bonne utilisation du matériel mis à disposition,
  • Organise des réunions avec ses équipes et élabore les comptes rendus
  • Participer aux séances de formation CPI
  • Participer à la mise à niveau PCI du staff médical local

G. Transmission de l’information

Qualifications et expérience

Formations

  • Formation scientifique avec niveau bac+3 et/ou connaissance des techniques de gestion de l’hygiène hospitalière (désinfection, isolation, traitement des déchets)
  • Compétence en BTP est un plus (maçonnerie, plomberie, électricité, menuiserie,).
  • Bonne maîtrise des outils informatique (excel, word, powerpoint) indispensable)

Expérience

  • Expérience en interventions d’urgence dans les domaines de l’eau, de l’assainissement et de l’hygiène et/ou contextes d’épidémies
  • Expérience en gestion de l’équipes obligatoire.

Langues

  • Français bon niveau lu, écrit, parlé obligatoire
  • Bonne maîtrise des langues locales serait un atout

Compétences

  • Esprit analytique et de synthèse
  • Sens de la diplomatie
  • Respect des consignes et des protocoles de sécurité / protection
  • Compétences pédagogiques et bon communicant
  • Bonne organisation et planification
  • Bonnes capacités rédactionnelles, de présentation de rapports et d’explication des idées

Qualités personnelles

  • Habilité à travailler sous pression, en équipe et dans des contextes difficiles.
  • Force de proposition et capacité d’initiative.

Date limite : 25 Aout 2020.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à [email protected]

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NB: NE PAYEZ AUCUN FRAIS DE DOSSIERS POUR UNE OFFRE D’EMPLOI

ALIMA recrute 01 Superviseur Logisticien H/F DS Yeumbeul..

Tenant compte des précautions requises par le lieu d’intervention, le superviseur log/Wash assiste les responsables log et wash dans la gestion de l’ensemble des activités liées à la limitation du risque infectieux au CT Covid de Fann et des 10 centres de santé externes de la région de Dakar.

Missions et activités principales

A. Approvisionnement en eau du CT Covid

A.1. Assiste le responsable dans l’ensemble des activités d’approvisionnement en eau du CT COVID de Fann et de la disponibilité des différentes solutions chlorées.

  • Suit et alerte immédiatement de tout problème d’appro en solutions chlorées
  • Participe à l’analyse des données de suivi des solutions chlorées

A.2. Participe à entretien et la maintenance des infrastructures du CT COVID et assiste son responsable dans la planification des travaux d’entretien :

  • Participe à la mise en place et au respect des procédures de prévention et contrôle des infections
  • Assiste son responsable dans la planification des activités de maintenance sur les matériels et le réseau de distribution d’eau.
  •  S’assure du bon fonctionnement des pulvérisateurs et planifie les activités d’entretien en lien avec les chefs d’équipes hygiénistes

B. Activités EHA du CT COVID

B.1. Garantie la mise en œuvre effective des activités de routine :

  • Suit le nettoyage et de la pré-désinfection de tous matériels sortant de la zone haut risque réutilisables selon les protocoles en vigueur
  • S’assure du bon nettoyage et désinfection des locaux, toilettes, douches, ambulance.
  • S’assurer du bon fonctionnement des services sanitaires du CT COVID
  • S’assure du respect du protocole d’habillage et de déshabillage
  • S’assure du bon fonctionnement des systèmes d’évacuation et de traitement des eaux usées selon leur nature
  • S’assure du bon respect des protocoles en matière de traitement et d’élimination des déchets selon leur nature (coupants/tranchants, déchets organiques, déchets généraux (soft)

Documenter la réalisation de ces activités, leur temps de réalisation, les problèmes rencontrés et autres éléments d’amélioration dans le cahier des activités de routine

C. Lutte anti-vectorielle au CT COVID

  • Participe à la mise en place des mesures préventives pour lutter contre les différents vecteurs au CT COVID.
  • Participe à la mise en place des mesures de sécurité et au respect des codes de l’environnement du Pays
  • Participe à la mise en place, aux collettes, à l’analyse et interprétation des indicateurs Wash de qualité, et à leur mise en lien avec les indicateurs médicaux ;
  • Propose des orientations pour améliorer la qualité des activités WASH au sein du centre ;

D. Construction et réhabilitation des structures

  • Faire des DQE pour les travaux identifiés
  • Participe à la sélection des prestataires pour les travaux à réaliser
  • Participe au suivi des travaux de construction

D. Gestion des commandes et suivi

D.1. Organisation physique du matériel :

  • Appui les équipes afin que le matériel EHA usagers du CT COVID soit rangé et classé de manière ordonnée, facilement maniable et accessible.

D.2. Commandes et inventaires :

  • Établit les commandes EHA en fonction du matériel en stock, du calendrier des travaux et des contraintes du CT COVID.
  • Participe à la réceptionne des commandes EHA au CT COVID. Vérifie que les quantités reçues et sorties correspondent aux quantités mentionnées sur la packing-list ou le bon de demande et s’assure de la bonne livraison du matériel.
  • S’assure de l’approvisionnement de la salle d’habillage en lien avec le magasinier et la buanderie
  • Supervise le suivi des consommations en PPE en lien avec les hygiéniste

E. Responsable du matériel et des équipements utilisés par son équipe

  • Procède à un inventaire physique mensuel de ses matériels, averti son supérieur en cas de perte, de vol, ou de remplacement,
  • Veille à la bonne utilisation de l’outillage et des équipements.

Dans tous les domaines de son activité, il fait des propositions d’amélioration ou d’adaptation.

F. Gestion d’équipe

  • Participe à la définition des tâches à son personnel, assure la supervision quotidienne et contrôle de la qualité du travail de ses collaborateurs (ponctualité, rigueur, qualité…),
  • Encadre les membres de son équipe aux différentes techniques et à la bonne utilisation du matériel mis à disposition,
  • Organise des réunions avec ses équipes et élabore les comptes rendus
  • Participer aux séances de formation CPI
  • Participer à la mise à niveau PCI du staff médical local

G. Transmission de l’information

Qualifications et expérience

Formations

  • Formation scientifique avec niveau bac+3 et/ou connaissance des techniques de gestion de l’hygiène hospitalière (désinfection, isolation, traitement des déchets)
  • Compétence en BTP est un plus (maçonnerie, plomberie, électricité, menuiserie,).
  • Bonne maîtrise des outils informatique (excel, word, powerpoint) indispensable)

Expérience

  • Expérience en interventions d’urgence dans les domaines de l’eau, de l’assainissement et de l’hygiène et/ou contextes d’épidémies
  • Expérience en gestion de l’équipes obligatoire.

Langues

  • Français bon niveau lu, écrit, parlé obligatoire
  • Bonne maîtrise des langues locales serait un atout

Compétences

  • Esprit analytique et de synthèse
  • Sens de la diplomatie
  • Respect des consignes et des protocoles de sécurité / protection
  • Compétences pédagogiques et bon communicant
  • Bonne organisation et planification
  • Bonnes capacités rédactionnelles, de présentation de rapports et d’explication des idées

Qualités personnelles

  • Habilité à travailler sous pression, en équipe et dans des contextes difficiles.
  • Force de proposition et capacité d’initiative.

Date limite : 25 Aout 2020.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à [email protected]

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