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Offre d’Emploi : Coordinateur Technique Événementiel (Septembre 2024)

Offre d’Emploi : Coordinateur Technique Événementiel

Lieu de travail : Agence spécialisée en organisation d’événements

Missions Principales :

Préparation et Planification :

  • Analyser les besoins techniques en fonction du cahier des charges de l’événement (son, lumière, vidéo, structures, etc.).
  • Établir un planning technique détaillé en concertation avec les techniciens et les clients.
  • Organiser des réunions techniques avec les régisseurs, techniciens, et les clients.
  • Coordonner la logistique des installations (matériel, transport).

Gestion sur Site :

  • Superviser l’installation des équipements sur le lieu de l’événement.
  • Assurer le bon déroulement des montages et démontages.
  • Veiller à la conformité des installations selon les normes de sécurité.
  • Gérer les imprévus techniques pendant l’événement.
  • Assurer une bonne communication entre les équipes techniques (son, lumière, vidéo, etc.).

Sécurité :

  • Veiller au respect des normes de sécurité pour toutes les installations.
  • Coordonner les équipes dans l’élaboration de plans de prévention des risques.
  • Assurer une veille constante sur les aspects légaux et réglementaires de la sécurité événementielle.
  • Maintenir une communication fluide pour une coordination optimale entre les équipes.

Profil du Poste :

  • Expérience préalable en gestion technique d’événements (minimum 3 ans).
  • Maîtrise des systèmes techniques (son, lumière, vidéo, structures).
  • Excellentes compétences organisationnelles et de gestion de projet.
  • Bonne connaissance des normes de sécurité dans le secteur événementiel.
  • Capacité à résoudre rapidement les problèmes techniques sur le terrain.
  • Bonnes compétences en négociation et gestion budgétaire.
  • Excellente communication et capacité à travailler sous pression.
  • Connaissances approfondies en audiovisuel et techniques scéniques.
  • Sens de l’organisation, réactivité, rigueur.
  • Aptitude à travailler en équipe et à gérer des prestataires externes.
  • Disponibilité à travailler selon des horaires flexibles et à se déplacer fréquemment en fonction des événements.

Dossier de Candidature :

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