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MDM recrute un Pharmacien
Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable des Activités, le chargé pharmacie aura la responsabilité d’assurer la mise en œuvre du processus d’approvisionnement, de gestion de stock et de dispensation des produits pharmaceutiques, et ce dans le respect des contraintes réglementaires nationales et internationales, et en conformité avec les bonnes pratiques MdM.
Principales tâches
médicaments selon la prescription et la procédure définie
Informations écrites et orales, explications aux patients sur la posologie, les potentiels effets secondaires, les éventuelles interactions…
Lien avec l’équipe médicale pour assurer la transmission d’informations sur les éventuels problèmes rencontrés (posologie non supportée par le patient, prescription incomplète, molécule indisponible, détection des produits de mauvaise qualité/falsifiés ou sousstandards…)
Suivi et analyse des consommations
Estimation des besoins d’approvisionnements en médicaments et consommables et planification des achats,
Gestion des alertes et incidents concernant les produits pharmaceutiques (rappel de lot, mise en quarantaine…)
En lien avec le service logistiques, réalisation des approvisionnements réguliers des bases / activités : préparation des commandes de réapprovisionnement/donations, rédaction des documents de transport, livraison si nécessaire.
Mise en place/ déploiement d’outils de suivi de l’utilisation des médicaments par les CSI bénéficiaires ;
Supervision des CSI pour s’assurer de l’utilisation efficiente des médicaments au profit des bénéficiaires ;
RĂ©ception et contrĂ´le des commandes produites pharmaceutiques et rangement/supervision du rangement dans le stock
Aménagement des stocks pharmacie et contrôle/vérification de l’organisation et des conditions de stockage de la pharmacie conformément aux standards, mise en œuvre des actions correctrices
Mise en place et suivi des outils de gestion de stock de la pharmacie
Supervision de la destruction des produits pharmaceutiques
Organisation et contrĂ´le des inventaires
Dans son périmètre et selon l’organisation de la mission, gestion des stocks spécifiques (Sac d’urgence, stock de contingence, PEP kit,…)
Participation à la revue de la qualité des pratiques par l’analyse des prescriptions
Compilation, analyse, suivi et transmission des données de pharmacie
Rédaction de rapport d’activités
Compétences principales
Maitriser les standards de gestion de pharmacie, procédures et outils de gestion de pharmacie
Planifier des commandes suivant les délais, anticiper les besoins, les ruptures et les surplus de stock
Maitriser le cycle de gestion des produits pharmaceutiques
Connaitre les outils et cadres de référence nationaux et internationaux
RĂ©diger des rapports relatifs Ă son domaine d’intervention pour documenter le suivi et la traçabilitĂ©
Rédiger des écrits professionnels, collecter et analyser des données, organiser, classer, transmettre
Travailler en Ă©quipe pluridisciplinaire
Parler la langue du public cible
lire aussi : Recrutement d’un Gestionnaire ( Janvier 2024)
Adapter sa communication Ă son interlocuteur
Savoir appréhender un contexte culturel, social. En identifier et comprendre les normes, coutumes et pratiques
Utiliser le pack Office et les outils de gestion de stock pharmaceutique (SAGA stock, Excel…) Si en position de management
Elaborer des plans d’action et des indicateurs de suivi et rĂ©sultats dans son domaine
Organiser les activités et les objectifs, répartir la charge de travail
Communiquer avec son Ă©quipe
Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
Exigences du poste :
Être titulaire d’un diplôme de pharmacien ou équivalent en lien avec le poste ;
Avoir l’expérience d’au moins trois en tant que chargé et/ou gestionnaire pharmacie,
Bonne connaissance du fonctionnement du système de santé.
Bonne connaissance du SNIS
Bonne connaissance des méthodes et outils de collecte des données
Grande capacité organisationnelle (planification des tâches, respect des délais, sens des priorités,
Connaissance de l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, etc.) avec un intérêt développé à travailler avec les bases de données électroniques
Bonne connaissance de la gestion des stocks, et en particulier des produits pharmaceutiques et intrants stratégiques
Autonomie et sens de l’initiative
Habiletés professionnelles
Avoir une bonne aptitude Ă pouvoir travailler en Ă©quipe et sous pression;
Avoir un esprit et une attitude orientée solution
Avoir le sens de l’organisation et de la gestion des priorités ;
Avoir une bonne capacité d’analyse et de synthèse ;
Avoir une bonne aptitude en matière de communication écrite (reporting) et orale ;
Langues :
Français, Lu, écris et Parlé
La connaissance de l’anglais et des langues locales (Haoussa, Tamasheq) est un atout
Conditions
Lieu de travail : TAHOUA
Date de prise de poste souhaitée : 1er Février 2024
Date limite de dĂ©pĂ´t : 11 janvier 2024 – Toute candidature dĂ©posĂ©e après ce dĂ©lai ne sera pas prise en compte.
MdM est engagée dans la lutte contre la corruption, la fraude, l’exploitation et les abus sexuels.
MdM applique une politique de non-discrimination dans le processus de recrutement. Nos critères de sĂ©lection sont basĂ©s sur les compĂ©tences, le niveau d’expĂ©rience et le savoir-ĂŞtre des candidats, et Ă aucun moment sur le genre, l’âge, la nationalitĂ©, l’origine ethnique, l’orientation sexuelle, la religion ou encore l’Ă©tat de santĂ© (pathologie et/ou handicap). Nous vous encourageons donc toutes et tous Ă postuler
NB : Seuls les candidats (es) retenus seront contactés (es). CE POSTE N’OFFRE PAS LA POSSIBILITE A LA DELOCALISATION
Les candidatures féminines sont fortement encouragées
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